グループホームくつろ樹の看護師/准看護師求人（正職員）

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給与
正職員月給 217,000円〜 272,000円
仕事内容
・通所介護施設での看護業務・機能訓練指導員業務・介護業務
応募要件
看護師(准看護師含む) 介護施設での看護業務経験3年以上
住所
愛知県名古屋市北区上飯田北町4-75 名城線平安通駅徒歩3分上飯田連絡線上飯田駅徒歩3分 JR中央線　
特徴
スピード返信
1日の流れ
通所介護・デイサービス
ボーナス・賞与あり
交通費支給
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正職員月給 321,000円〜 381,000円
仕事内容
老人ホーム施設内中心の訪問看護業務
応募要件
正看護師資格をお持ちの方 ※未経験者可
住所
愛知県名古屋市北区若鶴町156-2 アスピア若鶴502号東海交通事業城北線比良駅から徒歩で15分
特徴
職場の環境
職員の声
訪問看護ステーション
未経験可
社会保険完備
車通勤可
ボーナス・賞与あり
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グループホームくつろ樹の看護師/准看護師求人（正職員）

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月給220,000円〜

最終更新日: 2016/10/05

日勤のみ・週休2日制◎社会保険も完備しているので長く勤めていきたい方も安心です

グループホームくつろ樹はこんな施設です

名古屋市北部を中心として、調剤薬局と介護サービスを展開している「株式会社イズミ」の介護付有料老人ホームです。
家庭的な雰囲気を心がけ、入居者の方が自分らしい自然体の生活を営むように支援します。
各職種同士で協力しあい、「日本一の居心地の良い街づくり」を目指しています。

働き易さにもこだわっています

週休2日制・夏期休暇あり◎ゆとりのある勤務体制です。
社会保険も完備しているので安心して勤めていけます
愛知県内他施設でも募集中！お気軽にお問い合わせください。

こんな方なら大歓迎

明るく元気に仕事に取り組める方。
協調性があり、人と接する事が好きな方。
ご利用者様が生き生きと過ごせるよう、最大限の努力ができる方。

募集内容

募集職種

看護師/准看護師

仕事内容

グループホームでの看護業務

診療科目・サービス形態

グループホーム

給与

【正職員】月給220,000円〜

給与の備考

■正職員 ※月給は資格・経験に応じて決定昇給（年1回）賞与（年2回）交通費支給（～10万円/月） ■パート ※時給は資格・経験に応じて決定交通費あり（1.5万円/月）

待遇

ボーナス・賞与あり交通費支給退職金あり

雇用保健労災保健健康保健厚生年金退職金制度 ※勤務日数・時間により加入保険変動あり

勤務時間

日勤のみ可

9:00～18:00 ※上記が基本、多少前後の可能性有

休日

4週8休以上

【休日】週休2日制（交代制）【休暇】夏季休暇年次有給休暇（入社6ヶ月経過後、勤務日数・時間に応じて付与） ※パートは時間・曜日応相談

応募要件

准看護師可新卒可

看護師(准看含む) ※資格や経験年数によっては契約社員からスタートの場合あり

選考プロセス

まずはジョブメドレーよりご経験・ご経歴を簡単に記載の上ご応募下さい。追ってご連絡いたします。

写真

事業所情報

法人・施設名

グループホームくつろ樹

募集職種

アクセス

愛知県名古屋市北区五反田町198

大きな地図を見る

・東海交通事業城北線　比良駅　徒歩15分・栄から市バスで30分（黒川経由）新川中橋下車・名古屋駅から名鉄バスで30分（黒川経由）川中橋スバル前下車

設立年月日

2002年8月1日

施設・サービス形態

介護・福祉事業所

グループホーム

利用者定員数

定員　18名（9名×2ユニット）

施設規模

鉄骨造2階建　1.2階部分敷地面積　441.44平方メートル延床面積　620.54平方メートル 1室あたりの居室面積　10.32～12.00平方メートル

スタッフ構成

管理者　1名計画作成担当者　2名介護職員　18名

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グループホームくつろ樹の職員の声

ケアマネジャー

経験年数：5年

更新日：2022/11/08

入職したきっかけを教えてください

介護業界に興味を持ったのは、中学生時代の職場体験でデイサービスの介護施設に行ったのがきっかけでした。働いていた時は、とにかく大変な印象しかなかったのですが、時が過ぎて、学校行事の合唱コンクールの際、なんとその時のご利用者様が来てくれて「がんばれ！」と声をかけてくれたんです。私のことを覚えていてくれたことがとても嬉しかったです。この出来事以来、私はお年寄りと交流できる介護の仕事に憧れを抱いていました。

職場の魅力について教えてください

イズミは私にとって3社目ですが、これまで経験したどの会社よりも家庭的な雰囲気を大事にしているように感じます。スタッフは制服ではなく私服で、エプロンも自分で選んで買ったもの。それだけで施設感が薄くなってご利用者様の緊張がほぐれます。食事に関してもご利用者様の見えるところで美味しそうな香りを漂わせて料理します。時には一緒に盛り付けをしたり、料理が得意なスタッフが自分で材料を用意して振舞ったりすることで、「今日は何作っているの？」なんて会話も生まれます。そうして作った料理をみんなでテーブルを囲んで食べられるのは、イズミの良いところだと思います。

どのようなところが働きやすさにつながってますか？

ケアマネージャーの仕事の一つに「ケアプラン作り」があります。ご利用者様やご家族のお話を聞いた上で、その方が半年後、1年後どのように過ごすか目標を定めて計画を立てていきます。体を動かすのがしんどくなったからと言って、身の回りのことを他人にすべて任せてしまうと、さらに体がうごかせなくなる悪循環に陥ります。自分の足で歩いたり、自分の好きなタイミングでトイレに行ったり、自分で服を選んで着たり、そういった人間らしさを失わないためにも、その方に合ったケアプランを考えて日々現場に共有しています。会社は現場に近い私に裁量を与えてくれますし、工夫を凝らしたケアプランに対して肯定的な意見もくれます。イズミは現場の意見を尊重してくれる良い会社だと思います。