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同じ市区町村の求人をもっと見る住宅型有料老人ホーム べにばな本館【2026年11月オープン予定】の看護師/准看護師求人（正職員）
【前橋市西片貝町】昇給・賞与あり◎残業ほぼなし♪住宅型有料老人ホームで、正職員の正看護師/准看護師として働いてみませんか？
- 給与
- 正職員 月給 265,000円 〜 335,000円
- 仕事内容
- 住宅型有料老人ホームのご利用者様宅を訪問し、医師の指示の下でバイタルチェックや医療的なケアなどをおこなうお仕事です ・病状の観察とバイタルチェック ・医師の指示に基づいた医療ケア ・食事や排泄介助など身体のケア ・認知症のケア ・服薬のチェックと指導 ・通院補助 ・往診の対応 など 従事すべき業務の変更なし 就業場所の変更範囲:転勤なし
- 応募要件
- 看護師または准看護師 未経験可・ブランクOK 年齢不問 学歴不問 新卒OK
- 住所
- 群馬県前橋市西片貝町3-296-1上毛電気鉄道上毛線 三俣駅から徒歩で9分 上毛電気鉄道上毛線 片貝駅から徒歩で8分 上毛電気鉄道上毛線 城東駅から徒歩で16分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
場所が近い求人
場所が近い求人をもっと見るアリエル美容クリニック高崎院【2026年夏オープン予定】の看護師/准看護師求人
＼高崎駅に2026年オープン予定／インセンあり◎完全週休2日◎残業ほぼなし◎未経験OK◎お客様の理想に寄り添うクリニックの美容看護師
- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜
- 仕事内容
- 【仕事内容】 （高崎院オープニング／大宮院事前勤務あり） 美容クリニックの看護師として、美容医療施術のサポート全般を通し、お客様の自己実現を叶えるお手伝いを行っていただきます。 高崎院オープンまでは大宮院にて勤務を頂き、実際の現場で業務を学びながら研修を行います。 基礎から応用まで段階的に習得できるため、美容未経験の方も安心してスタートできます。 ～具体的には～ ＊スキンメニューの施術 └ 医療脱毛・ベルベットスキン・各種スキンレーザー など ＊美容オペの介助（二重・目元・フェイス施術など） ＊施術・オペの準備および片づけ ＊医師・スタッフとのオペ前打ち合わせ ＊後輩スタッフへの指示出し・指導 ＊お客様対応、電子カルテ入力 など ※美肌治療や二重施術をはじめとする、幅広い美容医療施術に対応しています ※個人ノルマは一切ありません ＜オープニングならではの働き方＞ 高崎院は新規開院のため、スタッフ全員が同じスタートライン。オープン前は大宮院での勤務を通じて、実際の診療フローや施術を経験しながら、開院後に自信を持って患者さま対応ができる体制を整えています。 立ち上げ期ならではの一体感のある環境で、 「自分たちでクリニックを作り上げていく」やりがいを実感できます。 ＜高い技術を備えた美容のプロへ＞ アリエル美容クリニックでは、お客様一人ひとりの 「こうなりたい」という想いに100％寄り添ったカウンセリング・施術を大切にしています。 流れ作業のように施術をこなすのではなく、ダウンタイム中や施術後まで継続してお客様と関わることで、美容医療の本質である“人生を前向きに変える仕事”に向き合えます。 お客様の笑顔や「ここに来てよかった」という言葉を、 自分自身の喜びとして感じられる環境です。 従事すべき業務の変更：なし 就業場所の変更：法人の定める範囲
- 応募要件
- 正看護師もしくは准看護師免許をお持ちの方 ◎美容業界未経験・異業界出身者歓迎！ ◎お客様に明るく接することができる方 ◎美容が好き、美容医療に興味がある方 ◎理念や考え方に共感していただける方
- 住所
- 群馬県高崎市八島町※高崎駅周辺にて開院予定 ※2026年春から夏にかけてオープン予定
- 特徴
- スピード返信職場の環境未経験可美容外科・美容皮膚科社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
特徴が同じ求人
- 給与
- 正職員 月給 316,300円 〜 361,300円
- 仕事内容
- 好きなものを食べたい・家族と過ごしたい、ご入居者さまの生きる喜びに最期まで寄り添います。大好物のお寿司やお酒を召し上がっていただいたり、お花見に行ったりもします。 具体的には…ホスピス型住宅内の訪問看護。 ★居宅への訪問看護とは違い、施設内に他のスタッフがいるため、困ったときには相談することができ安心です。 ホスピス型住宅内にお住まいになっているご入居者さまのお部屋を訪問し、看護を提供します。 決められた訪問ルートに沿って訪問します。 居宅へ一人で伺う訪問看護とは違い、施設内に他のスタッフがいるため、困ったときには相談することができ安心です。 病院や他の介護施設では制限があってできなかったことも、1対1の訪問看護の時間をしっかりと使って、ご入居者さまの希望を叶える寄り添ったケアができます。 ★医療依存度の高い方のケアに日常的に当たっていただきますので、スキルアップができる職場です。 緩和ケア・人工呼吸器管理・意思決定支援・グリーフケアなど、研修と実践の中で知識・技術を深めていけます。 ※施設状況によっては、介護業務に当たっていただくこともございます。 【看護記録】 iPadでの入力（訪問時間内での記録を推奨しています） カナミックまたはiBowを使用 【スケジュールの例】 （日勤） 9:00 勤務開始、申し送り 9:30 訪問開始 （交代でお昼休憩11:30～、12:30～） 午後の訪問 17:00 申し送り、記録の整理 18:00 勤務終了 （夜勤） 17:00 勤務開始、申し送り 17:30 訪問開始 0:30 休憩（90分） 2:00 訪問 9:00 申し送り、記録整理 9:30 勤務終了 ※残業が少ない職場です。全社平均月5時間程度（実績） ※訪問診療医と24時間連携 ※1人ではなくチームで「看取り」を行いますので初めての方もご安心ください。 業務内容の変更範囲：変更なし 就業場所の変更範囲：同一県内または転居を伴わず通勤可能な近隣施設
- 応募要件
- 正看護師 臨床経験3年以上
- 住所
- 群馬県前橋市天川大島町1254-4 他JR両毛線 前橋大島駅から徒歩で5分
- 特徴
- 訪問看護ステーション社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給年収500万円以上可能
みんなの前橋クリニックの訪問診療帯同看護師(看護師/准看護師)求人（正職員）
スライドギャラリー
年間休日120日以上／夜間オンコール対応なし／無料駐車場完備／寄り添った看護を実現する◎訪問診療クリニックの看護師募集！
求人のおすすめポイント
- ＜ワークライフバランスが保てる＞
日中と夜間で分担をしているため、ワークライフバランスを保ちながらの勤務が可能です。
- ＜医師とともに訪問するため安心＞
- ＜寄り添ったサポートができる＞
近くに医師がいるため、患者様とご家族のニーズをすり合わせながら、内服タイミングや方針を相談しながら、患者様をサポートすることができます。
- ＜アットホーム職場の雰囲気＞
医療法人社団平郁会について
2002年に訪問診療中心の医療法人として、東京都と神奈川県のクリニックから始まりました。現在は、東京と神奈川、千葉で多くの患者さまの療養生活を支援している一方、訪問診療普及にも取り組んでいます。
患者さまに寄り添うこころを大切に、住み慣れた場所で安心して自分らしく暮らすために、私たちができることは何かを考え行動してきました。
多様化する訪問診療ニーズに合わせて、患者さまと真摯に向き合い、ひとりひとりに適した質の高い医療提供にチームで取り組んでいます。
より良い訪問診療の姿を追求し、ひとりでも多くの方が、こころから安心して家で暮らせる社会を実現したい。それがわたしたちの願いです。
みんなの前橋クリニックについて
- 開設日：2022年10月
- 募集人数：1名(正看護師)
【職員構成】クリニック全体の年齢層：20代～50代
医師3名 (夜間対応医師2名)
※先生について※
院長 30代後半 男性医師 専門：総合内科、腎臓内科
他常勤医師2名
お人柄：フランクで話しやすい先生が多いです！
看護師3名
看護師年齢層：20代後半1名/30代1名/40代1名
男性看護師も在籍中です！
事務長1名
事務1名
相談員1名
募集内容
募集職種
仕事内容
訪問診療・往診を行う医師に帯同して診療をサポートいただきます。 看護師としてのご経験を活かして、地域に必要とされる在宅医療をドクターやスタッフと共に創りあげていくお仕事です。 【具体的な業務】 ■訪問診療帯同 医師のサポート、電子カルテの入力・バイタルチェック・処置・ご家族対応など ※処置内容：採血、点滴、バルーン交換、褥瘡の処置など ■多職種連携の窓口業務 新規患者の受け入れ調整・退院時カンファレンスの参加・初診までの各種準備など ■医療機器や医薬品の管理 ■医師の書類作成サポート（基本的に事務職員がサポート致します） 【業務詳細】 移動手段：自動車をご用意しております 主な訪問先エリア：クリニックを軸に半径８キロ圏内付近を想定(一部例外もあり) 電カルについて：モバカル（クラウド型電子カルテ） 【ご利用者様の人数と疾患について】 ■ご利用者様人数：300名弱 ※地域からのニーズが多く、規模拡大に伴い増員募集です ■居宅と施設の割合：2対8 ■疾患に関して 認知症や高血圧など慢性疾患の方や癌末の方が多いです。 【1日のスケジュール例】 ＜午前中＞ 1日の訪問スケジュールの確認(各患者様の状態や、確認事項を朝一で確認をします) 訪問(物品等)の準備 先生と訪問 例：居宅4～5か所(1軒10～15分程度です) カルテの代行入力や、必要であれば薬の処方 ご家族へ状態の共有 医師の診療や処置のサポート(バルーン交換・採血・点滴・褥瘡処置) ＜お昼＞ 一度クリニックに戻ってお昼休憩 ※お昼休憩はきちんと1時間とって頂けます◎ ＜午後＞ 多職種連携 業務 ケアマネージャーや相談員、訪問看護師、施設関係者等に 患者様の状態を報告。※電話や直接お会いしてお話するケースもあり 施設へ訪問 施設での各患者様を診ていきます。 診療内容については午前中の業務参照 ＜夕方＞ クリニックへ戻る 1日のカルテや情報をまとめる ＜18:00＞ 退社 夕方以降の診察は、夜間待機の医師がいるため、遅い時間まで往診に行かなくてもよい体制を整えております。 ●新規開設予定：高崎に異動あり ※場所：高崎市予定 ※開設時期：2025年2月予定
給与
給与の備考
▶年俸：350万円～420万円 （1年を12分割して毎月支給） ▶月給：291,667円 ～ 350,000円 ─基本給：236,287円～283,544円 ─固定残業：55,380円～66,456円(30時間分含む) 【その他】 ■交通費支給あり 上限3万円/月 ※当社の規定により支給 ■昇給あり ※業績・実績による ※固定残業代は月30時間分を残業の有無にかかわらず支給、超過分は別途支給 ※給与は経験、スキルを考慮し決定 ※試用期間：3か月（期間中の条件変更なし）
待遇
教育体制・研修
■入職後平郁会開催の研修が1-2日程あります。 訪問診療の基本をまずは学ぶことができます。 ■その後はクリニックでのOJTがメインとなります。 医師や事務長、看護師と実際に帯同し、OJTで慣れていって頂きます。 ■その他 ・医療機器メーカーやMR、薬局の方を招き 定期的に勉強会を開催しているため知識の習得が可能です。 ・クリニックの中だけでなく、法人の同僚に質問や相談ができるチャットルームや看護師で構成された医療推進部という教育部門の支援も充実しています。 ・定期的に情報交換会を開いており、参加することで情報収集や知識向上に繋がります。
休日
4週8休制（シフトによる）※原則：土日祝日
長期休暇・特別休暇
・年末年始の休日：12/30～1/3 ・有給休暇 ・慶弔休暇 ・産前産後休暇 ・育児休暇 ・介護休暇 ・生理休暇 ・子の看護休暇
応募要件
歓迎要件
【活かせるご経験】 ・訪問看護や訪問診療のご経験 ・患者様に対する医療的ケア、患者様やその家族の心のケアのご経験 ・総合病院の急性期、回復期、慢性期含む病棟業務の経験がある方
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 書類選考 ↓ [3] 面接実施：1次面接(施設責任者)＋運転検査 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※選考期間１～2週間を予定しております。 ※オンライン面接等のご相談も柔軟に対応致します。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
写真
事業所情報
法人・施設名
設立年月日
2022年10月1日
施設・サービス形態・診療科目
開院時間
休診日
スタッフ構成
社宅・寮
託児所
応募に関するよくある質問
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事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
求人内容について質問をすることはできますか？
応募後、ジョブメドレーのメッセージ機能より、事業所に直接ご質問ください。求人内容についての質問は、ジョブメドレーからはお答えできかねます。
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