ソフィアメディ訪問看護ステーション日吉の看護師/准看護師求人（正職員）

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ソフィアメディ訪問看護ステーション日吉の看護師/准看護師求人（正職員）
年間休日120日以上◎訪問経験不問◎訪問看護ステーションの訪問看護師_日吉
給与
正職員月給 367,100円〜 400,500円
仕事内容
訪問看護ステーション近隣のご家庭や集合住宅へ訪問看護サービスの提供をお願いします。エリアにより、移動方法は高性能の電動自転車あるいは社用車になります。・1日5～7件の訪問・オンコール対応・担当者会議、退院時カンファレンスへの出席【訪問時の業務内容】・健康状態の観察（バイタルチェックなど）・医療処置（点滴、注射、血糖値測定、吸引、CAPD管理、褥瘡予防）・医療機器の管理（呼吸器管理など）・その他、各種介助（清拭、手足浴など）【記録方式】電子カルテ（iPadを1人1台支給） ※使用方法は丁寧にレクチャーしますので不慣れという方もご安心ください。【スタッフ構成】看護師／4～10名 PT・OT・ST／若干名医療事務／若干名 ※ステーションにより異なる。【入社後の流れ】入社後4日間：オンライン研修 ↓ 入社2ヶ月程度：フォローアップ研修① ↓ 入社4～7ヶ月程度：フォローアップ研修② ※従事すべき業務の変更範囲：会社の定める業務（職業安定法に基づく記載） ※就業場所の変更の範囲：会社の定める勤務地（職業安定法に基づく記載）
応募要件
・正看護師・臨床経験3年以上 ※訪問看護の経験は問いません。当社に入社したスタッフの8割以上が未経験からのスタートです！
住所
神奈川県横浜市港北区日吉1丁目4-27 東急電鉄　日吉駅　徒歩10分
特徴
訪問看護ステーション
社会保険完備
年間休日120日以上
交通費支給
年齢不問
求人を見る
スポットワーク情報を読み込み中です
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医療施設型ホスピス『医心館日吉』【2024年08月オープン】の正看護師求人
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💙即日～10月ご入職受付中◎月給40万円以上＆年収553万円以上確約💙『寄り添う看護』が実現できる医療施設型ホスピス◆オンコールなし◆賞与3.5か月分◆＜横浜市港北区＞
給与
正職員月給 400,000円〜 436,800円
仕事内容
入居者様の生活・医療処置に併う看護ケア全般をお任せいたします。～１日の業務の流れ～ 8時30分：朝礼 9時00分：訪問看護のラウンド開始 11時30分：訪問の合間に記録の記入 15時00分：必要に応じて外部の医師に報告 16時30分：夜勤者への申し送り、見守り 17時00分：内服薬の手配、食事介助、口腔ケア 17時30分：業務終了＜医心館の訪問看護とは？＞病棟のラウンドに近い形で、30分ごとを目安にご入居者様のお部屋をお一人ずつ回り、ケアを行っていただきます。訪問診療にお越しいただく主治医の先生の診療をもとに、日々のケア詳細を決定しています。日勤帯は10名ほどのご入居者様を担当いただくイメージです。（満床時） ※急な検査や手術がないので決められたスケジュールが崩れにくく、月あたりの残業時間は10時間未満です！ ▶医心館にドクターは常駐しておりませんが、24時間365日お電話が繋がる環境があるので安心です。また、緊急時には往診へ駆けつけていただける環境がございます。「土日の病棟」に近い雰囲気をイメージしていただければ幸いです。＜業務内容＞・バイタルサイン測定・フィジカルアセスメント・感染予防、保清、介助等・医師の指示による医療処置・訪問診療時の医師への対応・個別的なケア・看護記録の記載 ☆配置人数(満床時　43名想定)☆ 日勤：看護師4名、介護職5～6名夜勤：看護師3名、介護職2名
応募要件
●正看護師資格をお持ちの方(看護師免許必須) ※准看護師不可 ●臨床経験３年以上 ※中途入職者に対する現場研修も充実しておりますので、施設未経験でも問題ありません。病院のみのご経験の方も多くご活躍されています。
住所
神奈川県横浜市港北区日吉三丁目２番８号東急東横線日吉駅徒歩8分　市営地下鉄グリーンライン日吉駅徒歩8分
特徴
スピード返信
訪問看護ステーション
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
介護施設
年収500万円以上可能
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日吉の森内科クリニックの看護師/准看護師求人（正職員）
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丁寧な指導あり☆ブランクOK◎患者さまに向き合うことを大切にしている「日吉の森内科クリニック」にて看護師として地域医療に貢献しませんか？
給与
正職員月給 300,000円〜
仕事内容
看護業務全般診察補助院内環境整備費診療点滴、一部美容皮膚の施術あり。 ※内科・呼吸器内科・アレルギー科・在宅診療発熱外来あり。 ※研修があるのでご安心ください ※入職は即日可従事すべき業務の変更の範囲：なし就業の場所の変更の範囲：なし
応募要件
正看護師ブランク可
住所
神奈川県横浜市港北区箕輪町1丁目24-9 2階グリーンライン日吉駅から徒歩で5分東急東横線日吉駅から徒歩で9分東急目黒線日吉駅から徒歩で9分
特徴
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
診療所・クリニック
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ソフィアメディ訪問看護ステーション日吉の看護管理者(看護師/准看護師)求人（正職員）

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月給500,000円〜 516,700円

最終更新日: 2024/04/22

年間休日120日以上◎経験不問◎訪問看護ステーションの訪問看護師（管理者）_日吉

ソフィアメディ訪問看護ステーション日吉では、正社員の看護管理者スタッフを募集しています。

【お客様だけでなく働くスタッフも大切にしています】

■訪問看護の経験不問！ブランクある方も大歓迎◎
■スタッフの8割が訪問看護未経験からのスタート
■年間休日120日以上
■1時間単位で有給取得可能（当日申請も可）
■時短勤務制度あり
■大手企業のグループ会社で安心＆安定

【有給の当日取得可！】

「子どもが急に熱を出してしまった…」など、そんな時もご安心を！
有給の当日申請・取得が可能！1時間単位から取得ができます。
子育てしながら働くスタッフも多いので、周りからの理解も得られる環境です。

【時短正社員制度もあり】

ご家庭の事情などで時短勤務希望の方もご相談ください！
子育てしながら時短で働くスタッフも多数！
※時短正社員制度はお子さんが小3までの方対象。 ※その他の条件については選考中に詳細をご説明いたします。

【当社について】

『えるぼし』認定！働きやすい職場です
女性が安心して活躍できる優良企業として、厚生労働省より『えるぼし』の認定を受けています。

多様性を推進！
LGBTQなどダイバーシティに関する取り組みが評価され、任意団体work with Prideが運営する『PRIDE指標』でシルバーを受賞！

企業価値認定
積み重ねてきた私たちのさまざまな企業努力が評価され、一般社団法人企業価値認定協会より「企業価値認定」企業に認定されました！

ソフィアメディ訪問看護ステーション日吉の紹介動画

募集内容

募集職種

看護管理者(看護師/准看護師)

仕事内容

師長・管理職オープン3年以内

訪問看護ステーション内での管理業務および訪問看護業務をお任せします。【具体的には】・新規依頼対応・契約業務・訪問スケジュール調整・関係各所との連絡や調整・外部対応への対応や指示・スタッフ勤怠管理や教育・環境整備の徹底・緊急時や突発時の対応や指示・訪問看護師として訪問看護ステーションにおける看護業務【訪問時の業務内容】・健康状態の観察（バイタルチェックなど）・医療処置（点滴、注射、血糖値測定、吸引、CAPD管理、褥瘡予防）・医療機器の管理（呼吸器管理など）・その他、各種介助（清拭、手足浴など）【記録方式】電子カルテ（iPadを1人1台支給） ※使用方法は丁寧にレクチャーしますので不慣れという方もご安心ください。【スタッフ構成】看護師／4～10名 PT・OT・ST／若干名医療事務／若干名 ※ステーションにより異なる。【入社後の流れ】入社後3日間：オンライン研修 ↓ 入社2ヶ月程度：ウェルビ研修 ↓ 入社4ヶ月程度：4ヶ月研修 ↓ 入社後7ヶ月程度：7ヶ月研修

給与

【正職員】月給500,000円〜516,700円

給与の備考

■年俸制：600万円～620万400円 ※年俸額を12分割し毎月支給 ■月額：50万円～51万6,700円 ※残業代については管理監督者のためなし試用期間3ヶ月（同条件）

待遇

社会保険完備交通費支給退職金あり年収600万円以上可能年収500万円以上可能引越し手当緊急訪問時の手当・代休ありスマホ・タブレット貸与あり

【充実の各種手当！】 ■オンコール所持手当・メイン電話 →平日／1,500円 →土日祝・年末年始／2,250円・サブ電話 →平日／1,000円 →土日祝・年末年始／1,500円 ■オンコール対応手当・1,500円/件 ■緊急訪問手当（60分以内のケア）・平日／5,100円・平日夜間／6,100円・休日／5,500円・休日夜間／6,500円 ※夜間→22時～翌5時 ※22時以降に緊急訪問があった場合、手当に加えて翌日のみに使える4時間分の代休付与（インターバル制度、訪問スケジュールの兼ね合いで必ずしも使用できるとは限りません）・エンゼルケア手当 1万4,000円/件（滞在時間に関わらず一律） ■土日出勤手当・シフト制のステーション：1万円/日・土日祝休みのステーション：5,100円/件（60分以内の訪問）【福利厚生】 ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■退職金制度（正社員として5年以上の勤務） ■昇給制度あり（人事評価に基づき決定） ■交通費支給（3万1,000円まで/月） ■引っ越し支援金制度（オンコール対応の看護師のみ、上限20万円） ■マタニティユニフォーム貸し出しあり（無料） ■社内融資制度あり ■有給の当日申請・取得可（1時間単位での申請可） ■60歳定年制（65歳まで再雇用制度あり） ■役職手当あり（主任、管理者） ■試用期間3ヶ月（同条件） ■受動喫煙防止対策あり（屋内禁煙） ■社内イベント（懇親会や社員の表彰など）【心とカラダの健康を守ります！】 ■健康診断 ■メンタルヘルス／モチベーションチェック ■インフルエンザ予防接種一部負担 ■社内外ホットライン完備【時短正社員制度もあり】ご家庭の事情などで時短勤務希望の方もご相談ください！子育てしながら時短で働くスタッフも多数！ ※時短正社員制度はお子さんが小3までの方対象。 ※その他の条件については選考中に詳細をご説明いたします。

教育体制・研修

研修制度あり

【充実の研修制度をご用意】 ■内部研修など教育研修制度あり ■階層別の各種研修開催（1年目/3年目/管理者向けなど） ■オンライン研修 →専門知識や社会人スキルを高めるために、動画コンテンツをご用意！首都圏以外に配属の方でも受講いただけます。

勤務時間

日勤のみ可

09:00～18:00 （休憩1時間）

休日

4週8休以上土日祝休み育児支援あり年間休日120日以上

＜年間休日120日以上（カレンダーによる）＞ ■「土日祝休み」「シフト制」のいずれか（ステーションにより異なる） ※土日祝休みのステーションでもシフト制へ変更予定のため、土日祝も稼働があります。（別途手当有） ■年末年始（12月30日～1月3日）

長期休暇・特別休暇

■有給休暇（入社半年後に10日付与） ■産前産後、育児休業（取得実績多数／復帰8割以上／男性の育休取得実績もあり） ■介護休暇（取得実績あり／復帰あり） ■慶弔休暇

応募要件

ブランク可年齢不問学歴不問 40代活躍 50代活躍

・正看護師・臨床経験3年以上・管理やマネジメント経験がある方 ※訪問看護の経験は問いません。当社に入社したスタッフの8割以上が未経験からのスタートです！

歓迎要件

■前向きに考えてお仕事ができる方 ■協調性を大切にし、仲間と一緒に事業所を盛り上げてくれる方 ■お客様の日常生活に寄り添いたい方 ■学びの意欲が高い方

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。