運動養育中心のホップステップ放課後等デイサービス元住吉校の児童指導員/指導員求人（正職員）

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勤続支援金正職員：7,000円〜 13,000円

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すぐできます

月給250,000円〜 300,000円

最終更新日: 2024/12/12

児童指導員募集！中途入社のスタッフ達が口をそろえて言います♪『人間関係の良さに驚きました！』20代～50代の幅広いスタッフが活躍中☆異業種からの転職者も多数【ホップステップ元住吉校】≪まずは見学から来てみませんか？≫

★「ホップステップ放課後等デイサービス元住吉校」は、正職員の「児童指導員」を大募集しています！！

★20代～50代の幅広い年代のスタッフが在籍しているのが自慢です♪

★異業界、異業種からの転職者も多数在籍！

★研修制度、フォロー体制に自信があります！

【こんな職場です♪】

ホップステップ放課後等デイサービスは、神奈川圏内で障がい者支援・高齢者支援・整骨院などを展開する「株式会社メディカルアーツ」が運営している放課後デイサービスです。
子どもたちと様々な種類の運動プログラムを行い、“楽しみながら”脳を活性化させていくことを狙いとした療育サービスを提供しています。
学習支援、工作やお絵かきを通した表現力の向上、その他にもお料理体験・音楽療法・野外学習など幅広い支援に注力。

『運動』に力を入れた学習支援で、子供たちの可能性を引き出します。
子ども達の笑顔や笑い声が絶えない、明るいアットホームな職場です！

【働きやすいポイントがたくさん♪】

安心のフォロー体制と教育制度

新入社員には、先輩や上司がマンツーマンでついてサポートします。
さらに、社内外の研修、講習会など勉強する機会も多く、資格取得支援制度も完備！

正当な評価制度

できたことがしっかり評価され、反映される評価制度があります。
未経験者や経験が浅くても、頑張り次第で管理者やマネージャーへステップUP可能！

とにかく人間関係がいい！

中途入社のスタッフが口をそろえて言うのが、「人間関係の良さ」
20代～50代と幅広い年代のスタッフがそろっているからこそ、
お互いを助け合い、協力しあう職場が出来上がっているんです♪

プライベートもしっかり確保

土曜日は17時までのお仕事で、日曜日は定休日！
朝は10時からなので、ゆっくり出勤できますよ。
さらに、有給休暇がとりやすいので、プライベートの時間もばっちりです。

働くスタッフも大切に

働きやすさの指標でもある、「健康経営優良法人」と「ホワイト企業認定」を取得！
スタッフ全員の健康・環境の向上に取り組んでいます！

【仕事のやりがいは？】

・子ども達の「できた！」の瞬間に立ち会える事です。
これまでできなかった事ができるようになった時、子ども達からは笑顔があふれます。

・仕事を通じて、日々、自身の成長も感じられます。大変な事も多いですが、同じ夢や目標を持った仲間たちと切磋琢磨しながら仕事ができるのも、大きな喜びです！

私たちと一緒に、子どもたちの素敵な笑顔を増やしていきませんか？

運動養育中心のホップステップ放課後等デイサービス元住吉校の紹介動画

募集内容

募集職種

児童指導員/指導員

仕事内容

放課後等デイサービス（通所支援サービス）における児童支援業務 -学習面のサポートや療育、リハビリ業務全般 -個別支援計画に基づいた生活のサポートを行います。 -運動、音楽、工作など様々なアプローチで関わっていただきます。 -その他事務作業、送迎業務など ★運動養育に力を入れています！ ※運転免許がなくても問題ございません。 -- ・従事すべき業務の変更の範囲：なし・就業場所の変更の範囲：法人が運営する全国の事業所

診療科目・サービス形態

放課後等デイサービス

給与

【正職員】月給250,000円〜300,000円

給与の備考

【給与内訳】《経験3年未満》250,000円/月給・基本給 180,000円・固定残業代 35,000円（20時間分・超過分は法定通り支給）・処遇改善加算 35,000円《経験3年以上》255,000円/月給・基本給 180,000円・固定残業代 33,000円（20時間分・超過分は法定通り支給）・処遇改善加算 42,000円《経験5年以上》300,000円/月給・基本給 180,000円・固定残業代 40,000円（20時間分・超過分は法定通り支給）・処遇改善加算 80,000円・昇給：年2回/勤務評価、業績評価により昇給有り・賞与：年2回/業績評価により支給有り ※給与は経験や能力を考慮しますので、ご安心ください。「前の職場より下げたく無い」「このくらいをイメージしている」などあれば遠慮なく相談してくださいね【各種手当】・インセンティブ賞与・交通費支給・住宅手当：月5000円・奨学金返済手当：上限1万円まで/毎月支給、最長10年間　【試用期間】なし【雇用形態】 ※正社員（入社後６か月間は契約社員、それ以降無期雇用正社員） ※契約社員時、条件変更なし

待遇

社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給住宅手当

・社会保険完備（雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険）・引越手当（10万円まで）※社内規定あり・社内懇談会参加費負担・健康診断年１回・iDeCoプラス加入可

教育体制・研修

資格取得支援研修制度あり

・研修制度（新人研修、当施設顧問による定期勉強会、運営管理責任者研修）・研修参加負担・資格取得支援

勤務時間

（平日） 10:00～19:00（休憩時間60分）（学校休校日） 8:00～17:00（休憩時間60分） ※サービス残業なし ※日曜日はお休みとなります。 ※休日・勤務につきましても相談しながら決めていきましょう

休日

週休2日育児支援あり

年間休日115日（年末年始4日、リフレッシュ休暇6日含）完全週休2日制（日曜日＋他1日）

長期休暇・特別休暇

有給休暇年末年始休暇特別休暇（冠婚葬祭、ハネムーン、出産立ち合いなど） ※育児休業取得実績有 ★有給休暇が取得しやすい環境なのも自慢です♪ 　スタッフ同士、プライベートを充実させるために、協力体制があるので安心してくださいね。

応募要件

未経験可ブランク可精神保健福祉士社会福祉士社会福祉主事年齢不問新卒可保育士小学校教諭中学校教諭高等学校教諭学歴不問即日勤務OK 40代活躍 50代活躍主夫・主婦OK

・教員免許(幼稚園教諭含む) ・保育士（児童指導員の要件を満たす保育士）・社会福祉士・精神保健福祉士・児童福祉施設での実務経験2年以上（高校卒の方）いずれかを満たすことが必要です。

歓迎要件

＼＊こんな方も大歓迎です！＊／・経験は浅いが、放課後等デイサービスでのお仕事に興味のある方・ブランクがあるが、また働きたい！と考えている方・支援を必要としている子どもの成長に携わりたい方・運動療育を中心とした施設でのスキルアップに興味のある方＊経験よりも人柄重視の採用です！＊放課後等デイサービスでの勤務経験がなくても大丈夫！さまざまな研修制度やブラザー制度を通して1つずつ無理なくお仕事のあれこれを学んでいくことができます！

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください履歴書・職務経歴書をご提出ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施（1回） ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めつつ、ジョブメドレーから勤続支援金をご申請ください ※在職中で今すぐ転職が難しい方でも問題ありません♪勤務開始日は一緒に相談して決めましょう。

勤続支援金正職員：7,000円〜 13,000円

必要な情報を登録後、施設に直接電話ができます

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事業所情報

法人・施設名

運動養育中心のホップステップ放課後等デイサービス元住吉校

募集職種

アクセス

駅近(5分以内)

神奈川県川崎市中原区木月3-25-10 -1F

大きな地図を見る

東急目黒線元住吉駅から徒歩で6分東急東横線元住吉駅から徒歩で6分東急目黒線日吉駅から徒歩で17分

設立年月日

2018年8月1日

施設・サービス形態

介護・福祉事業所

放課後等デイサービス、就労移行支援、障害者支援

営業時間

月〜金　放課後〜18:00 祝・学校休業日　9:00〜15:00

スタッフ構成

児童指導員、児童発達支援管理責任者、保育士、ドライバー他

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運動養育中心のホップステップ放課後等デイサービス元住吉校の職員の声

児童指導員/指導員

経験年数：1年

更新日：2024/07/23

入職したきっかけを教えてください

生き辛さを抱えた子ども達が、社会に出て少しでも安心して過ごせるような支援をしたいと思い、入職しました。面接に行った時、店舗の中でスタッフと子どもたちが笑顔で過ごしている場面を見かけ、その楽しそうな様子、明るい環境に惹かれて入職を決めました。

職場の魅力を教えてください。

様々な子ども達と接する中で、子どもの成長には周りにいる大人や取り囲む環境が大きく影響していることを実感しています。支援の場は上手くいくことばかりではありませんが、チームで支援することを大切にしているので、心細いことはありません。スタッフ同士のチームワークが魅力だと思います。

言語聴覚士

経験年数：1年

更新日：2024/09/10

今の仕事のやりがいを教えてください。

「運動療育に言語聴覚士？」と思うかもしれません。私は入社前、運動療育は理学療法士や作業療法士が活躍されていると思っていました。しかし、運動療育にたずさわるなかで、コミュニケーションに不安を抱えている子どもたちが少なくないと気づきました。子ども1人ひとりにあった教材作りや、保護者様から言語コミュニケーションに関するご相談を受けることもあり、言語聴覚士として、とてもやりがいのある重要な仕事だと思っています。

どんな職場ですか？

異業界から転職してきたので、最初は自分に務まるか不安でした。仕事を始めた頃は、子どもたちの注目を集めて、楽しい活動を提供するところに、とても難しさを感じました。一朝一夕で改善するものではありませんが、子どもたちの好きなものを勉強したり、コミュニケーションを重ねていく中で、少しずつ彼らが求めているものを形にできるようになってきたと思います。ここは、子どもたちの成長を見届けられることはもちろんですが、自分自身の成長も楽しく実感することができる職場です。