ソレイユキッズ津Neoの児童指導員/指導員求人（正職員）

■放課後等デイサービス 運動療育を利用児童を対象におこない、支援・指導する業務 ■児童発達支援事業所 運動療育＋ソーシャルスキルトレーニングを就学前のお子様を対象におこなう業務 仕事内容 ━━━━━━━━ 「遊び」を「成長」に変える魔法のサポーター ━━━━━━━━ 「子どもへの声かけが響かなかったらどうしよう」「私の対応で子どもが怒ってしまったら」そんな不安を感じる必要はありません。 ソレイユキッズ津では、うまくいかないことを失敗とは呼びません。その方法では合わないと分かった、という貴重な発見と捉えます。 正解がない療育の世界だからこそ、一人で悩まず、チームで試行錯誤を楽しむ。そんな実験と発見の日々が待っています。 ＼魅力ポイント／ ✅運動が苦手な人もOK 「遊び」や「運動」を通じて、子どもたちの自立をサポートするお仕事です。逆上がりができない、走るのが遅い。 その経験があるからこそ、運動が苦手な子どもの「怖い」「恥ずかしい」という気持ちに誰よりも寄り添えます。 ✅持ち帰り仕事ゼロ 音声入力対応のタブレット端末などICT導入により事務作業を効率化。業務時間内に記録が完了します。 ✅明確なメソッド 「運動療育」という軸があるため、支援の方向性に迷いが生まれません。 定員10名に対し、スタッフ3～5名体制 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 一斉保育のような慌ただしさはありません。子どもたちの「スモールステップ」をチームで見守り、成長を喜び合える環境です。 私たちと一緒に、子どもたちの未来を支えるお仕事をしませんか。 【責任者・スタッフメッセージ】 責任者・天花寺（てんげいじ） ￣V￣￣￣￣￣￣￣ 運動が得意な人よりも、苦手だった人のほうが「ここが怖い」「ここが難しい」という子どもの気持ちに深く共感できます。実際に、跳び箱や鉄棒が苦手だったスタッフが、 子どもと一緒に練習してできるようになった時、子ども以上に喜んでいる姿もあります。その「できた！」という共感が、子どもたちとの信頼関係を深めます。 【2】失敗を責めない。「次はどうする？」をチームで話す文化。 スタッフ・Mさん ￣V￣￣￣￣￣￣￣ 入職当初、文章作成や記録業務に苦手意識がありました。しかし、ここでは誰も失敗を責めたりしません。先輩たちが私の書いた記録を丁寧に見てくれて、 こう書くと伝わりやすいよと何度も教えてくれました。今では、保護者様への連絡帳も自信を持って書けるようになり、先生がいないと寂しいと言っていただくことも。 ここでは「担任制」ではなく「チーム支援」。自然と周りがサポートしてくれるので一人で抱え込まず、自分らしく成長できていると感じます。 【スキルアップ】 月に2回、全職員が集まる「全体研修」と「体操研修」があります。「この動き、子どもにはどう見えるかな？」「ここが怖いかもね」と、 実際に体を動かしながら検証したり、グループワークで事例検討を行ったりします。未経験の方やブランクのある方も、この研修を通じて専門的な知識（構造化、視覚支援など）を自然と身につけられます。

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2018年4月