アズハイム入間の介護事務求人（契約職員）

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アズハイム国立【2025年11月01日オープン予定】の事務スタッフ求人
【オープニングスタッフ】 \☆定年なしで長く働ける☆/ 基本的なPCスキルがあればOK◎人気の事務のお仕事☆《国分寺市西町》
給与
契約職員月給 196,000円〜
仕事内容
《事務スタッフの主な業務は以下の3つ》〇各種受付業務　電話対応、来客対応、業者対応など、事務所の顔として様々な対外的な受付業務を行います。〇事業所管理事務　小口入出金管理、スタッフの勤怠管理、介護報酬請求システムを用いた請求業務を行います。　そのほか、事業所の管理職であるホーム長やセンター長を補佐し資料作成のお手伝いなども行います。〇その他雑務　備品管理、発送物の準備、事務所の簡単な清掃など、日々の雑務を行います。介護事業所の事務と言っても、特別なスキルは必要ないので安心してください。単なる事務仕事ではなかなか味わえない、「誰かの役に立っている」実感が味わえます。デスクワークがメインですが、事務所の顔として来客対応をしたり、お客様とコミュニケーションを取ることもあります。事務所内は、事業所長をはじめ、皆で声をかけ合える環境です。また、ご入居者とスタッフの距離が密接である事も、アズハイムでのお仕事の魅力です。事務スタッフは直接介護業務に携わりませんが、ご入居者とのちょっとしたおしゃべり等で、ほっこり癒されることも。【ある事務スタッフの一日の流れ】・9:00　事務所清掃＆カフェコーナーの準備・9:10　業務日誌やメールを確認し、今日の仕事の準備・10:00　朝礼（今日の予定と申し送りで一日の流れを把握）・12:00　来客対応・入居者のお問い合わせ等を対応・13:00　休憩（特別料金でご利用いただける、食事のご用意もあります♪）・14:00　介護請求システム入力（PCを使って情報入力）・16:00　小口入出金締め（当日の小口現金管理や発送物の対応）・17:30　明日の準備・18:00　退勤（本日もお疲れ様でした！） ※従事すべき業務の変更：あり（変更範囲：会社の定める業務）【契約社員について】入社後、下記のタイミングで面談を行わせて頂き、契約更新のご相談を行います ◇入社後3か月経過時 ↓ ◇翌、5月末 ↓ ◇その後1年経過ごと（毎年5月が更新時期となります）＊定年がないため、長期勤務しているスタッフが多数おります＊労働契約が繰り返し更新されて通算５年を超えたときは、労働者の申込みにより、期間の定めのない労働契約（無期労働契約）に転換できる「無期転換申込権」が発生します
応募要件
無資格・未経験OK 簡単なPC操作(Excel、Word)ができる方
住所
東京都国分寺市西町4丁目 JR中央線「国立駅」よりバス乗車　「弁天通り北」バス停下車　徒歩1分
特徴
職場の環境
未経験可
社会保険完備
週休2日
無資格可
交通費支給
介護施設
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【入間市仏子】福利厚生＊各種手当も充実♪介護事務スタッフ募集◎プライベートも大切にしながら働ける職場です
給与
正職員月給 205,100円〜 265,800円
仕事内容
●特別養護老人ホームにおける事務業務全般介護保険請求業務経理、財務に関する事務業務来客、電話対応文書、物品の管理資料の作成　など ※入所定員：特養100名（ユニット型）、短期入所20名（ユニット型）従事すべき業務の変更の範囲：法人が定める全業務就業場所の変更の範囲：法人が運営する全施設
応募要件
介護施設での事務経験者 PC基本操作、文章作成ができること
住所
埼玉県入間市仏子1111-1 西武池袋線仏子駅から徒歩で6分西武池袋線元加治駅から徒歩で23分
特徴
社会保険完備
週休2日
無資格可
ボーナス・賞与あり
交通費支給
一般事務
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ふれあい広場　日高店の介護事務求人（正職員）
事務のお仕事です♪営業さんのサポートやお客様対応をお願い致します！
給与
正職員月給 178,000円〜
仕事内容
福祉用具販売店で営業事務のお仕事です☆ 【具体的には】・電話応対　（利用者様、ご家族様、ケアマネジャーさん等）・伝票入力　（商品が入荷した際に仕入れ伝票の入力等）・請求書作成（福祉用具貸与の請求書等）・商品発注　（注文が入った商品の発注）・接客対応　（来店されたお客様の対応）いきなり全ての仕事をお任せしません。 1つ1つ丁寧に教えますのでご安心ください☆
応募要件
・学歴不問、未経験可・未経験の方でも明るく丁寧にご対応いただける方・パソコン入力がありますので、パソコンに抵抗のない方・５９歳以下（定年が６０歳のため）
住所
埼玉県日高市鹿山237-6 JR八高線(八王子～高麗川) 高麗川駅から徒歩で7分 JR八高線(高麗川～高崎) 高麗川駅から徒歩で7分 JR川越線高麗川駅から徒歩で7分
特徴
未経験可
社会保険完備
週休2日
無資格可
ボーナス・賞与あり
交通費支給
求人を見る

アズハイム入間【2025年09月01日オープン予定】の事務スタッフ(介護事務)求人（契約職員）

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月給195,000円〜

最終更新日: 2025/01/14

【オープニングスタッフ】 \☆定年なしで長く働ける☆/ 基本的なPCスキルがあればOK◎人気の事務のお仕事☆

■□2025年9月　入間市高倉二丁目に有料老人ホームが新規オープンします□■
※就業開始時期はご相談頂けます※
※オープン前は近隣事業所での就業もご相談可能◎

【このお仕事の魅力POINT】

①事務未経験でも、簡単なPC操作が出来ればOK!これからスキルを身につけたい方も歓迎♪
②ゆくゆくは専門スキル(介護報酬請求事務など)も習得可能!一から丁寧にお教えします。
③作業だけじゃない。人とのかかわりを感じられるお仕事*
④希望休も相談可能。プライベートとの両立も◎

【充実した研修サポート体制】

主なお仕事は「受付事務」「介護報酬請求業務などの管理業務」「その他庶務」の3つ。
たとえ介護事業が未経験でも、中途入社者研修、OJT研修があるので
無理のないペースで業務を覚えることができます。

【同僚スタッフからのメッセージ】

介護付きホームには様々な職種のスタッフがおります。
それぞれが専門職としての責任や自負があり、いろいろな考え方をお持ちですが、お互いを尊重し、コミュニケーションをとりながら勤務しています。
職種間の連携が取れて境界が無い事、またホームと本社間の壁が無い為、とても働きやすい環境だと思います。
介護請求の業務など、専門的な知識を身につける事も可能で、事務職としてのスキルアップも目指せますよ。

募集内容

募集職種

事務スタッフ(介護事務)

仕事内容

新規オープンオープン3年以内

《事務スタッフの主な業務は以下の3つ》〇各種受付業務　電話対応、来客対応、業者対応など、事務所の顔として様々な対外的な受付業務を行います。〇事業所管理事務　小口入出金管理、スタッフの勤怠管理、介護報酬請求システムを用いた請求業務を行います。　そのほか、事業所の管理職であるホーム長やセンター長を補佐し資料作成のお手伝いなども行います。〇その他雑務　備品管理、発送物の準備、事務所の簡単な清掃など、日々の雑務を行います。介護事業所の事務と言っても、特別なスキルは必要ないので安心してください。単なる事務仕事ではなかなか味わえない、「誰かの役に立っている」実感が味わえます。デスクワークがメインですが、事務所の顔として来客対応をしたり、お客様とコミュニケーションを取ることもあります。事務所内は、事業所長をはじめ、皆で声をかけ合える環境です。また、ご入居者とスタッフの距離が密接である事も、アズハイムでのお仕事の魅力です。事務スタッフは直接介護業務に携わりませんが、ご入居者とのちょっとしたおしゃべり等で、ほっこり癒されることも。【ある事務スタッフの一日の流れ】・9:00　事務所清掃＆カフェコーナーの準備・9:10　業務日誌やメールを確認し、今日の仕事の準備・10:00　朝礼（今日の予定と申し送りで一日の流れを把握）・12:00　来客対応・入居者のお問い合わせ等を対応・13:00　休憩（特別料金でご利用いただける、食事のご用意もあります♪）・14:00　介護請求システム入力（PCを使って情報入力）・16:00　小口入出金締め（当日の小口現金管理や発送物の対応）・17:30　明日の準備・18:00　退勤（本日もお疲れ様でした！） ※従事すべき業務の変更：あり（変更範囲：会社の定める業務）【契約社員について】入社後、下記のタイミングで面談を行わせて頂き、契約更新のご相談を行います ◇入社後3か月経過時 ↓ ◇翌、5月末 ↓ ◇その後1年経過ごと（毎年5月が更新時期となります）＊定年がないため、長期勤務しているスタッフが多数おります＊労働契約が繰り返し更新されて通算５年を超えたときは、労働者の申込みにより、期間の定めのない労働契約（無期労働契約）に転換できる「無期転換申込権」が発生します

診療科目・サービス形態

介護付き有料老人ホーム介護施設

給与

【契約職員】月給195,000円〜

給与の備考

月給195,000円～＋交通費規定内全額支給（地域調整金含む） ■モデル給与各種手当込みの場合月給：205,000円～年収：2,460,000円～ ■手当内訳・地域調整金 6,000円・住宅手当 10,000円（世帯主の場合） ※ケアマネ資格保有の場合にケアマネ有資格者手当￥15,000あり ※経験等による ※ 試用期間：3ヶ月（条件変更なし） ※残業した場合は別途残業代支給（固定残業代なし）

待遇

社会保険完備交通費支給住宅手当ハラスメント相談窓口あり

【福利厚生】・健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険（法定通り）・昇給・交通費規程内全額支給・確定拠出年金制度（正社員・契約社員のみ）・制服貸与・食事補助・従業員持株会制度 ■手当残業手当/資格手当/年末年始手当/住宅手当（世帯主） ■資格取得支援制度初任者研修受講料（上限8万負担）/実務者研修受講料（上限10万負担）資格取得祝い金/資格取得更新手数料負担制度（規定あり） ■祝金・謝礼等永年勤続表彰制度/慶弔見舞金制度/ご入居者紹介制度 ■リフレッシュサークル制度/リフレッシュ休暇制度（最大5連休取得可） ■健康健康診断/ストレスチェック制度/first call（チャット型医療相談）/悩み事・健康相談窓口 ■社内イベント全社決起総会/社内イベント（ボウリング大会） ■研修入社時研修/職種別・役職別研修/介護福祉士受験対策講座/介護支援専門員受験対策講座 ※就業場所の変更：あり（変更範囲：会社の定める事業所及び本社） ※有期労働契約を更新する場合の新基準 ■更新の可能性：あり（条件付きで更新あり）・契約期間満了時の業務量・従事している業務の進捗状況・従業員の能力、業務成績、勤務態度・会社の経営状況・健康状態 ■更新上限：なし

教育体制・研修

研修制度あり

勤務時間

残業月20時間以内

9:00～18:00(休憩60分) ※土日祝日含んだシフト制

休日

週休2日月1シフト提出

年間休日113日（月9～10日）

長期休暇・特別休暇

※有給休暇、産前産後休暇、育児・介護休業、慶弔休暇、リフレッシュ有給休暇制度　等

応募要件

未経験可ブランク可無資格可介護事務資格 40代活躍 50代活躍 60代活躍

無資格・未経験OK 簡単なPC操作(Excel、Word)ができる方

歓迎要件

明るく元気に対応できる方歓迎！

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より選考案内のご連絡をさせていただきます ※選考状況により書類選考のご案内をさせていただく場合がございます。 ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。