琵琶湖大橋翔裕館Ⅰ号館の介護事務求人（正職員）

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月給200,000円〜 245,000円

最終更新日:2026/05/07

介護施設未経験歓迎◎　一般事務～基本的なパソコンスキルのみでOK～　車通勤OK◎　送迎業務◎

★介護の知識不問
介護請求の専門的な対応に関しては管理本部がサポートしますので施設の事務員さんは基本的な入力がメインとなります。
介護の知識は徐々に覚えてもらえばOK◎なんでも聞いていただけるため安心感を持って勤務いただけます。
毎日デスクワークではなく、外出レクの送迎や見守りなどをお願いすることがあるので運転免許は必須となります。
お願いするのは見守りのみとなります。介助業務は介護職が行いますのでご安心ください♪

★充実した福利厚生
定年65歳、定年後も再雇用で嘱託社員として75歳まで働くことができます。育休・産休制度も整っており、2019年度の取得率 98%！(男性の取得実績もあります) 時短勤務も可能です！小学校就業前の子を持つ職員は、始業・終業時刻の調整ができ、繰り上げ又は繰り下げ制度を導入しています。グループ内美容クリニックによる社員割引制度、施術や商品購入の際に社員割引が適用されます。

★資格取得支援制度あり
サンガジャパンでは、介護職経験者がより高いスキルを求め挑戦することへの支援はもちろん、介護職未経験であっても「介護に携わりたい」という気持ちを持った方のご入社も歓迎しております。仕事をしながらスキルアップを目指す方に、資格取得にかかる費用の支援や取得後の奨励金の贈呈などを行っております。（一例）介護職員初任者研修講座受講料の半額を会社が負担（上限40,000円）介護職員実務者研修講座受講料の半額を会社が負担（上限70,000円）

募集内容

募集職種

介護事務

仕事内容

一般事務

・電話応対・書類作成（入力）・玄関対応（来訪者対応）・記録媒体の準備（PCからの印刷、コピー）・業者対応（定期点検等）・経理業務（小口現金、業者請求）・発注等、在庫管理（アスクル、発注、経費予算管理）・送迎・外出イベント時の見守りなど

診療科目・サービス形態

介護施設

給与

【正職員】月給200,000円〜245,000円

給与の備考

＜別途支給手当＞・住宅手当(上限30,000円/月※規定あり) ・通勤手当(上限30,000円/月) ・時間外手当 ■賞与(年2回※6月、12月) ■昇給(年1回※4月) ＜雇用形態詳細＞試用期間：3ヶ月(同条件) 【その他】・資格手当あり・報奨金制度あり・退職金制度（勤務5年以上）

待遇

社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給退職金あり住宅手当ハラスメント相談窓口あり

・賞与(年2回※6月、12月) 業績により変動あり・昇給(年1回※4月) ・住宅手当(上限30,000円/月※規定あり) ・通勤手当(上限30,000円/月) ・マイカー通勤可(駐車場あり) ・時間外手当・業務手当・役職手当・年末年始特別手当・休業手当・退職金制度(勤続5年以上) ・定年制度(一律65歳)※定年後嘱託社員としての雇用継続実績あり・社会保険完備・定期健康診断・社内外研修制度(新任研修プログラム、キャリアパス、スキルアップ研修、eラーニング研修、理念浸透研修など一部抜粋) ・資格取得支援制度・グループ内社員割引制度(美容クリニックなど) ・職員紹介制度(手当支給) ・表彰制度・IT、IoTの導入・GenkiGroup独自のケアマニュアル・慶弔金支給・制服貸与・館内禁煙(喫煙所あり)

教育体制・研修

資格取得支援研修制度あり

新任研修イーラーニング OJT研修

勤務時間

残業ほぼなし残業月20時間以内

8:30～17:30 休憩60分 ※時間帯応相談

休日

週休2日育児支援あり有給消化率ほぼ100%月1シフト提出

月9日休みシフト制

長期休暇・特別休暇

・月9日休み(内2日指定休）・有給休暇法定通り・リフレッシュ休暇（年5日) ・結婚休暇・配偶者の出産休暇・忌引き休暇・一時帰国休暇・生理休暇・産前産後休暇・育児休暇・介護休暇・育児短期間勤務

応募要件

未経験可ブランク可新卒可自動車運転免許学歴不問即日勤務OK 正職員登用ありネイルOK 40代活躍 50代活躍 60代活躍 WEB面接可フリーターOK LGBTQ+フレンドリー

一般事務経験1年以上の方

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。