北医療生協居宅介護支援事業所ケアマネジャー求人(正職員

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北医療生協居宅介護支援事業所介護支援専門員(ケアマネジャー)求人(正職員

月給215,400302,000

最終更新日:

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北医療生協居宅介護支援事業所(ケアマネジャーの求人)の写真1枚目:

正規職員のケアマネジャー⭐未経験OK⭐志賀本通駅から徒歩5分!

✅北医療生協指定居宅介護支援事業所とは

●最寄り駅から徒歩5分
●「生協わかばの里介護老人保健施設」内に併設
●日曜祝日は休日、週休2日制、年間休日120日
●有休初年度13日、半日単位、1時間単位での有給取得が可能 
●研修費用、更新費用は全額法人負担

✅ケアマネ未経験からスタート◎

●若手の育成にも力を入れています
●経験豊かなケアマネジャーが多数在籍、丁寧にサポートいたします
●皆で情報を共有、支援、協力を意識し、困りごとや相談等を言い合える風通しの良い職場

✅事業所情報

・特定事業所加算Ⅰを算定 
・スタッフ数:10名 
・利用者数:要介護270名/要支援90名 
・残業時間:月5時間以内
・待機:1週間交代で携帯電話にて24時間電話対応行います。
 (現在5名で交替体制、待機手当支給)

まずは見学に来ませんか?

募集内容

募集職種

介護支援専門員(ケアマネジャー)

仕事内容

◆名古屋市北区『北医療生協居宅介護支援事業所』にて  居宅でのケアマネジャー業務をお任せいたします ・ケアプランの作成・管理 ・介護事業者との連携・調整 ・医療機関との連携 ・介護保険の給付管理 ・介護の相談への対応 ・要介護認定の申請代行 ・要介護認定の聞き取り調査 ・電話対応 など *基本的に近隣への利用者訪問は、事業所の電動自転車で行っていただきます。 *天候不良時、遠方の利用者訪問は、事業所の軽自動車で行っていただきます。 🌟お仕事の詳細について ケアマネジャーの仕事は、高齢者とその家族からの介護相談から始まります。 その相談内容をもとに、よりよい介護サービスを受けられるよう支援します。 高齢者と関わりのあるすべての人やサービス(家族・親族・かかりつけの病院や介護サービス)などと連携をとることが必要です。 利用者様が、介護サービスを継続して利用できるよう、主治医や事業所から情報を入手し、 定期的にモニタリング、評価、サービス担当者会議(高齢者と利用するサービスの担当者、主治医などが 集まり話し合いをおこなう場)、ケアプランの作成や見直し、介護認定の更新や認定調査等業務を行います。 🌟待機について ・利用者様のサービス調整などの電話対応 ・事業所からの電話対応 ・必要な場合は訪問対応など(なし) *待機時間は、待機手当を支給します *相談、訪問などの対応時間は、時間外労働として勤務保証いたします *1週間交代制で 現在5人で待機を回しています *営業日は17:30から8:30まで、休日は24時間対応します

診療科目・サービス形態

給与

【正職員】 月給215,400円302,000円

給与の備考

月収215,400万円~302,000円+各種手当 ※基本給は経験を考慮して決定 ◆基本給 (経験1年)153,000円~(経験10年)180,000円 *介護支援専門員となる要件に該当する有資格期間を前職評価とする。ただし評価期間は10年間。 ◆待機手当 (平日17:30~8:30)140円/時間 (休日8:30~8:30)210円/時間 (12/30~1/3)420円/時間 ◆諸手当 ・介護支援専門員手当:58,000円~88,000円 *経験による変動手当 ・福利手当:4,400円 ・日曜祝日出勤手当:2,000円 ◆その他の手当 ・実年齢調整手当:(35歳以上)10,000円、(50歳以上)15,000円 ・家族手当:(配偶者)16,000円、(他一人当)5,500円 ・住宅手当:(独身借家)10,000円、(他結婚世帯主)15,000円 ・主任ケアマネジャー手当:10,000円 ◆賞与:年2回(7月・12月)*昨年実績3.3ヶ月分 ◆昇給:年1回(4月)*昇給は55歳まで ◆試用期間:3ヶ月 *本採用時と条件の変更なし ✨採用時の給与例 ●経験3年・20代・独身借家・待機手当7日間分・・・月収25.2万円/年収356万円 ●経験6年・30代後半・配偶者・子1人・世帯主・待機手当7日間分・・・月収29.7万円/年収420万円 ●経験10年以上・40代・配偶者・子2人・世帯主・待機手当7日間分・・・月収32.2万円/年収454万円 ●経験20年以上・40代・主任ケアマネ・配偶者・子2人・世帯主・・・月収32.4万円/年収457万円 ●経験30年以上・50代・管理者・主任ケアマネ・配偶者・子2人・世帯主・・・月収36.4万円/年収505万円 *年収には賞与が含まれています *残業は想定していません ◆交通費:一部支給 1ヶ月の通勤定期券代(上限3万円) *自宅から就業場所までの直線距離が2km以上ある場合に支給

想定年収

20代・独身借家/3年
・入職1年目 356万円
30代・配偶者・子1人・世帯主/6年
・入職3年目 420万円
主任ケアマネ・管理者・家族手当/10年
・入職10年目 505万円

※想定年収は1年間在籍した際に支給される金額の一例です。賞与の支給額や勤務時間などにより前後する可能性があります。

待遇

・研修・更新費用全額負担 ・昇給:年1回(4月) ・賞与:年2回(7月・12月支給) *昨年実績計3.3ヶ月 ・社会保険完備(労災保険・雇用保険・健康保険・厚生年金) ・確定給付企業年金 ・前職評価あり(採用職種で10年間) ・退職金:3年目以降 ・定年60歳(嘱託再雇用65歳まで/非常勤定年70歳) ・サービス残業なし(残業代支給) ・定期健康診断・インフルエンザ予防接種(自己負担なし) ・育児休暇(男女)・介護休暇・看護休暇実績あり ・職員共済(診療代補助・エンタメ補助、交流会補助・サークル活動補助など)

教育体制・研修

◆1~3年目研修 ◆フォローアップ研修 ◆通信教育 ◆定期面談

勤務時間

◆所定労働時間 ・一日7.5時間/一週37.5時間(週5日勤務) ・月間勤務表によるシフト制 ◆勤務時間 08:30~17:00 09:00~17:30 *業務の都合上、出退勤時間が前後する場合があります ◆休憩時間:60分 ◆待機時間 営業日は17:30~8:30/休日は24時間対応 *1週間交代制で 現在は5人で待機を回しています *おおよそ月1回の頻度で、7日間を担当していただきます

休日

◆休日 ・日曜祝日定休 ・週休2日制 ・月間休日:約10日 ・年間休日:120日 ・有給休暇:13~20日(勤務6ヶ月経過後) ・1時間単位、半日単位での有給休暇の取得可

長期休暇・特別休暇

◆休暇 ・盛夏休暇:8月15日 ・年末年始休暇:12月30日~1月3日

歓迎要件

普通自動車運転免許

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。

写真

事業所情報

アクセス

愛知県名古屋市北区城東町5-114 生協わかばの里介護老人保健施設内

大きな地図を見る

名古屋市営地下鉄名城線 志賀本通駅から徒歩で3分 名鉄瀬戸線 尼ヶ坂駅から徒歩で12分 名古屋市営地下鉄名城線 平安通駅から徒歩で14分

施設・サービス形態

介護・福祉事業所
居宅介護支援事業所

営業時間

月~土曜日 9時~17時

休業日

日曜日・祝日・8月15日・・12月30日~1月3日

施設規模

特定事業所加算(Ⅰ)算定事業所

スタッフ構成

・常勤介護支援専門員 9名 ・非常勤介護支援専門員 2名 *うち主任介護支援専門員 4名

職場の環境

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