訪問看護ステーションまつだ 居宅介護支援事業所(仮称)【2024年夏オープン】主任ケアマネジャー(ケアマネジャー)求人(正職員

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月給260,000290,000

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訪問看護ステーションまつだ 居宅介護支援事業所(仮称)【2024年夏オープン】(ケアマネジャーの求人)の写真1枚目:地域に根ざした訪問看護ステーションで働いてみませんか?

新規開設 居宅介護支援事業所管理者募集

主任ケアマネジャーとして、地域の介護支援に携わるチャンス!転勤なし、年間休日128日で働きやすさも抜群!

  • 主任ケアマネジャーとして、介護相談受付からケアプラン作成まで幅広く担当
  • 転勤の可能性なし、地域に根ざした活動が可能
  • 年間休日128日と充実、プライベートも大切にできる環境

あなたの知識と経験を活かし、地域の介護支援に携わりませんか?。当社では主任ケアマネジャーとして、介護相談受付からケアプラン作成、地域機関との連携など、幅広い業務をお任せします。

当事業所の職員は、ほぼ全員保育園児から大学生までの子育て中のお母さんです。小さなお子様の急な発熱、学校行事参加などのお休みにお互いの共通理解があります。お昼休みは、お子様の進学や習い事、地域情報の交換が話題の中心です。また社長であり管理者の松田順子は、介護保険制度誕生から訪問看護事業を秦野伊勢原医師会で管理者としていちから立ち上げ、ケアマネージャーとしても秦野市ケアマネージャー協会会長歴任した訪問看護や介護保険制度のエキスパートです。

給与は基本給220,000円から、昇給や賞与(年2回、合計4ヶ月分)の制度もあり、あなたの頑張りをしっかり評価します。車通勤も可能で、駐車場も完備しています。あなたの活躍をお待ちしています。

募集内容

募集職種

主任ケアマネジャー(ケアマネジャー)

仕事内容

・居宅介護支援事業部のケアマネージャー・管理者としての業務 (介護相談受付、ケアプラン作成、地域機関との連携、手続き代行、連絡調整、情報提供、研修への参加など居宅介護支援事業所として必要な業務) ・社用車(AT)にて秦野市内、中井町内に外出します。 業務の範囲:なし 就業場所の変更なし

診療科目・サービス形態

給与

【正職員】 月給260,000円290,000円

給与の備考

・給与内訳 基本給 220,000円~ 職務手当 40,000円~ 固定残業代なし 通勤手当実費支給 上限月額4,200円 ※マイカー通勤の方はキロ数に応じてガソリン代を支給します 昇給制度あり 月あたり1,000円~2,000円(実績) 賞与制度あり 年2回 計 4.00ヶ月分(実績) 試用期間あり 3カ月( 同条件)

待遇

雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 マイカー通勤可 駐車場あり 制服貸与 退職金制度あり(勤続年数5年以上) 定年制あり(一律 63歳) 再雇用制度あり(上限 70歳まで) 勤務延長あり(上限 65歳まで) 受動喫煙対策あり(屋内禁煙)

勤務時間

8:30~17:30 ・休憩時間: 12:00~13:00 (60分) ・月の残業時間:残業ほぼなし

休日

土曜日、日曜日、祝日 完全週休2日制 年間休日128日

長期休暇・特別休暇

年末年始休暇 夏季休暇 有給休暇(6ヶ月経過後付与) 10日

応募要件

主任介護支援専門員(主任ケアマネジャー) 居宅介護支援事業所管理者としての知識 普通自動車運転免許(AT限定可) Word、Excel、介護ソフト(カイポケ)操作 年齢制限あり ~62歳※定年を上限(一律63歳) 学歴 不問

歓迎要件

新規開設の居宅介護支援事業所管理者として今後の事業展開なども含めてバイタリティーのある方。

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。

必要な情報を登録後、施設に直接電話ができます

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事業所情報

募集職種

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アクセス

神奈川県秦野市南が丘3-1-12号

小田急線 秦野駅から徒歩で27分

施設・サービス形態

居宅介護支援事業所

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