【木更津】介護予防ケアプランナー募集!地域に密着した家庭的な雰囲気の施設☆手厚い人員配置で残業ほぼなし◎週2日~勤務可能
施設を1周できる遊歩道、季節を楽しめる自然環境、ゆったり過ごせる共有スペースが整備されており、
和気藹々とした高齢者の方向けの小規模多機能型居宅介護施設です。
泊まり・通い・訪問を自由に組み合わせながら利用でき、安心した生活を支援いたします。
馬来田の太陽は、地域密着型施設として地域に根差した施設運営に取り組んでおり、
地域の高齢者よろず相談所として頼られている事業所です。
小規模多機能型施設ならではの柔軟性を活かして、
ご利用者様が安心して在宅生活が継続できるようサポートしていきます。
★プライベートの時間も大切にしてほしいから…
全スタッフの定時出社、定時退社を推奨しているので、残業(サービス残業含む)はほとんどありません。
有給休暇を取得しやすいことも特長のひとつです。
★グループ内で多職種連携(チームケア)を!
現在、千葉県地域グループ企業内で、訪問看護、訪問リハビリ、訪問診療(在宅医療)を
実施し、多職種連携をスムーズに行う事が可能となっております。
自社グループで一体的に支援が行えるからこそ、利用者様にとってよりよいサービスを
提供できる事が可能!
また、当社のグループ企業も含めて、様々な事業を行っていますので
ライフステージや働き方の変化に合わせてグループ内転職もできます。
募集内容
募集職種
仕事内容
地域包括支援センターにおける、介護予防ケアマネジメント業務を行っていただきます。 【仕事内容】 ・アセスメント ・ケアプランの作成 ・サービスの調整 ・モニタリングと評価 ・相談と支援 ・業務内容の変更の範囲:法人の定める業務 ・就業場所の変更の範囲:法人の定める事業所 雇用期間:1年(原則更新/更新上限なし)
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
時給:1200円~2000円 <収入例> 週5日×1日5時間の場合、120,000円(月額) 週3日×1日4時間の場合、57,600円(月額) ※試用期間なし
待遇
教育体制・研修
≪社内研修制度について≫ ◎新入社員オリエンテーション 入社後3か月以内に集合研修があります。全事業の中途入社新入社員を対象とし、社長自らが経営方針や創業経緯などを対面で研修を致します。 ◎D-learing研修 全4講座(Philosophy講座、ビジネス講座、専門講座、マネジメント講座)別に全420以上のe-learingを用意。 未経験の方でも安心して学習を詰めるよう、業務に必要な基礎的な支援スキルや、障害特性、保険制度まで幅広い研修を用 意。就業時間内での受講が推奨されているため、業務時間内の空き時間で自身のペースで学習を進めています。 ◎階層別研修 全5階層に分けて必要なポータブルスキルの習得を目指していただきます。 管理職や管理職を目指す方は、組織マネジメント理論、労務、財務、経営戦略など役職に応じた研修を実施しています。 【キャリアコース制度】 支援スキル向上を目指す「プロフェッショナルコース」と、管理職として組織運営にチャレンジする「マネジメントコース」から希望に応じて選択可能です。 未経験の方は、まずはベーシックコースからスタート。業務を行ってみて、自身の適性と志向から、自身の将来のキャリアを選択頂けます。
勤務時間
就業時間 9:00-12:00を含む4~8時間程度。 ※休憩は法定通りの付与となります 週2日~相談可能です。面接時にご相談ください☆ 手厚く人員配置をしているため、残業はほとんどありません。 プライベートとも両立しやすい環境です! 月9日休み(土日祝含むシフト制)
歓迎要件
<歓迎条件> 普通自動車免許
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
必要な情報を登録後、施設に直接電話ができます
電話応募画面へ進む写真
事業所情報
法人・施設名
募集職種
設立年月日
2004年10月1日
施設・サービス形態
営業時間
休業日
利用者定員数
スタッフ構成
応募に関するよくある質問
会員登録をするとほかの医院・事業所からも自分の氏名などを閲覧できてしまうのでしょうか?
氏名と電話番号は、応募した医院・事業所以外からは閲覧できません。また、スカウト機能を「受け取らない」に設定していれば、それ以外のプロフィールも医院・事業所から閲覧できませんので、ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます。詳しくはプライバシーポリシーをご確認ください。
応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか?
事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
求人内容について質問をすることはできますか?
応募後、ジョブメドレーのメッセージ機能より、事業所に直接ご質問ください。求人内容についての質問は、ジョブメドレーからはお答えできかねます。
応募して質問する電話で応募したい場合はどうしたらよいでしょうか?
「電話応募画面へ進む」ボタンよりお問い合わせに必要な情報をご登録の上、お電話をおかけください。お電話の際は必ず「ジョブメドレーから応募した」旨をお伝えください。
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