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同じ市区町村の求人をもっと見るヒューマンライフケア立川グループホームの計画作成担当者求人
NEW【立川市錦町】ケアマネデビュー応援／新規合格者・ケアマネ実務研修受講前応募可能です！／介護支援専門員（施設ケアマネ）／賞与（一時金）年2回／少人数ケア
- 給与
- パート・バイト 時給 1,595円 〜
- 仕事内容
- ケアマネジャー試験に合格したら、少人数のケアプランを作成するグループホームの計画作成担当者がおススメ。 これまでの介護経験を活かしつつ、着実にケアマネとしての経験が詰めます。 困った事があれば施設長や近隣拠点のケアマネ、SV(スーパーバイザー）にすぐ頼れるので安心。あなたを一人にはさせません！ ＜具体的には＞ ・アセスメントやケアプラン策定、モニタリングなどのケアマネジメント ・ご利用者やご家族への相談援助 ・病院などの外部機関や社会資源、多職種との連携 など ▼職場環境 1ユニット9名の2ユニット型グループホームです。 計画作成業務は週8時間程度を想定。8時間を超えるぶんは介護業務をお願いいたします。 日中帯は1ユニット2～3名の勤務体制です 食材宅配を導入しているので調理が苦手な方も安心です ※残業は基本的にありません。 ※雇用期間：毎年度末まで（原則更新）
- 応募要件
- ▼年齢 ・18歳以上の方（深夜時間帯の勤務があるため） ▼必須資格 ・介護支援専門員 ▼必須経験 ・不問 ▼補足 ※計画作成担当者として活躍いただくには「認知症介護実践者研修修了」を修了している必要がありますが 未修了の方は入社後に研修を受講いただきます。研修費用は会社が支援します。
- 住所
- 東京都立川市錦町3-8-10 JR「立川駅」南口より徒歩10分／または、バス「たましんRISURUホール」下車徒歩2分／JR南武線「西国立駅」より徒歩8分
- 特徴
- 職場の環境社会保険完備車通勤可施設ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
場所が近い求人
場所が近い求人をもっと見る昭島市東部地域包括支援センター竹口病院のケアマネジャー求人
週3日程度の勤務/残業ほぼなし◎JR青梅線「東中神駅」より徒歩5分◎経験を活かして働きませんか？
- 給与
- パート・バイト 時給 1,226円 〜 1,500円
- 仕事内容
- 昭島市東部地域包括支援センターにおける下記の業務 ・高齢者の方に対する相談業務 ・健康教室の開催 ・ケアプラン作成業務 雇用期間の定めあり6ヶ月（原則更新）
- 応募要件
- 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許（AT限定可） ※年齢・学歴不問
- 住所
- 東京都昭島市玉川町4-6-8 メゾンタツミ103 JR青梅線 東中神駅 徒歩5分
- 特徴
- 車通勤可居宅ケアマネ交通費支給年齢不問学歴不問
特徴が同じ求人
特徴が同じ求人をもっと見る指定相談支援アットコレット西立川【2025年秋オープン】のケアマネジャー求人（パート・バイト）
NEW《立川市富士見町》＼実績賞与あり！／訪問看護アットリハ・医療対応住宅ケアホスピスが運営している居宅介護支援事業所です！未経験の方も歓迎♪
- 給与
- パート・バイト 求人の詳細でご確認ください
- 仕事内容
- ご利用者様が、より安心して充実した日常生活を営むことが出来るよう、ご利用者様に寄り添った支援をして頂きます。 具体的には、 ・ 計画書の作成 ・ モニタリング ・ 請求業務 ・ 申請代行業務 ・ 認定調査 ・ 管理業務 などをお願いいたします。 介護保険の在宅サービス、医療保険での医療ケア、その他の福祉サービスを一緒に考え、行政機関との連絡、医師との連携調整もお願いいたします。 事務員がいるので、ケアマネ業務に集中していただけます♪ ※担当する主な施設は弊社運営のケアホスピス立川となります。 （雇入れ直後）相談支援業務全般 （変更の範囲） その他会社の行う全業務 【就業場所】 （雇入れ直後）指定相談支援アットコレット （変更の範囲）本部その他一切の事業所 ※雇用期間 6ヶ月 原則更新 6ヶ月後からは雇用期間定めなし
- 応募要件
- 介護支援専門員 主任介護支援専門員 ※上記いずれかの資格をお持ちの方
- 住所
- 東京都立川市富士見町1-34-1 天野ビル302号 多摩モノレール 立川北駅から徒歩で14分 多摩モノレール 立川南駅から徒歩で16分 JR青梅線 西立川駅から徒歩で16分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備居宅ケアマネ施設ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
イコール立川ヘルパーステーションのケアマネジャー求人（パート・バイト）
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週2日からOK♪残業ほぼなし◎利用者さまに満足いただけるサービスの提供に努めています
技量の向上出来る環境が充実！
- ケアマネージャーは、社内での研修・サービス事業所の資質向上の指導役も担って頂いています。地域ケア会議などへの参加、主任ケアマネ・認定ケアマネ取得など、技量向上は会社として推奨・応援しています。
働く側にとってもご利用者さまにとってもメリットたくさんのチーム制を導入！
- 管理者や主任のケアマネとご利用者情報を共有する体制（チームケア）をとっており、お互いが休みの時にフォローし合い緊急対応などを行うことを重視しています。情報共有を綿密に実施することにより、きめ細やかなケアが実現しています。また、勤務時間や曜日は、テレワークも含めご希望に応じ柔軟に対応します。
是非、あなたからのご応募をお待ちしています。
募集内容
募集職種
仕事内容
ケアマネージャー業務です。 ※事務正社員による電話受付・実績仕分け等のサポートあり ☆標準件数 週16時間の場合：月間12件（未経験の方は10件） 週28時間の場合：月間21件（未経験の方は18件） 業務の変更の範囲なし 雇用期間の定め無し 転勤なし
診療科目・
給与
給与の備考
主任ケアマネ：時給＋100円 障害者相談支援資格：時給＋50円 ほか 昇給随時（業務実績に応じます） 認定調査実施分は歩合支給 交通費支給 試用期間3ヶ月（条件変更なし）
待遇
労災（週30時間以上の方は条件により社保加入も可能） 民間傷害保険加入 車通勤可 子育て支援充実（出退勤・臨時休み出来る限り調整） 必要備品支給 機器の貸与あり（ノートPC・プリンタ・社用スマホ） テレワーク完全対応あり（テレワーク備品貸与） 子育て支援あり（短時間正社員制度・緊急帰宅など。） スマホの全従業員配布・google有料サービス契約・ケアマネ提供票のシステム送付などのシステムサポートあり 定年65歳，70歳まで再雇用あり
勤務時間
長期休暇・特別休暇
2時間単位での有給休暇取得あり
応募要件
介護支援専門員
歓迎要件
未経験の方でも大歓迎
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
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応募に関するよくある質問
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