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- 給与
- パート・バイト 時給 1,500円
- 仕事内容
- グループホームでご利用者のケアプラン作成及び介護補助をするお仕事です。 業務の変更範囲:会社の定める業務 雇用期間の定めあり（～2026年3月31日／更新条件：契約期間満了時の業務量・人事考課結果・服務状況・法人又は事業所の経営状況・従事している業務の進捗状況／更新回数の上限なし） 転勤の可能性なし
- 応募要件
- 介護支援専門員（ケアマネジャー） グループホームでのケアマネの経験の有無は問いません 年齢不問 学歴不問
- 住所
- 宮城県仙台市青葉区八幡4-7-6 JR仙山線 東北福祉大前駅から徒歩で20分 JR仙山線 国見駅から徒歩で22分 仙台市営地下鉄東西線 川内駅から徒歩で21分
- 特徴
- 車通勤可施設ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問学歴不問
場所が近い求人
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土日祝休みの完全週休2日制♪居宅介護支援事業所で正職員のケアマネジャーとして働いてくださる方を募集しています！
- 給与
- 正職員 月給 280,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- ・ケアプラン作成 ・アセスメント実施 ・介護給付管理 ・サービス事業所との調整相談 ・行政対応 ・モニタリング訪問 ・相談援助業務 業務変更なし 転勤の可能性なし
- 応募要件
- 介護支援専門員（ケアマネジャー） 普通自動車運転免許（AT限定可） 59歳以下（定年上限のため） 学歴不問
- 住所
- 宮城県仙台市青葉区八幡1-4-22 裳榮ハイツ405号 仙台市営地下鉄南北線 北四番丁駅から徒歩で25分 仙台市営地下鉄東西線 国際センター駅から徒歩で20分
- 特徴
- 社会保険完備車通勤可居宅ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給居宅介護支援事業所
特徴が同じ求人
- 給与
- 正職員 月給 235,000円 〜 259,000円
- 仕事内容
- ケアマネジャーの仕事は、援助を必要とする高齢者と家族からの相談で始まります。 介護生活が始まる前の段階から関わることができるのはケアマネジャーの仕事の特徴のひとつです。 ・ケアプランの作成・更新 ・サービス提供事業者との連携・調整 ・定期的なモニタリングと評価 ・行政や地域包括支援センター、病院との連携 ・研修会の参加 ・オンコール（月平均6回：1,000円/回別途支給） ・事業所の運営に関わる業務全般 ※社有車あり（軽自動車） 1）従事すべき業務の変更範囲：なし 2）就業場所の変更範囲：なし 【ケアマネ1日のスケジュール例】 08:30 出社、清掃、朝礼 09:00 ミーティング 10:00 お客様宅、定期訪問 11:00 デスクワーク 12:00 昼食 13:00 デスクワーク、他事業所への連絡、調整 14:00 サービス担当者会議 15:00 地域活動の打ち合わせ 16:00 デスクワーク 17:30 帰宅
- 応募要件
- 介護支援専門員 普通自動車免許（AT限定可） ※定年制あり：一律60歳
- 住所
- 宮城県仙台市青葉区木町9-15 仙台市営地下鉄南北線 北仙台駅から徒歩で13分 JR仙山線 北仙台駅から徒歩で12分 仙台市営地下鉄南北線 北四番丁駅から徒歩で15分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給
つながる相談室のケアマネジャー求人（契約職員）
スライドギャラリー
フレックスタイム制でプライベートも充実。経験不問！利用者様の自分らしい暮らしを支える仲間を募集中です！
「つながる相談室」のご紹介
仙台市青葉区八幡にある居宅介護支援事業所です。「乳幼児期から終末まで」、生涯どの時点においても自立に向かうための環境を提供する生涯福祉の理念のもと、利用者様の自分らしい暮らしを支えています。ただいま当事業所では主任ケアマネジャーとケアマネジャーを募集しています。
フレックスタイム制。お仕事とご家庭の両立をしっかりサポートします
住宅手当や家族手当など、家計を支えている方も安心の手当をご用意しています。育児休業の取得実績があることはもちろん、希望休にも配慮します。育児や介護などの理由による短時間勤務も可能で、ご家庭のさまざまな都合に対応しながら長くお勤めいただけます。60代以上の方も活躍できる環境です。募集内容
募集職種
仕事内容
居宅介護支援事業所「つながる相談室」でのケアマネジャー業務 ※青葉区を中心に担当していただきます 業務の変更範囲：会社の定める業務 転勤の可能性なし 雇用期間の定めあり～2026年3月31日 契約更新の可能性あり（条件付きで更新あり、更新回数の上限なし） 契約更新の条件 ・契約期間満了時の業務量・人事考課結果・服務状況・法人又は事業所の経営状況・従事している業務の進捗状況
診療科目・
給与
給与の備考
【ケアマネジャー】 ■月給 236,850円～281,850円 ［内訳］ 基本給 227,050円～272,050円 処遇改善手当 9,800円 ［内訳］ 基本給 258,750円～303,750円 処遇改善手当 6,000円 ＜共通※月給内訳以外＞ 住宅手当 20,000円/月（上限）※規定による 家族手当※規定による 通勤手当 実費支給 上限月額26,000円 固定残業代なし 試用期間3ヶ月（同条件）
待遇
勤務時間
フレックスタイム制 （標準時間）9:00～18:00 （フレシキブルタイム）7:00～20:00 （コアタイム）11:00～16:00 ※清算期間は1ヶ月。週休2日とし月の出勤日が21日の場合、清算期間における総労働時間は168時間 休憩60分 月平均時間外労働時間 5時間
休日
年間休日114日
長期休暇・特別休暇
育児休業取得実績あり 夏期休暇3日 冬期休暇5日 有給休暇（6ヶ月経過後付与） 10日 ※1時間単位で取得可能、採用月より付与
応募要件
歓迎要件
UIJターン歓迎
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。 ※見学も可能ですので、まずはジョブメドレーよりご応募いただきお問い合わせください。
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事業所情報
応募に関するよくある質問
会員登録をするとほかの医院・事業所からも自分の氏名などを閲覧できてしまうのでしょうか？
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応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか？
事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
求人内容について質問をすることはできますか？
応募後、ジョブメドレーのメッセージ機能より、事業所に直接ご質問ください。求人内容についての質問は、ジョブメドレーからはお答えできかねます。
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