えびえ記念病院　ケアプランセンターの介護支援専門員(ケアマネジャー)求人（正職員）

月給266,000円〜 365,500円

最終更新日: 2025/05/24

〈野田/病院/オープニング〉【介護支援専門員(ケアマネ）】＃駅から徒歩３分＃昇給・賞与支給あり[病院内に新設するケアプランセンターでの業務をお任せします！]

「えびえ記念病院」のご紹介

「えびえ記念病院」は大阪市福島区海老江にある救急指定病院です。1938年に開院し、長きにわたって大阪市の地域医療に貢献しています。救急搬入症例が多く、特に整形外科では検査や手術を常におこなっています。
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2025年4月新設予定部署の[ケアプランセンター]のオープニングスタッフ

地域に根ざした医療を提供する当院では、病院内の新部署としてケアプランセンターを開設するにあたり、介護支援専門員(ケアマネ）の方を募集中です！ケアプランセンターでは、患者様やご家族の方々が安心して生活できるよう、包括的なケアプランの作成・調整を行います。
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働く魅力

成長できる環境

新設されるケアプランセンターでは、業務の基盤づくりや仕組みの構築に携わることができます。自らのアイデアや工夫が形になることで、成長やキャリアアップを実感できる場です。

安定した職場

当院は長きにわたって大阪市の地域医療に貢献しています。大阪市に不可欠な存在であることもあり、長期的な雇用が期待できます！また、賞与は3.3ヶ月分で待遇面も安心です！

仕事終わりも充実

駅周辺には、ショッピングモールや飲食店が充実しており、仕事帰りに立ち寄れるスポットが多くあります！

募集内容

募集職種

介護支援専門員(ケアマネジャー)

仕事内容

- ケアプランの作成、管理 - 医療チームとの連携 - リハビリテーションの計画支援 - 多職種チームとの協働 - 医療・介護の橋渡し - 家族支援 - 重症患者や終末期ケアの支援 - 療養生活の支援 - 病院内のカンファレンスへの参加従事すべき業務の変更の範囲：なし就業の場所の変更の範囲：なし

診療科目・サービス形態

一般病院

給与

【正職員】月給266,000円〜365,500円

給与の備考

給与内訳・基本給　246,000円～345,500円・資格手当　20,000円【その他手当】・皆勤手当　　5,000円・家族手当　13,000円（規定有り）・保育手当　10,000円（規定有り）・通勤手当　50,000円/月（上限）・昇給あり・賞与あり　年2回・計3.3ヶ月分（実績） ※試用期間3ヵ月（条件変更なし） ※固定残業代なし

待遇

ボーナス・賞与あり交通費支給退職金あり住宅手当ハラスメント相談窓口あり

雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金退職金制度あり（勤続年数2年以上）定年制あり（一律60歳）再雇用制度あり（上限65歳）勤務延長あり（上限70歳）受動喫煙対策あり（屋内禁煙）保育手当（上限3万円）※規定あり医療費返金制度※規定あり

勤務時間

8時45分～17時30分休憩：60分

休日

シフト制年間休日115日

長期休暇・特別休暇

リフレッシュ休暇（4月1日～翌年3月31日の間で5日間）年末年始休暇5日有給休暇（10日、6ヵ月経過後）育児休業取得実績あり介護休業取得実績あり看護休暇取得実績あり

応募要件

【下記をすべて満たす方】介護支援専門員の資格保有者介護支援専門員研修受講済みの方※受講見込みも可Ｅｘｃｅｌ、Ｗｏｒｄの基本的な操作ができる方

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 書類選考 ↓ [3]採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [4面接実施 ↓ [5] 採用決定のご連絡 ↓ [6] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。

必要な情報を登録後、施設に直接電話ができます

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