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NEW【旭川市永山八条】お持ちの資格・あなたの経験を活かして働きませんか?大手ならではの充実した福利厚生・研修制度あり!子ども手当や学校行事休暇 等、子育て支援制度充実◎

- 給与
- 正職員 月給 261,850円 〜 271,850円
- 仕事内容
- 在宅で生活されている方のケアマネジメント業務を行ないます。 ≪仕事例≫ 【居宅介護支援事業所における介護支援専門員業務】 ■介護保険の各種申請に係る援助 ■居宅サービス計画書の作成、説明、同意、交付 ■各事業所、関係機関との連絡調整 等 ■その他、給付管理業務、認定調査業務等を行います。 ■他ケアマネの助言・相談・指導(主任介護支援専門員として就業する方) 従事すべき業務の変更範囲:会社の定める介護業務 就業場所の変更範囲:ニチイ学館が運営する介護事業所 ※原則、同一都道府県内にある介護事業所
- 応募要件
- 下記の資格を保有 ・介護支援専門員
- 住所
- 北海道旭川市永山八条19丁目4-17 JR宗谷本線 永山駅から徒歩で14分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備居宅ケアマネ交通費支給主任介護支援専門員居宅介護支援事業所
場所が近い求人
場所が近い求人をもっと見る医療ケア対応有料老人ホーム ファミリーハウス漣 緑町の介護職員求人
NEW★☆職員満足度地域No.1を目指している職場です!☆★ 『選択できる働き方』 『高い賃金』 『充実の福利厚生』が特に人気の職場です!

- 給与
- 正職員 月給 310,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- 【仕事内容】 介護支援専門員(ケアマネジャー)として、入所施設および在宅で生活される利用者様のケアマネジメント業務を行っていただきます。 医療・介護・福祉の多職種と連携しながら、利用者様が住み慣れた環境や施設で安心して生活できるよう支援していただきます。 【主な業務内容】 ①共通業務 ・介護保険に基づくケアマネジメント業務全般 ・アセスメント(利用者・ご家族との面談、課題分析) ・ケアプラン(居宅/施設サービス計画書)の作成・交付・説明 ・サービス担当者会議の開催・運営 ・各種モニタリング(定期訪問や電話での状況確認) ・給付管理(給付実績の作成・提出) 【入所施設利用者に対する業務】 ・入所者の生活状況の把握とケアプランの見直し ・医療職、介護職との連携によるADL・QOL向上の支援 ・家族対応(入退所支援・連絡調整等) ・施設内カンファレンスや看取りケアの調整 【在宅利用者に対する業務】 ・自宅訪問による課題把握とケアプラン策定 ・訪問介護・訪問看護・通所サービス等との連携・調整 ・在宅医療・福祉関係機関との連携 ・急変時の対応支援、入院・退院時の支援 【その他】 ・法定帳票や関連書類の記録・管理 ・地域包括支援センターや行政との連絡・報告業務 ・チームミーティングへの参加(情報共有・事例検討)
- 応募要件
- 介護支援専門員の資格をお持ちの方 ※ブランクのある方でもOJT研修を実施しますので、安心して働くことができます。
- 住所
- 北海道旭川市緑町20丁目2164-66 ファミリーハウス漣 緑町 JR函館本線(小樽〜旭川) 近文駅から徒歩で26分
- 特徴
- 職場の環境社会保険完備車通勤可居宅ケアマネ施設ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
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看護小規模多機能型ホーム アミューズ旭岡のケアマネジャー求人
未経験者歓迎!経験者優遇!看護小規模多機能型事業所の介護支援専門員のお仕事です!

- 給与
- 正職員 月給 197,550円 〜 237,550円
- 仕事内容
- 看護小規模多機能型事業所の計画作成業務と、付随する介護業務をお願いいたします。 ・計画作成業務 利用者様が、どのような生活を送りたいとお思いか、その為にはどのような支援が必要か、しっかりとコミュニケーションを取っていただきます。 ・付随する介護業務 計画作成に関連する情報収集など、ご自身の目で見て頂くため、必要に応じて介護業務にも入っていただきます。
- 応募要件
- 介護支援専門員資格および認知症介護実践者等養成研修修了、必須です。
- 住所
- 北海道旭川市旭岡5丁目4-20 JR函館本線(小樽~旭川) 近文駅から車で7分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネ交通費支給
未経験OK!福利厚生が充実◎ふれあい精神をモットーにしたアットホームな介護老人保健施設です♪
当施設をご紹介します
旭川市にある旭川老人保健施設ふれあいは病状が安定している要介護者に、医学的管理下における介護、機能訓練、その他必要な医療や日常生活上の支援サービスを提供しています。そんな当施設のモットーは「ふれあい精神」。入所される方々に家庭的な雰囲気作りを心掛けつつ、生きがいを持って生活できるよう配慮して参ります。働きやすい環境が整っています
スタッフ達の仲が良く、風通しの良い当施設。わからない事があってもすぐに聞ける環境です。また、頼れる先輩スタッフが丁寧に一から指導いたしますので、未経験の方も安心してご応募ください。さらに勤務体制は週休2日制で残業は少なめ。無理なく安心して働けます。もちろん社会保険は完備、家族手当や住宅手当等もしっかり支給いたします。こんな方をお待ちしています
当施設では、共に協力しあい、支え合っていけるような方とお仕事をしていきたいと考えています。そのため、協調性を持った明るい方をお待ちしています。また、向上心を持ってキャリアアップを目指していらっしゃる方も大歓迎です。是非、当施設のご利用者様のためにお力添えください。募集内容
募集職種
仕事内容
・ケアマネジャー業務を通じた他職種との連携 ・ケアプランの管理とサービス内容の改善 ・現場ケアプラン作成の検証及び管理報告 ・ケアプランに関するリスクマネジメント ・認定調査関連業務、担当者会議関連業務 ・家族対応業務 など ※介護現場業務あり ※入居者100名に対し、介護スタッフ37名
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
給与内訳 ・基本給 147,500~229,700円 ・業務手当 1.2万円 住宅手当 上限1.5万円 家族手当 5,000円/人 夜勤手当 4,500円/回 通勤手当 上限2万円/月 賞与 年2回(実績計2.8ヶ月分)
勤務時間
6:00~15:00 8:30~17:30 10:30~19:30 ※月2~3回程度夜勤あり ※時間外月平均5時間
長期休暇・特別休暇
育児休業取得実績あり
歓迎要件
実務経験があれば尚可
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
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事業所情報
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事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
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