ケアープラン赤い屋根のケアマネジャー求人（正職員）

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月給220,000円〜 250,000円

最終更新日: 2025/05/01

未経験の方も安心な職場♪土・日・祝定休◎正職員のケアマネジャーとして資格を活かしてくださる方を募集しています！

当事業所では、ただいま正職員のケアマネジャーとして働いてくださる方を募集しています

ケアープラン赤い屋根は、大阪府門真市にある事業所です。働きやすい環境づくりを目指しています。
ご経験は不問です。暫くはベテランスタッフが同行するため、未経験の方も安心して働くことができます。
現在、女性や50代を中心に活躍中の職場です。家事や育児のご経験も役に立てていただけます。

利用者様が安心して生活できるよう、寄り添ってくださる方は、ぜひご応募ください。お待ちしております！

募集内容

募集職種

ケアマネジャー

仕事内容

居宅ケアマネ

利用者様やご家族との面談、相談対応ケアプランの作成および見直し　など ※利用者様が安心して生活を送れるよう支援します ※各種書類作成および管理もお願いしています ※利用者様およびそのご家族と介護サービスをつなぐ役割を果たすお仕事です従事すべき業務の変更なし就業場所の変更なし

診療科目・サービス形態

居宅介護支援事業所

給与

【正職員】月給220,000円〜250,000円

給与の備考

※主任ケアマネジャーをお持ちの方は給与考慮します昇給（年1回）賞与（年2回）固定残業代なし試用期間なし

待遇

社会保険完備ボーナス・賞与あり退職金あり

・健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、傷害保険もあり・退職金（勤続3年目以降）・自転車・バイク通勤可・勤続お祝い金（5年・10年）・髪型・髪色・服装自由・有給は半日単位で取得可能。・直行直帰OK。・副業、ダブルワークも可能。・毎週金曜日は昼食のお弁当が届きます。 ※料金はもちろん『無料』です。

勤務時間

残業ほぼなし残業月20時間以内

8:30～17:30 休憩時間:60分 ※休憩は法定通り ※残業ほぼなし

休日

土日祝休み週休2日年間休日120日以上

土・日・祝完全週休2日制

長期休暇・特別休暇

有休休暇 ※有給は半日単位で取得可能。 GW 夏季休暇年末年始

応募要件

未経験可ブランク可年齢不問主任介護支援専門員学歴不問 40代活躍 50代活躍

介護支援専門員未経験・ブランク可学歴不問年齢不問

歓迎要件

主任介護支援専門員をお持ちの方は尚歓迎未経験者歓迎 U・Iターン歓迎

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。

必要な情報を登録後、施設に直接電話ができます

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写真

事業所情報

法人・施設名

ケアープラン赤い屋根

募集職種

アクセス

大阪府門真市千石東町29-11

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大阪メトロ長堀鶴見緑地線門真南駅から徒歩で27分

設立年月日

2013年4月1日

施設・サービス形態

介護・福祉事業所

居宅介護支援事業所

営業時間

平日　8:30～17:30

休業日

土、日、祝日、8/13～8/15、12/30～1/3

スタッフ構成

介護支援専門員　常勤（専従）1名　常勤（兼務）1名

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ケアープラン赤い屋根の職員の声

ケアマネジャー

経験年数：1年

更新日：2025/03/19

入職したきっかけを教えてください

以前の職場は遠方にあり通勤に1時間以上かかっていました。現在は歩いて10分ぐらいになったため、通勤にかかる時間が短くなることで、余裕のある生活が可能になりました。移動時間を減らすことで、朝の準備や帰宅後のリラックスタイムにゆとりがもてるようになりました。

子育てしやすい環境・取り組みがあれば教えてください

服装も髪型も自由な職場のため自分のスタイルで自由にリラックスして働くことができてます。見た目の拘束がないので、仕事に集中することができています。以前働いていた職場はシフト制で不定休でした。現在は休日が土日で祝日も休めるため、趣味やスポーツ、習い事など、自分の好きなことに時間を使うことが可能になりました。また、定期的な週末の休みがあることで、心身のリフレッシュがしやすく、バランスの取れた生活を送ることができるようになり家族と過ごす時間も増えました。

今の仕事のやりがいは何ですか？

柔軟でひらかれた会社であり自分のアイデアや努力を大切にしてくれるので意見が出しやすく風通しの良い職場環境です。業務内容も一任していただけるため自分で考え行動することで仕事への意欲や責任感が高まります。

1日の流れ

08:30出勤、業務スケジュール確認、訪問

◆出勤・服装は自由なので着替えなどはありません。・自分のデスク周りの掃除などをします。・コーヒーや紅茶、お茶などは自由にいただけます。・訪問の予定がある際は直行も可能です。 ◆業務スケジュール確認・メールをチェックします。・一日の業務スケジュールをたてます。 ◆モニタリング・ご利用者様の自宅や施設を訪問し、健康状態や生活環境の変化を確認します。・外出業務には車（2台）バイクを使用できます。

13:00昼食

◆昼食・休憩をとります。休憩も自分でスケジュールたててとるようにします。・昼食は自由です。近くにコンビニやスーパーがあるので買いに行っても大丈夫です。・レンジや冷蔵庫もあるので自由に使用できます。お湯もあります。・毎週金曜日はお弁当が届きます。料金はもちろん無料です。

14:00記録作成、書類作成

◆記録作成・訪問したご利用者様の状況や面談内容を記録します。・ご利用者様やその家族、介護サービス事業者と電話やメールで連絡をとった内容を必要な範囲で記録します。 ◆書類作成・介護保険に関連する申請や報告書などの事務作業を行います。・ご利用者様の要望や状況を考慮しながら、介護サービスを受けられる計画（ケアプラン）を作成します。