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- 給与
- 正職員 月給 196,000円 〜 219,800円
- 仕事内容
- 介護を必要とする高齢者の相談を受け、 その方が心身の状況に応じた適切な介護サービスを利用できるよう 介護サービス計画(ケアプラン)を作成する役割を担います。 従事する業務の変更範囲:本会が運営する全ての業務 転勤の可能性あり 範囲:長浜市内
- 応募要件
- 介護支援専門員(ケアマネジャー) 普通自動車運転免許(AT限定可) 年齢制限あり ~59歳※定年を上限 学歴不問
- 住所
- 滋賀県長浜市神照町288-1 北部福祉ステーション JR北陸本線(米原〜金沢) 長浜駅から車で8分
- 特徴
- 社会保険完備車通勤可居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
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- 給与
- 正職員 月給 229,980円 〜 293,000円
- 仕事内容
- 計画作成、相談業務など
- 応募要件
- 学歴不問 / 未経験OK 介護支援専門員 普通自動車免許
- 住所
- 滋賀県長浜市湖北小谷郡上町562番地 JR北陸本線(米原~金沢) 河毛駅から車で5分
- 特徴
- スピード返信未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
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ケアプランセンターてらしあのケアマネジャー求人
土・日・祝の完全週休2日制♪単身用住宅あり◎2021年4月にオープンした施設で正職員の介護支援専門員を募集中!

- 給与
- 正職員 月給 200,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- 居宅介護支援事業所における業務全般 ・ケアプラン(サービス計画書)の作成 ・ご家族や関係機関との連絡や調整 ・お客様のご利用状況把握 ・介護に関する各種相談の受付、調整、支援 ※外出時は社用車(軽AT)または自家用車使用
- 応募要件
- 介護支援専門員または主任介護支援専門支援員 普通自動車運転免許(AT限定可) 年齢・学歴不問
- 住所
- 滋賀県長浜市南高田町371番地 JR北陸本線(米原~金沢) 長浜駅から徒歩で18分
- 特徴
- 社会保険完備車通勤可居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
【長浜市内保町】ケアマネージャー☆賞与計4ヶ月分!残業少なめ♪夜勤なし!充実した休暇制度◎特別養護老人ホームでケアマネージャーとして活躍しませんか?
当社では、「生きることが光になる」・「ほほえむちから」という法人理念のもとに、特別養護老人ホームや救護施設、障がい児者施設などを経営しています。また障がい者の方の芸術・文化活動を促進する取り組みなども行っています。
私たちは、この地域で暮らす全ての人が安心な暮らしをし、 その人らしく尊厳を持って生きることができる社会を創っていくことを目的に、日々取り組んでいます。
ただいま、正社員のケアマネージャーを募集中です
- 残業は月に5時間程度です。仕事とプライベートのメリハリをつけた働き方が可能です。
- 育児休業や育児短時間勤務、子の看護休暇など育児に関する多様な休暇制度を設けています。あなたのライフステージに合わせた働き方を選べますよ。
- 賞与は計4ヶ月分!住居手当や家族手当、子育て手当など各種手当も充実しており、収入面でもやりがいを実感できます。
- 施設部署ごとの研修以外にも、法人として職責や職階に応じた研修を実施しています。スキルアップしたい方にオススメです◎
- 経験は問いません。これから実務経験を積んで成長したいという方もぜひご応募ください。
福利厚生が充実した当施設で働きませんか?あなたと一緒に働ける日を楽しみにしています。
募集内容
募集職種
仕事内容
担当地域のケアプラン作成・相談対応・アセスメント等 ※定員80名(併設:短期入所、通所、居宅) ・従事すべき業務の変更あり:法人の定める業務 ・就業場所の変更あり:一定年数は同施設での勤務。滋賀県内事業所へ異動の可能性がありますが、転居を伴う異動はありません。希望や居住地などを考慮しています。 変更範囲:養護老人ホームきぬがさ、養護老人ホームながはま、救護施設ひのたに園、滋賀県立むれやま荘、滋賀県立信楽学園、東近江障害施設群、オープンスペースれがーと
給与
給与の備考
給与内訳 ・基本給:191,000円~277,000円 ・固定残業代なし ※基本給は経験等により決定(下限は高卒で実務経験5年経過) ・資格手当:1資格2,000円(介護支援専門員、介護福祉士、社会福祉士等) ・住居手当: 家賃支払いがあり居住・世帯主の場合:上限30,000円 持ち家借入返済があり居住・世帯主の場合:一律5,000円 ・夜勤、宿直手当: 介護宿直手当(1回6,400円)※入所施設での宿直 管理宿直手当(1回5,100円)※グループホームでの宿直 深夜夜間勤務手当(1回5,000円)※老人ホーム等での夜勤 ※特別養護老人ホームは(1回7,500円) ・家族手当:配偶者14,000円、子および孫等7,000円/人 ※配偶者のいない職員の扶養親族のうち11,000円/人 ・子育て手当:0~6歳までの子および孫一人につき3,000円 ・特定加算手当:16~22歳までの子一人につき5,000円 ・自己啓発手当:5年目までの職員が対象 年1回10,000円 ・年末年始手当:1回あたり4時間以上の勤務3,000円、4時間未満1,500円 ・通勤手当実費支給 上限月額31,100円 昇給制度あり:月あたり1,000円~3,000円(実績) 賞与制度あり:年2回 計4ヶ月分(実績) ・試用期間あり 6ヶ月 同条件
待遇
教育体制・研修
研修制度あり ※施設部署ごとの研修だけでなく、法人として研修センターを設置し、職責や職階に応じた研修を実施 ※勤務している施設とは異なる施設で職場実習を行うプログラムもあり、多くの職員が利用しています
勤務時間
変形労働時間制 1ヶ月単位 8:30~17:15 ・休憩:12:15~13:00 月平均時間外労働時間 5時間 ※育児短時間勤務あり(子どもが3歳になるまで取得可能)基本勤務後1年経過後
長期休暇・特別休暇
有給休暇付与 20日(4/1入職で同日に付与。5月以降日数が減りますが、入職日に有給が付与されます) ※年次有給休暇の他にも、特別に設けられた有給休暇制度あり 育児休業取得実績 あり(子どもが3歳になるまで取得可能) 介護休業取得実績 あり 看護休暇取得実績 あり ※子の看護休暇、学校行事休暇など育児に関する多様な休暇制度あり ※育児休業取得率:ほぼ100%、育休・産休から復帰した割合:ほぼ100%
歓迎要件
UIJターン歓迎
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より、見学・面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。 ※見学も可能ですので、まずはジョブメドレーよりご応募いただき、お問い合わせください。
写真
事業所情報
法人・施設名
募集職種
設立年月日
1975年4月
施設・サービス形態
利用者定員数
施設規模
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