介護老人保健施設杏の里ケアマネジャー求人(正職員

月給221,000261,000

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介護老人保健施設杏の里(ケアマネジャーの求人)の写真1枚目:外観

【千葉県市原市】賞与4ヶ月分♪残業ほぼなし◎ケアマネジャーのお仕事です♪

医療法人社団 大倉会・杏の里とは

医療法人社団 大倉会は、近隣の医院や保育施設などの地域医療・福祉に貢献しております。
今世紀の高齢者介護を支える施設として、1998年10月に杏の里を開設いたしました。
老健の役割である利用者様の在宅復帰に注力し、利用者さまに寄り添い、スタッフ一丸となって支援しています。

嬉しい待遇を用意しています

  • 賞与実績4ヶ月分!あなたの頑張りを評価します。
  • 残業は月平均5時間と少ないため、プライベートを大切にしたい方にピッタリです。
  • 育児休業取得実績あり◎「ライフイベントとも両立して長く働きたい!」というあなたをお待ちしています。

こんな方を歓迎します

  • 利用者様や職員と円滑なコミュニケーションを取れる方
  • チームワークを重視できる方
  • 積極的に業務に取り組める方

あなたからのご応募お待ちしております。

募集内容

募集職種

ケアマネジャー

仕事内容

介護老人保健施設におけるケアマネジャー業務を担当していただきます ・ケアプランの作成・管理 ・アセスメントの実施 ・モニタリング・面談の実施 ・サービス担当者会議の実施 ・他職種との連携 ・介護保険の給付調整 入所定員:110人 従事すべき業務の変更の範囲なし 転勤の可能性なし

診療科目・サービス形態

給与

【正職員】 月給221,000円261,000円

給与の備考

内訳 ・基本給 180,000円~210,000円 ・職務手当 10,000円 ・資格手当 20,000円 ・調整手当 10,000円 ・住宅手当 1,000円~11,000円 ・固定残業代なし 精勤手当:4,000円 家族手当:配偶者10,000円 子供4,500円/月(1人当り)(2人まで) 通勤手当一定額月額4,000円 昇給あり月あたり1,000円~5,000円(実績) 賞与あり年2回 計 4.00ヶ月分(実績) 試用期間あり 3ヶ月 同条件

待遇

雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 マイカー通勤可 無料駐車場あり 退職金共済(加入) 定年制あり(一律 65歳) 勤務延長あり(上限 75歳まで) 復職制度あり:制度導入 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) 職務給制度あり:職種による

勤務時間

8:30~17:30 休憩60分 月平均時間外労働時間 5時間

休日

日曜日、その他 完全週休2日制+月に1日 年間休日116日

長期休暇・特別休暇

有給休暇(6ヶ月経過後付与) 10日 育児休業取得実績あり

応募要件

介護支援専門員(ケアマネジャー) 年齢制限あり ~64歳※定年を上限 学歴必須 高卒以上

歓迎要件

施設または居宅でのケアマネジャー業務経験あれば尚可 利用者様や職員と円滑なコミュニケーションを取れる方 チームワークを重視できる方 積極的に業務に取り組める方

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。

必要な情報を登録後、施設に直接電話ができます

電話応募画面へ進む

写真

事業所情報

アクセス

千葉県市原市能満1774-1

JR内房線 八幡宿駅より車で15分

設立年月日

1998年10月12日

施設・サービス形態

通所リハ・デイケア、介護老人保健施設、ショートステイ、居宅介護支援事業所、訪問介護

施設規模

地上階3階 居室総数 6室

スタッフ構成

看護職員 9名 介護職員 36名 支援相談員 2名 医師 1名 理学療法士 2名 作業療法士 2名 管理栄養士 1名 介護支援専門員 2名 事務員 4名 その他従業者 8名

応募に関するよくある質問

会員登録をするとほかの医院・事業所からも自分の氏名などを閲覧できてしまうのでしょうか?

氏名と電話番号は、応募した医院・事業所以外からは閲覧できません。また、スカウト機能を「受け取らない」に設定していれば、それ以外のプロフィールも医院・事業所から閲覧できませんので、ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます。詳しくはプライバシーポリシーをご確認ください。

応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか?

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求人内容について質問をすることはできますか?

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