グループホーム春日苑松茂の計画作成担当者(ケアマネジャー)求人（正職員）

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月給222,000円〜 242,000円

最終更新日:2025/12/24

資格取得支援制度あり☆年間400時間超の研修体制◎スキルアップを目指せる職場で成長しましょう！

グループホームでの計画作成と介護業務を担うお仕事

利用者様の計画作成と介護業務を担当
福利厚生充実！100円ランチや退職金制度あり
年間400時間超の研修でスキルアップをサポート

利用者様の生活を支える計画作成と介護業務をお任せします。日常生活の支援やアクティビティの提供など、やりがいのあるお仕事です。経験を活かしながら、地域に貢献できる職場です。

福利厚生が充実しており、100円ランチや退職金制度、フィットネスクラブの割引など、働きやすい環境が整っています。また、資格取得費用の全額補助やメンター制度など、キャリアアップを支援する制度も充実しています。

年間400時間以上のオンライン研修を通じて、スキルアップを目指せます。残業はほとんどなく、プライベートも大切にできる職場です。ぜひ私たちと一緒に働きませんか？

募集内容

募集職種

計画作成担当者(ケアマネジャー)

仕事内容

板野郡松茂町にある「グループホーム　春日苑・松茂」での勤務となります。計画作成担当者兼介護スタッフとして、利用者様の計画作成業務および介護業務を行っていただきます。　【主な業務】・計画作成担当者業務・日常生活の支援と記録の作成・食事・入浴・排泄の介助・見守りやアクティビティの提供・通院などの外出のお手伝い・委員会、全体会議、社内研修などへの参加　【グループホーム春日苑・松茂】　定員：18名（1ユニット9名✕2ユニット・仕事内容の変更：なし・転勤：なし

診療科目・サービス形態

グループホーム

給与

【正職員】月給222,000円〜242,000円

給与の備考

◇月給 222,000円～ 242,000円一律支給手当(処遇改善手当・計画作成手当)、皆勤手当(5,000円)を含みます。給与幅は経験給の有無によります。別途、夜勤手当（5,000円/回）あり ◇各種手当処遇改善手当（年度により異なる）皆勤手当（5,000円）夜勤手当（1回5,000円）扶養手当（1人5,000円 ※2人まで) 育児手当（最大30,000円 ※規程あり）役職手当（役職による）【試用期間】・試用期間：3ヶ月 (期間中の条件変更なし) ・昇給：昇給あり実績：年1回（前年度実績：1,000～7,000円）・賞与：賞与あり実績：年2回（前年度実績：45万円～60万円）

待遇

社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給退職金あり住宅手当社割ありハラスメント相談窓口あり

【福利厚生】・100円ランチ（昼食100円）・退職金制度（勤続3年以上）・各種社会保険（雇用、労災、健康、厚生）・法人割引（フィットネスクラブ、カラオケ、引越など）・会員制リゾート施設／シェア別荘利用可・インフルエンザ予防接種費無料・慶弔見舞金制度（勤続1年以上）・サークル活動費支給（上限1万円/月）・ご家族がグループ施設利用時家賃半額制度・UIJターン支援あり※住宅手当上限3万円/月（規程あり）【社内制度】・社内教育研修制度（専門の講師による研修、年間400時間以上実施）・資格取得費全額補助（規程あり）・メンター制度（個別面談、最大5回/年）・ESアンケート（従業員満足度調査）年2回実施・制服貸与・職員相談窓口・表彰制度・バイク／自転車通勤OK ・職員紹介（リファラル）制度・カムバック制度・車通勤：車通勤可、駐車場あり

教育体制・研修

資格取得支援研修制度あり

年間400時間超のオンライン生配信の研修体制あり

勤務時間

残業ほぼなし

◇ シフト制早出：07:00～16:00（休憩60分）日勤：09:00～18:00（休憩60分）遅出：13:00～22:00（休憩60分）夜勤：21:45～翌07:45（休憩120分）・月の残業時間：残業ほぼなし

休日

週休2日月1シフト提出

週休2日・シフト制（月９～１０日休み）・年間休日数：119日間

長期休暇・特別休暇

・6ヶ月経過後の有給休暇日数：10日間(6カ月後に10日付与) ・産前産後休業：取得実績あり・介護休業：取得実績あり・育児休業：取得実績あり・特別休暇：リフレッシュ休暇、慶弔休暇

応募要件

未経験可学歴不問 40代活躍 50代活躍

◇必要資格介護支援専門員 ◇定年制度 65歳（70歳まで再雇用制度あり）

歓迎要件

◇歓迎資格普通自動車免許（ＡＴ限定可）認知症介護実践者研修あれば尚可

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。

必要な情報を登録後、施設に直接電話ができます

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