(仮称)居宅介護支援事業所フォーリア主任ケアマネジャー(ケアマネジャー)求人(正職員

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月給320,000350,000

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(仮称)居宅介護支援事業所フォーリア(ケアマネジャーの求人)の写真1枚目:

2026年度春新規オープン!★月給32万円~★年間休日120日★医療連携体制充実◎やりがいのある環境で新たなキャリアを築きませんか?主任ケアマネジャー募集

2026年度春新規開設!

新規開設の居宅介護支援事業所で主任ケアマネジャー募集!
  • 新規開設の事業所で立ち上げ経験が得られる
  • 土日祝休みでプライベートも充実
  • 医療連携体制が整った環境で安心して働ける

医療連携が密!看護師と常に情報共有!

新規開設の居宅介護支援事業所で、主任ケアマネジャーとして活躍するチャンスです!一から事業所を立ち上げるやりがいを感じながら、貴重な経験を積むことができます。訪問看護ステーション併設のため、医療連携体制も充実しています。

年間休日120日!完全土日祝休み!

土日祝休みで年間休日120日と、プライベートの時間も大切にできる環境です。残業もほぼないため、ワークライフバランスを重視したい方に最適です。駅から徒歩2分と好立地。近くにスーパーやコンビニ、郵便局があり、働きやすさも抜群です。

給与面では基本給に加え、資格手当や役職手当が支給されます。昇給や賞与もあり、頑張りがしっかり評価される仕組みです。退職金制度も整っており、長期的に安心して働ける職場です。

募集内容

募集職種

主任ケアマネジャー(ケアマネジャー)

仕事内容

・居宅介護支援事業所の管理者として主任ケアマネジャー業務全般をお任せします。 ・新規開設のため、一から事業所を立ち上げていくやりがいや経験も得ることが出来ます! ・訪問看護ステーション併設のため、医療連携体制も充実! ・仕事内容の変更:なし ・転勤:なし

診療科目・サービス形態

給与

【正職員】 月給320,000円350,000円

給与の備考

【給与内訳】 ・基本給:250,000円~280,000円 ・固定残業代あり:40,000円 (20時間分) (固定残業時間を超える時間外労働についての割増賃金は追加で支給する) ・資格手当:20,000 ・その他:役職手当:10,000 ・給与の備考:通勤手当実費支給(月3万円まで) 【試用期間】 ・試用期間:3か月 (期間中の条件変更なし) ・昇給:昇給あり 実績:年1回 ・賞与:賞与あり 実績:年2回

想定年収

主任ケアマネジャー/3年
・入職2年目 450万円

※想定年収は1年間在籍した際に支給される金額の一例です。賞与の支給額や勤務時間などにより前後する可能性があります。

待遇

【社会保険】 ・健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ・その他の福利厚生:退職金制度あり ・車通勤:車通勤可、駐車場なし(近隣の駐車場料金:10,000円~12,000円)

教育体制・研修

勤務時間

勤務時間:9時~18時(うち休憩60分、実働8時間) ・月の残業時間:残業ほぼなし

休日

曜日固定(土、日、祝日) ・年間休日数:120日間

長期休暇・特別休暇

・6ヶ月経過後の有給休暇日数:10日間(6ヶ月後に10日付与) ・特別休暇:慶弔休暇、年末年始休暇

応募要件

◆ 主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)

歓迎要件

・居宅介護支援でのケアマネ経験をお持ちの方 ・特養・老健・有料などでケアマネ経験がある方 ・地域包括支援センターや相談員の経験がある方

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。

必要な情報を登録後、施設に直接電話ができます

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事業所情報

アクセス

東京都足立区江北 アトリエ2階

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日暮里・舎人ライナー「江北駅」から徒歩2分

施設・サービス形態

介護・福祉事業所
居宅介護支援事業所

応募に関するよくある質問

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氏名と電話番号は、応募した医院・事業所以外からは閲覧できません。また、スカウト機能を「受け取らない」に設定していれば、それ以外のプロフィールも医院・事業所から閲覧できませんので、ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます。詳しくはプライバシーポリシーをご確認ください。

応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか?

事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。

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