櫻壽ケアプラン支援事業所のケアマネジャー(ケアマネジャー)求人（正職員）
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土日祝日休み＆年間休日120日！◎安心して成長できる環境です
一般社団法人櫻壽会 櫻壽ケアプラン支援事業所での主任介護支援専門員のお仕事
- 正職員として安定した雇用形態で働け、昇給や年2回の賞与もあり、モチベーションを保ちながら長く続けられます。
働きやすさと成長をサポートする環境
- 完全週休2日制（土日祝休み）で年間休日は120日。プライベートも大切にしながら無理なく勤務可能です。
- 育児休業や産前産後休業などの制度も整っており、ライフステージが変わっても安心して働けます。
- 未経験やブランクのある方も応募可能。先輩スタッフによる丁寧な指導とチーム全体の協力体制があり、段階的にスキルアップできます。
- 健康診断や各種保険完備など福利厚生もしっかりしています。
新しい環境でじっくり成長したい方にぴったりの職場です。ぜひご応募ください。
募集内容
募集職種
仕事内容
総合相談業務全般 介護予防、認知症予防などの普及啓発活動 介護予防プラン作成 担当地域のネットワーク作り 一般社団法人櫻壽会での雇用となり、櫻壽ケアプラン支援事業所にて勤務していただきます。 従事すべき業務の変更の範囲：会社が定める業務 就業場所の変更の範囲：会社が定める範囲
診療科目・
給与
給与の備考
給与内訳 ・基本給 290,000円 ・通勤手当 10,000円（一律支給） ・資格手当 100,000円 賞与なし 昇給あり 固定残業代なし 試用期間あり（3ヶ月、試用期間中の労働条件変更なし）
勤務時間
9:00～18:00 休憩60分 残業時間月平均10時間
休日
完全週休2日、土日祝休み 年間休日120日
長期休暇・特別休暇
産前産後休業 育児休業 有給休暇消化促進 6ヵ月経過後の年次有給日数10日
応募要件
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
写真
事業所情報
法人・施設名
施設・サービス形態
応募に関するよくある質問
会員登録をするとほかの医院・事業所からも自分の氏名などを閲覧できてしまうのでしょうか？
氏名と電話番号は、応募した医院・事業所以外からは閲覧できません。また、スカウト機能を「受け取らない」に設定していれば、それ以外のプロフィールも医院・事業所から閲覧できませんので、ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます。詳しくはプライバシーポリシーをご確認ください。
応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか？
事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
求人内容について質問をすることはできますか？
応募後、ジョブメドレーのメッセージ機能より、事業所に直接ご質問ください。求人内容についての質問は、ジョブメドレーからはお答えできかねます。
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