【うるま市石川東恩納】未経験・ブランクOK!年2回の賞与あり◎利用者様から頼りにされる存在として成長できます
ますます少子高齢化が進む中、たくさんの方が福祉・介護の勉強をしてこの世界に入ってくるのですが、いざ現場へ飛び込んでみると「現実と理想の違い」に大体の方がぶつかってしまいます。
これは決して、個々のスタッフの問題ではなく施設側(事業者)の理念の問題だと考えています。
例えば、
・スタッフを夕方6時までに帰さなければ給与の支払いが多くなってしまう為に、朝から利用者の方を風呂に入れる!
・お年寄りの方と話をしながら介護をしようと思っているのに一日中洗濯の担当!
など、例をあげればきりがありません。
もちろんすべての施設が、と言うわけではありませんが、たくさんの矛盾が現実にはあります。
本当に介護ってこれで良いの?と問題を提議しても私たちの声が小さければ矛盾は矛盾のままです。
そのためにも「いっしん」は周りの人たちからも聞き耳を立ててもらえる存在にならなければなりません!
たくさんの高齢者介護施設建設の計画などにおける革新的なサービスの計画もその一環です。
いっしんは明るく元気で大きな声の仲間を求めています。
けっして年功序列でなく適材適所「出来る者が責任のある立場になれば良い」という信念のもとスタッフが活躍しています。
経験の浅い方や、ブランクのある方にも丁寧に指導致しますので、ご安心ください。
今年度も、入社後3ヶ月のスタッフがユニットの主任に、そして入社後半年のスタッフが施設長になりました!いっしんには誰にでも施設長登用の道があります。
みなさまのご応募をお待ちしております!
募集内容
募集職種
仕事内容
ケアマネジャー業務全般 ・利用者様のサービス計画書の作成、プランの見直し 業務の変更範囲:なし 転勤の可能性あり 転勤範囲 通勤可能範囲
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
・基本給 231,000円~ ・職務手当 20,000円~ インセンティブ:受持ち利用者数×300円 扶養手当 20,000円(2人目以降5,000円/人) 住宅手当 3,000円 通勤手当実費支給(上限なし) 賞与 年2回(実績計2ヵ月分) ※試用期間3か月(条件同一)
教育体制・研修
研修・指導期間あり
勤務時間
変形制(1ヶ月単位) 9:00~18:00 ※休憩60分、残業月平均5時間
休日
ローテーションによる月9日※2月は8日(希望休月2回) 年間休日107日
長期休暇・特別休暇
育児休業(取得実績あり)
歓迎要件
合格したばかりで未経験・ブランクがある方歓迎
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
必要な情報を登録後、施設に直接電話ができます
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事業所情報
法人・施設名
募集職種
設立年月日
2012年8月1日
施設・サービス形態
営業時間
休業日
スタッフ構成
応募に関するよくある質問
会員登録をするとほかの医院・事業所からも自分の氏名などを閲覧できてしまうのでしょうか?
氏名と電話番号は、応募した医院・事業所以外からは閲覧できません。また、スカウト機能を「受け取らない」に設定していれば、それ以外のプロフィールも医院・事業所から閲覧できませんので、ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます。詳しくはプライバシーポリシーをご確認ください。
応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか?
事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
求人内容について質問をすることはできますか?
応募後、ジョブメドレーのメッセージ機能より、事業所に直接ご質問ください。求人内容についての質問は、ジョブメドレーからはお答えできかねます。
応募して質問する電話で応募したい場合はどうしたらよいでしょうか?
「電話応募画面へ進む」ボタンよりお問い合わせに必要な情報をご登録の上、お電話をおかけください。お電話の際は必ず「ジョブメドレーから応募した」旨をお伝えください。
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