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- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜
- 仕事内容
- ケアマネージャー業務 ・仕事内容の変更:なし ・転勤:なし
- 応募要件
- 主任介護支援専門員
- 住所
- 神奈川県川崎市川崎区浅田3-10-11JR鶴見線 武蔵白石駅から徒歩で17分 JR鶴見線 安善駅から徒歩で16分 JR南武線 小田栄駅から徒歩で15分
- 特徴
- 限定求人年間休日120日以上居宅介護支援事業所新規オープン
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- 給与
- パート・バイト 時給 1,570円
- 仕事内容
- ☆主な業務:プランの・モニタリング・担当者会議の開催など ☆介護業務:身体介護・生活支援など ※変更範囲:会社が定める業務 ※転勤範囲:会社が定める事業所 ※雇用期間の定め:あり(1年間・原則更新)
- 応募要件
- 介護支援専門員の資格(ケアマネジャーの資格) 認知症介護の実務経験(3年以上など) 認知症介護実践者研修の修了
- 住所
- 神奈川県川崎市川崎区浜町3-3-2JR川崎駅からバス(三井埠頭方面)乗車約15分、 「四ツ角駅」 下車徒歩1分 JR浜川崎駅から徒歩で18分 JR 小田栄駅から徒歩で20分
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備施設ケアマネ交通費支給年齢不問学歴不問
特徴が同じ求人
特徴が同じ求人をもっと見る小規模多機能型居宅介護 ぼやあ樹 江ヶ崎町のケアマネジャー求人(パート・バイト)
NEW【横浜市鶴見区】週3~時短OK☆ケアマネ育成支援あり☆成長実感できる各種制度ご用意☆ひとりひとりの体調・意思に寄り添うケアが特徴の施設でのケアマネージャーのお仕事

- 給与
- パート・バイト 時給 1,520円 〜
- 仕事内容
- ☆小規模多機能居宅介護にて、介護支援相談員としてのお仕事です☆ ご利用者やご家族からの相談依頼に応じて、介護サービスを受けるにあたり、どのような介護が適しているのかを検討し、ケアプラン(居宅サービス計画)を作成します。 ご利用者のご自宅を訪問し、健康状態、生活環境、ご家族の状況などをうかがった上で、適宜ご利用者・ご家族に最適なケアプランを作成します。 具体的な業務は、ケアプランの作成や訪問調査、担当者会議、モニタリング、相談業務など、ご利用者・ご家族と二人三脚となってプランを作成していくお仕事です。 ☆夜勤なし・オンコールなし ★1事業所の登録定員は29名以下となっています。 ☆スキルアップの為の事例検討会が年に4回あります。 ★ケアマネージャーの相談ができる部会があります。 ※雇用期間:1年(管理者に確認・本人の意志確認のうえ更新) ☆育成プランご希望の方、介護職に加え週1回ケアマネ研修あり
- 応募要件
- 介護支援専門員・普通自動車運転免許 週3~5日 育成プランあり 介護職に従事しながら将来的にケアマネを目指す方も大歓迎
- 住所
- 神奈川県横浜市鶴見区江ケ崎町22−4東海道本線 川崎駅からバスで約10分、バス停「江ケ崎」から徒歩5分 京浜東北線川崎駅からバスで約10分、バス停「江ケ崎」から徒歩5分 JR南武線 矢向駅から徒歩で18分 JR南武線 尻手駅から徒歩で22分
- 特徴
- スピード返信職場の環境未経験可社会保険完備年間休日120日以上交通費支給年齢不問学歴不問
1勤務5時間程度でもOK☆未経験大歓迎◎ゆとりを持って働ける環境の中で、在宅での療養生活を送る方々をサポートしてみませんか?
ティエルプランセンター居宅介護支援事業のご紹介
- 在宅療養について介護・医療の両方を相談できる居宅介護支援事業所です。
- 併設する訪問看護ステーションと連携を取り、利用者さまが安心して在宅での生活を送れる環境づくりに貢献しています。
ケアマネとしてのキャリアスタートを応援しています!
- ケアマネジャーとしての業務経験がない方も大歓迎!わからないことは頼れる先輩スタッフに気軽にご相談ください。
- 週2~5日で勤務する日数を決めていただけるので、あなたらしい働き方を見つけていただけますよ。
在宅生活を送る方々へ安心・安全をお届けできる事業所を目指して、私たちと一緒に頑張ってみませんか?あなたと働ける日を楽しみにしています!
募集内容
募集職種
仕事内容
居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務全般 ・在宅利用者のケアプラン作成業務 ・利用者様宅への訪問 ・在宅医療における介護、医療の相談業務 ※雇用期間の定めあり(12ヶ月・原則更新)
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
資格手当有 インセンティブ(要介護者件数) 26~30件/月 2,000円/件 31~35件/月 3,000円/件 35~39件/月 4,000円/件 通勤手当実費支給 上限3万円/月 時間外手当は別途支給
勤務時間
8:30~17:30 ※休憩60分 ※時間外月平均10時間 ※就業時間応相談
長期休暇・特別休暇
年末年始休暇 有給休暇(法定通り)
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
写真
事業所情報
法人・施設名
設立年月日
2015年12月1日
施設・サービス形態
営業時間
休業日
スタッフ構成
応募に関するよくある質問
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