クリオケアプランニング　垂水のケアマネジャー求人（正職員）

＼「困った時に相談できる」が当たり前の職場です／

ケアマネジャーとして働く中で、
「誰にも相談できない」
「気づけば仕事を家に持ち帰っている」
「利用者様のことをもっと考えたいのに時間がない」
そんな経験はありませんか？

クリオケアプランニング垂水では、主任ケアマネ2名、ケアマネ2名の4名体制で、
お互いの担当状況や困難ケースを共有しながら支援を行っています。
担当件数は35～40件程度（例：要介護25件＋要支援15件）。
業務量を適正化することで、残業は月平均5時間程度。
利用者様と向き合う時間も、自分や家族との時間も、どちらも大切にできる環境です。

安心して働ける4つの理由

① 主任ケアマネ2名在籍。ひとりで抱え込まない体制

主任ケアマネ2名、ケアマネ2名の計4名体制。
困難ケースや医療依存度の高いケースも、気軽に相談できる環境です。
担当状況も日頃から共有しているため、急なお休みや家庭の事情があった際もお互いにフォローが可能。

「自分だけで何とかしなければ」と抱え込まずに働けます。

② 担当35～40件／人。利用者様としっかり向き合える

担当件数は35～40件程度。
例）
・要介護25件
・要支援15件

業務量を適正に保つことで、残業は月平均5時間程度。
書類作成に追われるだけではなく、一人ひとりの利用者様と丁寧に関わる時間を確保できます。

③ 訪問看護・リハビリ併設。医療連携がスムーズ

事業所には訪問看護・リハビリを併設しています。
医療的な判断や対応に迷った際も、看護師やリハビリ職へすぐ相談可能。
多職種との距離が近いため、利用者様の状態変化にも迅速に対応でき、安心してケアマネジメントに取り組めます。

④ 土日祝休み・年休120日以上。家庭との両立も◎

土日祝休みで年間休日は120日以上。
さらに有給休暇は1時間単位で取得できるため、

・授業参観
・通院
・家族の送迎
などにも柔軟に対応できます。

仕事も家庭も大切にしながら、無理なく長く働ける環境です。

見学も随時受け付けていますので、まずは職場の雰囲気を見に来てみませんか？
少しでも気になった方は、お気軽にご連絡ください。