賞与など各種手当が豊富◎充実の福利厚生☆育児休暇等の取得もOK♪ケアマネジャーの資格を活かして、地域の皆さまの心の支えとなってくださる方を募集しています
「東生駒病院内居宅介護支援事業所」をご紹介します
地域にご在宅のご本人様やそのご家族様の想いに寄り添い、、介護のプロフェッショナルとして心の支えとなれる居宅介護支援事業所をめざしています。歴史ある医療法人が運営する安定した環境の下、ケアマネジャーとしてこれまでのご経験を活かしながら、地域の皆さまのサポートに力を尽くしてくださる方を募集中です。スタッフにとっても居心地の良い環境づくりを実施
- 育児休業や看護休暇、短時間勤務の対応など、育児中の方にも嬉しい環境です。ライフステージにとらわれることなく、柔軟な働き方を実現できますよ。
- これまでに培ってこられた知識をご発揮いただき、活躍してくださる方を歓迎しています。
- 社会保険の他に単身用の寮や託児施設のご用意もあるなど、福利厚生が充実。リゾートトラストが運営するリゾートホテル「エクシブ」もご利用いただけます♪
募集内容
募集職種
仕事内容
東生駒病院内の居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務 ・ケアプラン(居宅サービス計画)の作成 ・介護保険の申請代行 ・介護サービス事業者および関係者(医療機関・福祉機関など)との連絡・調整 など ※受け持ち件数 約35件程度 業務変更範囲:法人が定める業務 転勤の可能性あり(生駒市内)
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
給与内訳 ・基本給 191,500円~300,000円 ・住宅手当 7,000円~10,000円 ※固定残業代なし 皆勤手当 10,000円 扶養手当 ・配偶者 8,000円 ・第一子 4,000円 ・第二子 3,000円 通勤手当 実費支給 上限月額35,000円 昇給あり 1.50%~2.00%(実績) 賞与あり 年2回 490,000円~780,000円(実績) 試用期間 3ヵ月((結婚に関する休暇除外))
待遇
勤務時間
交替制(シフト制) 平日 8:40~17:20 土曜 8:40~12:30 休憩60分 月平均時間外労働時間 5時間 36協定における特別条項 あり ※1日15時間、1ヶ月70時間、1年間500時間まで労働時間を延長することができる(1年の内6回)
休日
日曜日、祝日、その他 シフトによる 年間休日111日 ※学校行事や子どもの急病時等は配慮します
長期休暇・特別休暇
育児休業取得実績あり 介護休業取得実績あり 看護休暇取得実績あり ※入職6ヶ月:子(未就学児)の看護休暇 ※入職後1年:産休、育休制度、育児短時間勤務 有給休暇(6ヶ月経過後に10日付与)
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 書類審査 ↓ [3] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [4] 面接実施 ↓ [5] 採用決定のご連絡 ↓ [6] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。 ※面接等は随時行っておりますので、いつでもご応募ください。
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応募に関するよくある質問
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