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- 給与
- 正職員 月給 172,000円 〜 288,500円
- 仕事内容
- 在宅の利用者様に対するケアマネージャー業務 ・ケアプランの作成 ・要介護認定の申請代行 ・給付管理 ・サービス事業所と家族との連携など ・利用者宅の訪問あり(1人30から35名を担当、社有車使用) ※エリア:主に志免町
- 応募要件
- ・年齢不問 ・学歴不問 ・普通自動車運転免許必須(AT限定可) ・介護支援専門員資格必須
- 住所
- 福岡県糟屋郡志免町志免4-1-7JR香椎線(香椎〜宇美) 須恵駅から徒歩で22分
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
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- 給与
- 正職員 月給 173,400円 〜 244,000円
- 仕事内容
- 在宅の利用者様に対するケアマネージャー業務 ケアプラン作成 要介護認定の申請代行 給付管理 サービス事業所と家族との連携など ※利用者宅の訪問あり(1人30~35名担当、社有車使用) ※訪問エリアは福岡市(博多区、中央区、南区など) (業務内容の変更) 変更範囲:変更なし (勤務地の変更) 変更範囲:グループ内事業所
- 応募要件
- ケアマネージャー免許必須 経験がある方優遇いたします
- 住所
- 福岡県福岡市中央区清川3丁目17-11西鉄天神大牟田線 西鉄平尾駅から徒歩で13分 福岡市営地下鉄七隈線 渡辺通駅から徒歩で16分 西鉄天神大牟田線 高宮駅から徒歩で20分
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
特徴が同じ求人

- 給与
- 正職員 月給 311,000円 〜 414,000円
- 仕事内容
- ★ご入居者様が安心して快適に過ごせるよう、 主任ケアマネジャーとして下記の業務をお任せいたします★ 【具体的なお仕事内容】 ・ インテーク(入居前のご本人・ご家族との面談) ・ 状況に応じた受け入れ調整 ・ アセスメント(心身の状況や生活環境の把握) ・ 施設サービス計画書の作成 ・ サービス担当者会議の開催 ・ 定期的なモニタリング ・ 給付管理業務 ・ 医療機関や地域包括支援センター、介護職員との連携・調整 ・ ケアマネジャーへの指導・助言、相談対応 ・ チーム全体の業務管理や質の向上に向けた取り組み 主任介護支援専門員として、チームをまとめながら現場の質を高める重要な役割を担っていただきます。 看護・介護スタッフとの連携を密に取りながら、入居者様の生活の安心を包括的にサポートしていただけます。 ご利用者様の「その人らしい暮らし」をサポートする大切なお仕事です。 私たちと一緒に、ご入居者様が 「ここで過ごせてよかった」 と思える環境をつくりませんか? ご応募をお待ちしております!
- 応募要件
- 【必須】 主任介護支援専門員(ケアマネージャー)
- 住所
- 福岡県福岡市博多区井相田3-4-28西鉄天神大牟田線 雑餉隈駅から徒歩で12分 JR鹿児島本線(博多~八代) 南福岡駅から徒歩で19分 西鉄天神大牟田線 春日原駅から徒歩で25分
- 特徴
- 社会保険完備車通勤可居宅ケアマネ交通費支給学歴不問
地域医療との連携を大切にする病院での勤務◎週休2日制・残業ほぼなし!主任ケアマネジャーとして活躍しませんか?
うえの病院をご紹介します
糟屋郡志免町にある「うえの病院」では、近隣にお住まいの皆様の健康と寿命のため、日々邁進し続ける、地域に根ざした一般病院です。どんなに小さな症状であっても、患者様の不安を少しでも取り除くことができるように誠実で丁寧な対応を行い、心のこもった医療の提供に努めています。地域との連携を大切にしています
現在、地域医療連携を強化するため、新たに勤務してくださる主任ケアマネジャーを募集しています。これまでの経験やスキルを活かしていただける環境です。私たちとともに成長していきましょう。あなたのご応募をお待ちしています。募集内容
募集職種
仕事内容
主任ケアマネージャーとしての業務全般 ・利用者やその家族からの相談対応 ・介護サービス計画書(ケアプラン)作成 ・在宅生活中の方のケアマネジメント ・介護保険の各種申請に関する業務 ・居宅サービス計画書の作成・説明および交付 ・関係機関との連絡調整 ・給付管理業務 など
給与
給与の備考
給与内訳 ・基本給 220,000円~260,000円 ・資格手当 12,000円~12,000円 通勤手当 実費支給 上限50,000円/月 住宅手当 20,000円/月 家族手当 ・配偶者 15,000円/月 ・子供 7,500円/月(1人当たり) 保育手当 15,000円/月 遅出手当 2,000円/回(月3~4回程度) ※諸手当については当院規定に準じた条件による 人事評価制度あり 賞与実績 年2回 計 3.00ヶ月分 昇給・昇格は本人実績および会社業績による ※固定残業代なし ※試用期間あり 6ヶ月(同条件)
待遇
勤務時間
変形労働時間制 1ヶ月単位 (1)8:30~17:30 (2)8:30~17:00 (3)8:30~12:30 (4)13:30~17:30 ※(1)~(4)のシフト制 ※シフトによる週39.5時間労働 休憩60分(3、4は休憩なし) 時間外労働時間 平均5時間/月
休日
週休2日制(日曜日以外はシフトで不定休) 年間休日124日
長期休暇・特別休暇
有給休暇(6ヶ月経過後付与) 10日 夏季休暇 3日 年末年始休暇 5日 育児休業取得実績あり 介護休業取得実績あり 看護休暇取得実績あり
応募要件
歓迎要件
医療法人内に新規居宅支援事業所立上げのため募集いたします。 一緒に作りあげていただける方、大募集しております。 サポート体制はありますので安心してご応募ください。
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
写真
事業所情報
法人・施設名
施設・サービス形態・診療科目
開院時間
休診日
施設規模/病床数
常勤医師数
設備/機材
院長名
院長略歴
社宅・寮
託児所
応募に関するよくある質問
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