それいゆケアプランセンター朝霧のケアマネジャー求人（正職員）

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小規模多機能型居宅介護　ゆとり庵福田の介護支援専門員求人
昇給・賞与あり♪車通勤OK◎産前産後休業・育児休業の取得実績あり◎地域に寄り添ったお仕事しませんか？
給与
正職員月給 250,000円〜 300,000円
仕事内容
令和2年3月神戸市垂水区にオープンした小規模多機能型居宅でのお仕事です。地域に密着し医療・介護・行政との連携を図りながら、利用者様１人ひとりに適したケアプランの作成・管理を行っていただきます。施設の立ち上げを担う管理者候補として活躍いただける方を期待します。・仕事内容の変更：※職種変更の可能性あり（業務の系統と同一の範囲）・転勤：※転勤の可能性：あり（就業規則における異動の範囲）
応募要件
〇普通自動車運転免許(AT限定可) 〇介護支援専門員
住所
兵庫県神戸市垂水区福田2丁目2番23号
山陽電鉄本線東垂水駅から徒歩で22分山陽電鉄本線滝の茶屋駅から徒歩で23分
特徴
社会保険完備
車通勤可
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給与
正職員月給 235,000円〜
仕事内容
介護サービスの要となるケアマネジャーのお仕事・主な業務はケアプラン作成や介護サービス事業者との連絡等・利用者さんとの対話で、信頼関係を築いていきます・相談をお受けするのは、要支援・要介護認定を受けた利用者さんです・在宅におけるケアプランの作成や介護サービス事業者との連絡・調整を取りまとめるお仕事
応募要件
介護支援専門員（ケアマネジャー）普通自動車運転免許（AT限定可）高卒以上未経験可
住所
兵庫県明石市上ノ丸3丁目12-2
JR神戸線(神戸～姫路) 明石駅から徒歩で12分山陽電鉄本線山陽明石駅から徒歩で12分山陽電鉄本線人丸前駅から徒歩で13分
特徴
未経験可
社会保険完備
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給与
正職員月給 240,000円〜
仕事内容
現在ケアマネジャーは3名在籍しています。少人数でアットホームな雰囲気の職場です。介護サービスの要となるケアマネジャーのお仕事・主な業務はケアプラン作成や介護サービス事業者との連絡等・相談をお受けするのは、要支援・要介護認定を受けた利用者さんです・在宅におけるケアプランの作成や介護サービス事業者との連絡・調整を取りまとめるお仕事他のケアマネジャーへの助言や指導、地域包括ケアシステムの構築のための地域づくり、事例検討会の開催などにも携わっていただきます。
応募要件
主任介護支援専門員（主任ケアマネジャー）普通自動車運転免許（AT限定可）高卒以上
住所
兵庫県明石市上ノ丸3丁目12-2
JR神戸線(神戸～姫路) 明石駅から徒歩で12分山陽電鉄本線山陽明石駅から徒歩で12分山陽電鉄本線人丸前駅から徒歩で13分
特徴
未経験可
社会保険完備
車通勤可
居宅ケアマネ
ボーナス・賞与あり
交通費支給
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それいゆケアプランセンター朝霧のケアマネジャー求人（正職員）

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月給260,000円〜

最終更新日:2026/03/11

【明石市東野町】経験・ブランク不問！ケアプランセンターで勤務いただくケアマネジャーを募集します

当法人では「博愛の心で、すべての人におもてなしの心をもって接する」ことをモットーとし、地域住民の方々から信頼されるサービスを提供すべく、各施設を運営しています。

それいゆケアプランセンター朝霧で勤務いただく、正職員のケアマネジャーを募集します。

資格をお持ちであれば経験・ブランクは問いません。未経験の方もしっかり指導しますのでご安心ください。
残業はほぼありません。メリハリをもって働くことができます！
研修制度が整っているので、安心してお仕事をスタートすることが可能です。

利用者様が毎日健康に過ごすお手伝いができる、とても意義深くやりがいのある仕事です。理念に共感し、共に頑張っていただける方からのご応募をお待ちしています！

募集内容

募集職種

ケアマネジャー

仕事内容

居宅ケアマネ

・ケアプランの作成・介護保険の申請など、介護を必要とする人たちにとって重要な手続きをサポート従事すべき業務の変更範囲：職種変更の可能性あり　※業務の系統と同一の会社が定める範囲転勤の可能性：あり　※就業規則における異動の範囲

給与

【正職員】月給260,000円〜

給与の備考

基本給：19万～資格手当：25000円～業務調整手当：45000円昇給（年１回／４月）賞与（年２回　昨年実績2ヶ月分）交通費支給・公共交通機関交通費（～45,000円/月）・マイカー通勤交通費（～31,600円/月） ※試用期間3ヶ月（条件変更なし）

待遇

社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給退職金あり

社会保険完備退職金制度ありマイカー通勤可（無料駐車場有）研修制度あり

教育体制・研修

資格取得支援研修制度あり

勤務時間

残業ほぼなし

1ヶ月単位の変形労働制 8:30～17:30 ※休憩60分 ※時間外労働　月平均5時間

休日

育児支援あり年間休日120日以上

シフト制（月9休制） ※勤務時間曜日は応相談年間休日・休暇120日（夏冬5日、リフレッシュ2日、有休義務5日含む）

長期休暇・特別休暇

有給休暇　法定通り育休・産休（取得実績あり）介護・看護休暇慶弔休暇

応募要件

ブランク可

介護支援専門員有資格者ブランク可

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。