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【松山市祝谷東町乙】有料老人ホームでケアマネージャー・計画作成者(正社員)募集🎵年間休日120日以上、夏季休暇、バースデー手当、各種研修制度等…長く働ける制度が充実👑(介護付有料老人ホームソラストさらさ道後)

- 給与
- 正職員 月給 291,200円 〜
- 仕事内容
- 松山市祝谷東町にある介護福祉施設「介護付有料老人ホーム ソラストさらさ道後」はケアマネージャー(計画作成担当者)兼介護職の募集中。 居宅とは異なり、自分が作成したケアプランに基づく入居者様の様子を、日々の暮らしの中で直接確認できる手応えのあるお仕事です♪ 🌸日常の関わりから深まる理解🌸 一緒にお茶を飲んだりお散歩をしたり、スタッフの一員として関わるからこそ、お一人おひとりの本当の想いやこれまでの人生、ご家族の願いまでをゆっくり深く理解できます。距離が近く気軽に相談し合えるアットホームな環境で、みんなで生活を支える一体感を味わいながら、認知症の専門知識や対応スキルの向上も目指せます! 📝主なお仕事内容 ●介護計画書(ケアプラン)の立案、検証 ●ご入居者様・ご家族様との連絡・相談業務 ●地域包括支援センター、役所、事業者間連携 など 💡年休120日以上×日勤のみ しっかり休んでリフレッシュできるため、日々の業務にも高いモチベーションで臨めます!昇給や賞与もあり! 💡車通勤OK◎無料駐車場完備 車通勤ができるので、退勤後はそのまま近くのスポットへ直行可能。仕事帰りの買い出しやお買い物もサクッとスマートに済ませられる、生活に便利な好立地です♪ 💡役職の壁なし!何でも相談できる風通しの良い環境 40代、50代の中高年から60歳以上のシニアまで、幅広い世代のスタッフが活躍中!介護スタッフや看護師、管理者など役職や職種に関係なくすぐに相談できます♪ 💡プライベートも大切に♪ 希望休は月4日!他スタッフと重ならなければ土日祝日関係なく希望が通ります! ケアマネジャー兼介護職として一歩を踏み出しませんか?実際の働く環境や職場の雰囲気を体感できる、事前の施設見学だけでも大歓迎です♪ ※就業場所の変更の範囲:通勤可能な範囲で異動の可能性あり ※業務の変更範囲:変更なし
- 応募要件
- 【必須資格】 介護支援専門員 ※ケアマネ未経験OK
- 住所
- 愛媛県松山市祝谷東町乙813-8道後温泉駅 自動車5分(伊予鉄道市駅線、伊予鉄道松山駅前線)
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可施設ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
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【松山市志津川町】経験不問◎賞与年3ヶ月分☆介護支援専門員・相談員として、私たちと一緒に喜んでもらえる介護を提供しませんか?

- 給与
- 正職員 月給 198,000円 〜 255,000円
- 仕事内容
- 特別養護老人ホームみかんの里(定員29名)にて介護支援専門員、生活相談員の業務をおこなっていただきます。 業務の変更範囲:変更なし 転勤の可能性:あり *転勤範囲:松山市、松前町
- 応募要件
- 介護支援専門員(ケアマネジャー) 普通自動車運転免許必須(AT限定可) ~64歳(定年を上限) 経験不問 学歴不問
- 住所
- 愛媛県松山市志津川町200番地JR予讃線 伊予和気駅から徒歩で19分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可施設ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給
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豊富な手当あり♪年2回の賞与でお仕事への取り組みをしっかり評価するので働きがい十分◎ケアマネジャーとしてのスキルを磨きませんか?

- 給与
- 正職員 月給 231,000円 〜 286,000円
- 仕事内容
- ・介護付有料老人ホームパラディはるみかんでの施設ケアマネジャー業務 (入居者50名、ケアマネジャー2名体制) 【業務内容】 ・アセスメント実施 ・ケアプラン作成 ・モニタリング実施 ・サービス担当者会議の実施 ・要介護者の日常生活状況の把握、相談業務 など 職務内容の変更範囲:法人の定める業務 転勤の可能性なし
- 応募要件
- 介護支援専門員(ケアマネジャー) 介護支援専門員としての経験3年以上 介護ソフトを利用してのPC入力可能な方 学歴不問 年齢制限あり ~59歳 ※定年を上限とするため
- 住所
- 愛媛県松山市紅葉町2-16伊予鉄道市駅線(3系統) 道後公園駅から徒歩で13分 伊予鉄道松山駅前線(5系統) 道後公園駅から徒歩で13分 伊予鉄道市駅線(3系統) 道後温泉駅から徒歩で17分
- 特徴
- 職場の環境社会保険完備車通勤可施設ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給退職金あり
駅近・マイカー通勤もOK♪パートさんは週3日から◎平成27年にオープンした小規模多機能居宅介護事業所です
医療法人が運営する施設という特徴を活かし、医療と介護の現場で幅広く経験を積むことができる職場です。通勤にはマイカーの使用もOK!また、伊予鉄道城南線「南町駅」からも徒歩5分ですので大変便利です。残業は月5時間程度なので、プライベートの時間を大切にしたい方にもオススメ!お仕事に慣れるまでは周りのスタッフも丁寧にフォロー・サポートしますのでご安心ください。楽しみながら長く働いていける環境を皆で作っていきましょう。
人と接することが好きな方、人と話すことが好きな方を募集しています。笑顔で前向きにお仕事できる方、向上心のある方なども大歓迎!利用者様のニーズに沿ったご提案で、利用者様の笑顔と質の高い生活をサポートしていきませんか?あなたのご応募をお待ちしています。
募集内容
募集職種
仕事内容
ケアプラン作成業務 ※社用車使用あり(普通自動車・軽自動車AT車) ※通所定員15名・宿泊定員9名、登録定員25名 ※正職員転勤あり
給与
給与の備考
■正職員 給与内訳 ・基本給 21万円 ・職務手当 4万円 賞与 年2回(実績計3.27ヶ月分) 通勤手当 上限1万円/月 精勤手当 1万円 ■パート 精勤手当 2,000円 賞与 年2回または2万~15万円(前年度実績)
勤務時間
■正職員 9:00~18:00(休憩60分) ※時間外月平均5時間 ■パート 9:00~14:00 ※時間外月平均5時間
休日
【休日】 シフト制、週休2日 年間休日105日 【休暇】 有給休暇(法定通り) ※パートの勤務時間・曜日は応相談(週3~6日)
応募要件
介護支援専門員 普通自動車運転免許(AT限定可) ※経験者優遇
選考プロセス
まずはジョブメドレーよりご経験・ご経歴を簡単に記載の上ご応募下さい。追ってご連絡いたします。
写真
事業所情報
法人・施設名
設立年月日
2015年3月1日
施設・サービス形態
営業時間
利用者定員数
施設規模
スタッフ構成
応募に関するよくある質問
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