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アップルハート筑豊ケアプランセンターのケアマネジャー求人
【直方市頓野】急募！充実した福利厚生◎週休2日・残業ほぼなし☆実務経験不問！ケアマネジャーとしてキャリアを築きませんか？
- 給与
- 正職員 月給 232,600円 〜 254,400円
- 仕事内容
- 介護支援専門員（ケアマネジャー）業務全般 ・ケアプラン作成 ・モニタリング記録 ・サービス担当者会議の開催 ・要介護認定調査代行申請 ・介護に関する相談業務 ・他事業所との連絡調整等 ※介護業務、ヘルパー業務はありません。 ※3ヶ月の有期契約を経て、面談後に正社員登用（ただし3ヶ月未満での登用もあり） ※上記3ヶ月間は準社員としての勤務となります。 ＜1日のスケジュール例＞ 9:00～ 出勤し、行政へお客様の件で電話相談。 10:00～ 訪問したお客様宅にて新規プランの担当者会議を実施。 12:00～ 休憩。お弁当持参の人もいれば、ランチへ行く人など過ごし方はさまざまです。 14:00～ 住宅改修の進捗状況確認のため、お客様宅訪問。 16:00～ 事務所に戻り書類作成。 18:00 退勤
- 応募要件
- 介護支援専門員 自動車運転免許（AT限定可） ブランクOK 学歴不問
- 住所
- 福岡県直方市頓野1106-5 筑豊電気鉄道線 感田駅から車で6分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備居宅ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給退職金あり
場所が近い求人
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【福岡市東区香住ヶ丘】週休2日制◎幅広い世代の生活をサポートするシノケンウェルネスで、計画作成担当者（ケアマネジャー）を募集しています
- 給与
- 正職員 月給 283,953円 〜 367,848円
- 仕事内容
- ・認知症高齢者グループホーム（定員18名）の計画作成業務 ・主治医、訪問看護、ご家族等との連絡調整業務 ・事業所内における介護業務全般 ・夜勤なし。夜勤業務可能な場合、ご相談ください （雇入れ直後）上記記載内容 （変更の範囲）会社の定める業務 就業場所： （雇入れ直後）グループホーム フレンド香住ケ丘 （変更の範囲）会社が定める場所
- 応募要件
- 【必須】 ・介護支援専門員有資格者 ・認知症介護実践研修修了者 ・普通自動車運転免許
- 住所
- 福岡県福岡市東区香住ヶ丘2丁目3番23号 JR鹿児島本線(下関・門司港～博多) 九産大前駅から徒歩で8分 西鉄貝塚線 香椎花園前駅から徒歩で11分 西鉄貝塚線 西鉄香椎駅から徒歩で16分
- 特徴
- 社会保険完備車通勤可施設ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給学歴不問
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- 給与
- 正職員 月給 240,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- ・要介護者のケアプラン作成（一部委託もあり） ・介護保険、生活支援サービスなどに関する相談 ・訪問エリア:福岡市東区、新宮町、古賀市
- 応募要件
- 介護支援専門員（ケアマネジャー） 普通自動車運転免許（AT限定可） 64歳以下（定年を上限） 学歴不問
- 住所
- 福岡県福岡市東区香住ケ丘1丁目7番5号 西鉄貝塚線 香椎花園前駅から徒歩で8分 JR鹿児島本線(下関・門司港～博多) 九産大前駅から徒歩で11分 西鉄貝塚線 西鉄香椎駅から徒歩で15分
- 特徴
- スピード返信社会保険完備車通勤可居宅ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給退職金あり
アップルハート福岡東ケアプランセンターのケアマネジャー求人（正職員）
スライドギャラリー
【福岡市東区唐原】急募！充実した福利厚生◎週休2日・残業ほぼなし☆実務経験不問！ケアマネジャーとしてキャリアを築きませんか？
私たちの職場をご紹介します
- 「お客様の問題解決のお手伝い」を理念に掲げ、訪問介護をはじめとする様々な介護事業を展開している企業です。
- 当社の介護ブランド「アップルハート」は「りんごのように身近でどこにでもあり、健康を支える存在でありたい」という想いから名付けられました。
- お客様に「その人らしく」暮らしていただくことが一番大切だと考え、温かさと思いやりを込めたサービスの提供に努めます。
アップルハート福岡東ケアプランセンターは働きやすさを重視した職場です
- 個人のスキルに合わせた多彩な研修をご用意しています。なので、経験の浅い方も自信をもってお仕事をスタートできますよ！
- 社保完備をもちろん、定期健康診断やインフルエンザ予防接種補助制度など、スタッフが心身ともに安心して働ける制度を整えています。
- 最強のチームワークでいつも笑顔がたえない職場です♪スタッフ同士の仲が良い、和やかな環境ですよ。
こんな方にオススメです
- 利用者さま一人ひとりに向き合ったケアが行いたい方。
- 資格や経験を活かして、ケアマネジャーとしてのキャリアを築きたい方。
- 一緒に働くスタッフとのコミュニケーションを大切にしたい方。
募集内容
募集職種
仕事内容
介護支援専門員（ケアマネジャー）業務全般 ・ケアプラン作成 ・モニタリング記録 ・サービス担当者会議の開催 ・要介護認定調査代行申請 ・介護に関する相談業務 ・他事業所との連絡調整等 ※介護業務、ヘルパー業務はありません。 ※3ヶ月の有期契約を経て、面談後に正社員登用（ただし3ヶ月未満での登用もあり） ※上記3ヶ月間は準社員としての勤務となります。 ＜1日のスケジュール例＞ 9:00～ 出勤し、行政へお客様の件で電話相談。 10:00～ 訪問したお客様宅にて新規プランの担当者会議を実施。 12:00～ 休憩。お弁当持参の人もいれば、ランチへ行く人など過ごし方はさまざまです。 14:00～ 住宅改修の進捗状況確認のため、お客様宅訪問。 16:00～ 事務所に戻り書類作成。 18:00 退勤
診療科目・
給与
給与の備考
給与内訳 ・基本給 207,600円～ ・固定残業代 25,000円（15時間分） ※超過した分は別途残業代として支給 インセンティブあり（0円～25,000円） 通勤交通費（上限5万円） 昇給・昇格制度あり 賞与制度あり（前年度実績：年2回） 試用期間：3ヶ月（期間中は有期契約（準社員）、ほか条件変更なし）
待遇
教育体制・研修
勤務時間
9:00～18:00 休憩1時間 ※家庭都合による休みや時差出勤などにも対応します。
長期休暇・特別休暇
有給休暇 （6ヶ月経過後に10日付与※法定通り） リフレッシュ休暇（年3日） 産休・育休・介護・看護休暇の制度及び実績あり
歓迎要件
実務経験者歓迎 U・Iターン歓迎 主婦・主夫歓迎
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
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