指定居宅介護支援事業所アヴニールケアマネジャー求人(正職員

月給230,000330,000

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指定居宅介護支援事業所アヴニール(ケアマネジャーの求人)の写真1枚目:

介護施設併設の居宅事業所で利用者様を支えるケアマネジャー募集!

指定居宅介護支援事業所アヴニールをご紹介します

  • 「指定居宅介護支援事業所アヴニール」は、特養、老健、デイケアなどを運営している社会福祉法人埼友会の居宅介護支援事業所です。
  • 一人ひとりの人格を尊重した心に寄り添うケアを通じて、それぞれの利用者さまに合った支援を行っています。
  • 心身ともに安心できる環境の下で、心豊かな日常生活を過ごしていただきたいと考えています。

残業はほとんどなし!

  • 優しい先輩スタッフが基礎から丁寧に指導いたしますのでご安心ください。スタッフ全員がのびのびと働いている職場です。
  • 残業はほとんどありませんので、プライベートの時間もしっかりと確保できます◎私達と一緒に高齢者の健やかな毎日を支えませんか?たくさんのご応募をお待ちしております。

募集内容

募集職種

ケアマネジャー

仕事内容

居宅介護支援事業所におけるケアマネジメント業務全般 ・新規相談や面接、訪問調査、ケアプラン作成 ・モニタリング訪問、給付管理業務など

診療科目・サービス形態

給与

【正職員】 月給230,000円330,000円

給与の備考

給与内訳(カッコ内は主任ケアマネの場合) ・基本給    167,000円(190,000円~220,000円) ・職能手当   33,000円(35,000円~60,000円) ・資格手当   20,000円(50,000円) ・ケアマネ手当 10,000円 賃貸住宅手当  15,000円/月 扶養手当    5,000円/人 通勤手当実費支給 上限月額30,000円 昇給制度あり 月あたり0.50%~2.00%(実績) 賞与制度あり 年2回、計 2.20ヶ月分(実績) 固定残業代なし 試用期間3ヶ月(同条件)

待遇

雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 マイカー通勤可(職員無料駐車場あり) 定年制あり(一律60歳) 再雇用制度あり(上限65歳) 退職金共済加入 受動喫煙対策あり(屋内禁煙 ※敷地内禁煙) 社員食堂利用可能(昼食380円) 施設内にて健康診断、予防接種実施 職員慰労会あり(忘年会等)

教育体制・研修

研修制度の内容 ・入職時新人研修 ・施設外研修参加 ・施設内研修、勉強会(毎月開催)参加

勤務時間

8:30~17:30(休憩60分) 月平均時間外労働 1時間

休日

週休2日制(日曜・祝日、その他) 休日は前月にシフト表を作成して決定、日曜・祝日は定休 年間休日116日

長期休暇・特別休暇

有給休暇(6ヶ月経過後、10日付与)  育児休業取得実績あり 看護休暇取得実績あり

応募要件

介護支援専門員(ケアマネジャー) 普通自動車運転免許(AT限定可) 59歳以下(定年を上限) 学歴、経験不問

歓迎要件

必要なPCスキル:ワイズマン(ソフトウエア)の操作経験あれば尚可

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。

必要な情報を登録後、施設に直接電話ができます

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写真

事業所情報

募集職種

スポットワーク情報を読み込み中です

アクセス

埼玉県入間市二本木1082-1

JR八高線(八王子~高麗川) 箱根ケ崎駅から車で9分

設立年月日

2020年4月1日

施設・サービス形態

居宅介護支援事業所

営業時間

日曜祝日除く 8:30~17:30

休業日

日曜日・祝日、年末年始の12月30日~1月3日

スタッフ構成

介護支援専門員 常勤(専従)1名

応募に関するよくある質問

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