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- 給与
- 正職員 月給 280,000円 〜 315,000円
- 仕事内容
- 【地域密着型の介護サービス。ご利用者の隣に寄り添って支援するケアマネジャー】 近隣のグループホーム2施設のケアマネジメントをお任せ致します。 ご利用者の「その人らしさ」を尊重した生活を支援するため、一緒に地域福祉に貢献いただける方をお待ちしています。 ・アセスメントやケアプラン策定、モニタリングなどのケアマネジメント ・ご利用者やご家族への相談援助 ・ご利用者の生活支援 ・病院などの外部機関や社会資源、多職種との連携 ・ケアカンファレンスの企画運営や改善指導 など ▼職場環境 ※担当施設は2施設になります(居住地を考慮して決定します) (グループホーム) ※1ユニット9名定員(お家のようにゆったり過ごす「少人数施設」) ※担当施設は2施設になります(居住地を考慮して決定します) (小規模多機能型居宅介護) ※通い/訪問/宿泊、3つのケアを提供する少人数施設
- 応募要件
- ▼年齢 ・64歳以下の方(定年年齢未満の募集) ▼必須資格 ・介護支援専門員 ▼必須経験 ・介護実務経験(年数不問)
- 住所
- 東京都新宿区西新宿7-5-25 西新宿プライムスクエア1階 西武新宿線 西武新宿駅から徒歩で4分 JR中央・総武線 大久保駅から徒歩で6分 JR山手線 新大久保駅から徒歩で6分
- 特徴
- 職場の環境社会保険完備施設ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問退職金あり
場所が近い求人
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実働7時間・土日祝定休☆駅チカ◎未経験の方もぜひご応募ください

- 給与
- 正職員 月給 240,000円 〜
- 仕事内容
- ケアプラン作成・関係機関への調整連絡・認定調査・利用者様やそのご家族への相談業務・介護保険の給付管理が主な業務 ※本社にて居宅介護支援事業を展開 ※電動自転車にて訪問 従事すべき業務の変更:なし 就業場所の変更:なし
- 応募要件
- 介護支援専門員 ~61歳(定年年齢未満の方を募集) ※経験・学歴不問
- 住所
- 東京都新宿区新宿1-20-13 花園公園ビル10階 東京メトロ丸ノ内線 新宿御苑前駅から徒歩で2分 都営新宿線 新宿三丁目駅から徒歩で10分 東京メトロ副都心線 新宿三丁目駅から徒歩10分
- 特徴
- 限定求人職場の環境1日の流れ未経験可社会保険完備居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
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- 給与
- 正職員 月給 270,000円 〜 361,500円
- 仕事内容
- 訪問看護ステーションにおける介護支援専門員(ケアマネージャー)業務 ケアプラン作成 サービス事業所との調整 利用者宅訪問 モニタリング 相談業務 給付管理 書類作成業務 社内外連絡業務 担当者会議参加 スタッフミーティング、など
- 応募要件
- ・介護支援専門員(ケアマネージャー)としての実務経験がある方 ・基本的なPC操作が可能な方
- 住所
- 東京都新宿区四谷4-23-19 レジデンス光和108 101号室 東京メトロ丸ノ内線 四谷三丁目駅から徒歩で9分 東京メトロ丸ノ内線 新宿御苑前駅から徒歩で9分 都営新宿線 曙橋駅から徒歩で7分
- 特徴
- 社会保険完備居宅ケアマネ年間休日120日以上交通費支給退職金あり
新規開設で手腕を発揮したい方はぜひ応募ください!主任ケアマネージャーさま募集です!
訪問看護では、「利用者様に最良の時間を提供する」「かかわる人々の成長と夢の実現をサポートする」という企業理念のもとに、スタッフが行動指針である「何が最善かを考え切り、情熱をもって行動し、周囲を巻き込む」を念頭に置き行動しています。
まだまだ、未熟な部分もありますが、成果として業績は「年平均130%成長」(*都内訪問看護の成長率は11%)を達成していることを分析すると、当社の考え方が、地域に受け入れられているという効果がでていると考えています。
今後もさらに飛躍させていくために今回、居宅介護支援事業所を開設を行うこととしました。
求める人材は、固定観念にとらわれず、行動できる方、そして前向きで謙虚な方です。
一緒に、新宿区・渋谷区の地域医療・介護を変えていきましょう。
目指すは日本で顧客数No1の介護事業者になることです。
振るってのエントリーお待ちしています。
募集内容
募集職種
仕事内容
訪問看護ステーション併設事業所から地域包括支援センター、病院への営業実施。 ケアプランの作成などを居宅管理責任者として行っていただきます。
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
「入社半年までの賃金」 月給350,000円 給与内訳: ・基本給:156,100 ・固定割増手当:63,900(30時間分/超過時別途支給) ・管理職手当:50,000 ・資格手当20,000 ・職務手当:25,000 ・住宅手当:25,000※一律支給 ・皆勤手当:10,000 ーーーーーーーーーーーー 合計:350,000円 試用期間3ヶ月(試用期間中は月給335,300円) 試用期間中の給与内訳: 基本給:144,100 固定割増手当:61,200(30時間分/超過時別途支給) 管理職手当:50,000 資格手当20,000 職務手当:25,000 住宅手当:25,000※一律支給 皆勤手当:10,000 ーーーーーーーーーーーー 合計:335,300円 *別途交通費は20,000円まで支給 *居住地が新宿区・渋谷区・千代田区・中野区・豊島区・港区に在住の方は上記に加えて都心在住手当として5,000円/月支給 *上記以外の23区在住の方には2,500円/月を支給 *入社6か月に人事評価を行い、一定のスキルおよび実績を考慮し、 臨時昇給予定です。
想定年収
- 【主任ケアマネージャー/1年】
- ・入職3年目 500万円
※想定年収は1年間在籍した際に支給される金額の一例です。賞与の支給額や勤務時間などにより前後する可能性があります。
教育体制・研修
入社研修 カンファレンス
勤務時間
月曜日~金曜日 9:00~18:00(休憩60分)
休日
完全週休二日制
応募要件
・主任ケアマネ
歓迎要件
。管理職、営業経験ありの方は優遇します。
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施(書類選考⇒1次⇒2次面接) ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
事業所情報
法人・施設名
アクセス
施設・サービス形態
営業時間
休業日
利用者定員数
施設規模
スタッフ構成
KIRALIEケアプランセンター(仮称)の採用担当からのメッセージ
ご応募お待ちしています
代表 寺田
株式会社Radiance 代表の寺田です。2019年に株式会社Radianceを設立し、KIRALIE訪問看護ステーションを開設しました。 その後、大学院で経営を学び事業運営に活かしています。社員が使命感を持ち、成長でき、利用者様や地域に貢献できる企業を目指していきます。 現在は、東京都訪問看護ステーション協会での活動を通し、訪問看護ステーションが抱える諸問題解決に取り組んでいます。
当社の求人に関心をお寄せいただき、ありがとうございます。 東京都には1,700近くの訪問看護ステーションがありますが、働き方やサポート体制は事業所ごとに大きく異なります。KIRALIE訪問看護ステーションは、「利用者様に最良の時間を届けること」と「スタッフの成長を大切にすること」を軸にしたチームです。 訪問が初めての方やブランクのある方でも、必ず同行からスタートし、判断に迷ったときはすぐ相談できます。看護とリハビリが一体で動くため、一人で抱え込まない働き方ができるのが特徴です。小規模な組織だからこそ、一人ひとりの意見や行動が利用者様の変化につながり、自分の成長も実感しやすい環境です。 「働き方のイメージを知りたい」「教育体制やサポートについて聞きたい」など、ちょっとした疑問のご相談だけでも大歓迎です。ご興味を持っていただけましたら、ぜひ気軽にご連絡ください。
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