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特別養護老人ホーム 諏訪の苑のケアマネジャー求人
住宅手当・資格手当・扶養手当あり♪学歴不問!ケアマネ未経験でも◎あなたの個性と感性を活かして楽しく働ける特別養護老人ホームです

- 給与
- 正職員 月給 224,200円 〜 309,200円
- 仕事内容
- ご利用者様ひとりひとりに合わせたケアプランの作成、介護認定の申請代行や認定調査業務など さいたま市内転勤の可能性あり(転居を伴わない転勤)
- 応募要件
- 介護支援専門員(ケアマネージャー) 普通自動車運転免許(AT限定可) 年齢64歳まで ※定年を上限とするため 学歴不問 ケアマネ業務未経験者可
- 住所
- 埼玉県さいたま市見沼区南中野29番地 宇都宮線 さいたま新都心駅から車で11分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可施設ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給
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【さいたま市中央区円阿弥】★未経験歓迎!介護付有料老人ホームの施設ケアマネジャー(正社員)

- 給与
- 正職員 月給 261,000円 〜 271,000円
- 仕事内容
- 介護付有料老人ホームにおいて入居者様のケアプラン作成および介護業務 ◆ケアプランの作成(アセスメント・立案・モニタリングなど) ◆ご家族への連絡や調整 ◆各種記録作成 ◆食事・入浴・排泄などの身体的介護 ◆買い物、散歩、環境整備、洗濯などの生活サポート など --- ・従事すべき業務の変更の範囲:会社の定める業務 ・就業の場所の変更の範囲:通勤可能な範囲の事業所
- 応募要件
- ◎下記の資格をお持ちの方 ・介護支援専門員 ★定年年齢65歳 ※定年後継続雇用(再雇用)制度あり、希望される方は最長78歳まで働けます。(1年毎の更新確認あり)
- 住所
- 埼玉県さいたま市中央区円阿弥5-5-17 JR各線「大宮」駅より 西武バス「大宮駅西口」より乗車8分 「三橋四丁目南」バス停下車 徒歩5分
- 特徴
- 職場の環境職員の声採用担当メッセージ未経験可社会保険完備車通勤可施設ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給
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【さいたま市大宮区三橋】★未経験歓迎!介護付有料老人ホームの施設ケアマネジャー(正社員)

- 給与
- 正職員 月給 261,000円 〜 271,000円
- 仕事内容
- 介護付有料老人ホームにおいて入居者様のケアプラン作成および介護業務 ◆ケアプランの作成(アセスメント・立案・モニタリングなど) ◆ご家族への連絡や調整 ◆各種記録作成 ◆食事・入浴・排泄などの身体的介護 ◆買い物、散歩、環境整備、洗濯などの生活サポート など --- ・従事すべき業務の変更の範囲:会社の定める業務 ・就業の場所の変更の範囲:通勤可能な範囲の事業所
- 応募要件
- ◎下記の資格をお持ちの方 ・介護支援専門員 ★定年年齢65歳 ※定年後継続雇用(再雇用)制度あり、希望される方は最長78歳まで働けます。(1年毎の更新確認あり)
- 住所
- 埼玉県さいたま市大宮区三橋4-59-1 JR各線「大宮」駅より 西武バス「大宮駅西口」乗車7分 「大宮国際中等教育学校」バス停下車 徒歩4分
- 特徴
- 職員の声採用担当メッセージ未経験可社会保険完備車通勤可施設ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給
◎残業ほぼなし☆無料保育室あり◆住宅手当・扶養手当あり!福利厚生の整った居宅介護支援事業所でケアマネジャーとして働きませんか?
「大宮諏訪の苑 居宅介護支援事業所」をご紹介します
- さいたま市大宮区三橋にある居宅介護支援事業所です。当施設の特色は、「遊びリテーション」を取り入れていること。「心が動けば、からだも動く」をモットーとして、まずはスタッフから楽しく遊ぶ明るく笑顔いっぱいの施設です。
働きやすい魅力が揃っています
- プライベートを大切にしながら働ける環境も魅力のひとつ。年に2回の賞与では、合計4ヶ月分を支給いたします。住宅手当や扶養手当の支給もあり、ご家庭を支えている方にも嬉しい待遇が揃っています。
募集内容
募集職種
仕事内容
・各種サービスをご利用している方の実績の集計やサービスの調整 ・各種サービス計画書の作成、説明、同意、交付 ・各種サービスの利用申し込みに関する調整 ・サービス担当者会議への出席、お客様に関する情報の共有など、居宅介護支援事業所との連携 ・定期訪問及びアセスメント、モニタリング、サービス内容の管理 ※さいたま市内転勤の可能性あり(転居を伴わない転勤)
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
給与内訳 ・基本給 182,700円~232,700円 ・資格手当 10,000円 ・処遇改善手当 8,000円 ・調整手当 52,000円 ※インセンティブ手当 36件目から1件につき4,000円 住宅手当 25,000円まで(法人規定による) 扶養手当 ・配偶者 16,000円 ・子一人 5,500円 ・3人目から 一人1,000円 通勤手当実費支給 上限月額30,000円 昇給制度あり 月あたり2,000円~5,000円(実績) 賞与制度あり 年2回、計 4.00ヶ月分(実績) 固定残業代なし 試用期間3ヶ月(同条件)
待遇
勤務時間
9:00~18:00 休憩60分、残業ほぼなし
休日
休日は月9回(2月は8回) シフト制勤務 月2日希望休の申請可 年間休日数107日
長期休暇・特別休暇
育児休業取得実績あり 看護休暇取得実績あり 有給休暇(6ヶ月経過後、10日付与)
歓迎要件
ケアマネ業務経験者優遇
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
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事業所情報
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事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
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