2026年度に向けて心理士募集☆子どもへ学習や集団活動のをサポートをしています! 【児童発達支援および放課後等デイサービス YCCもこもこ守口教室】
YCCもこもこってどんな施設?
【児童発達支援および放課後等デイサービス YCCもこもこ】は、『オトナになった時に、こどもたちが幸せになれるように、サポートを行う』という方針のもと、発達に特性のある就学前から高校生までのこどもたちへ学習や集団活動のサポートを行っています。
学習支援は、国語・算数・数学を中心に、得意な範囲はより得意になるように、苦手な範囲は苦手さを少しでも和らげられるように、こどもたちが楽しく学べる工夫をしながら支援を行います。
集団活動は、ルールを知る・コミュニケーションを行う(待つことや相手への声かけ等)を、ゲームを通して楽しみながら身につける支援を行います。
こどもたちの気持ちを第一に考えながら、また、保護者様の思いも聞きながら、お子様・保護者様・スタッフがチームとなって、こどもたち一人一人へのより良い支援を考えてサポートを行います。
もこもこの特徴
1日3名までのお子様を担当していただきます。個別の担当制を導入しているので、1年間は担当が決まったお子様と一緒に学びを進めていきます。じっくり向き合うことができるので、子ども達の悩んでいる顔"(-""-)"や「できた!」と達成感を得た顔(*‘∀‘)を間近で見ることができることが、児童指導員としての何よりの喜びでもあります☆
また、複数教室がありますが、【どの教室に行っても同じ支援を受けられる】ということも魅力の一つです。先輩スタッフが築き上げてきた課題などがビックリするほどたくさんあるので、教材も楽しみながら選ぶことができます♪
YCCもこもこ守口教室ってどんなところ?
今回募集している守口教室について、現在働いているスタッフに教室の雰囲気を聞きました!
京阪守口市駅からキックボードで5分!
日当たりの良いオフィスでのびのびと仕事ができます。
一年目の先生方を先輩が全力でサポートします!
近場に飲食店もあり!
お待ちしてます!
「学習支援、不安だな・・・」と感じられたら
「学習支援ってしたことないから不安だな…」という方でも、先輩スタッフからの丁寧なサポートはもちろん、研修制度もご用意しており、働きながらしっかりと学べる環境を整えています。
興味のある方は、ご応募お待ちしています(*^□^*)
募集内容
募集職種
仕事内容
発達に特性のある子ども達への学習支援や集団活動の支援が中心になります。 ・未就学児のお子様への療育活動 ・小学生、中学生、高校生への学習支援 ・集団活動での支援 ・一人一人にあった教材選定 ・子どもと関わった時の記録作成 保護者様との面談 支援計画書の作成 発達検査の結果および所見の読み取り 上記以外にもサービス向上のための事務業務を行っていただきます
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
給与内訳 ・基本給 : 170,000円 ・調整給 : 30,600円 ・職務手当: 40,000円 ・資格手当: 取得資格に応じて支給あり 昇給 : 年1回(4月) 賞与 : 年間2.5ヵ月(夏・冬に支給) 処遇改善手当て 交通費支給 上限25,000円/月(規定内支給) 試用期間3か月(条件変更なし)
待遇
・雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 ・公共交通機関、バイク、自転車による通勤可 ・勤続表彰あり(5年、10年、15年、20年) ・健康診断費用の一部負担 (入社時のご提出分は自費) ・インフルエンザ予防接種 ・育児や介護による短時間勤務制度あり ・研修制度あり ・社内交流会(忘年会など) ・ベネフィット・ワンの加入 ・お誕生日ギフト
教育体制・研修
研修制度あり!! ・先輩スタッフが、教材や記録の作成方法などの業務をフォローします! 勉強会充実!! ・もこもこが行っている月1回の勉強会(神経発達症のお医者様をお招きすることも!) ・提携医療機関の神経発達症のお医者様が主催している勉強会への参加 さまざまな分野に関して専門的に学べる機会を設けています!
勤務時間
平日/11:00~20:00 祝日/11:00~20:00 土曜/9:30~18:30 休憩時間60分 月平均5~10時間以内
休日
日曜と平日もしくは土曜日の週休2日制 年間休日113日程度
長期休暇・特別休暇
・ゴールデンウィーク:5月3日~5日 ・夏季休暇:8月13日~15日 ・冬季休暇:12月30日~1月3日 ・年次有給休暇(入社6か月経過後から付与) ・育児、看護休暇制度 ・介護休暇制度
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より書類選考のご案内をさせていただきます ↓ [3] 書類選考結果のご連絡および選考通過の方へ、面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [4] 面接実施 ↓ [5] 採用決定のご連絡 ↓ [6] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。 【こども性暴力防止法に関する事項】 本業務へ従事するに当たっては、令和8年12月25日までに施行予定の学校設置者等及び民間教育保育等事業者による児童対象性暴力等の防止等のための措置に関する法律(令和6年法律第69号。以下「こども性暴力防止法」といいます。)に基づき、特定性犯罪の前科の有無を確認するための犯罪事実確認(※)が必要となります。 特定性犯罪事実該当者の場合は、こども性暴力防止法に基づき、本業務に従事させないこと等の措置を講じる必要があるため、採用条件の一つとして、特定性犯罪の前科がないことを求めることとしています。このため、採用選考過程において誓約書等により特定性犯罪の前科の有無を確認いたします。 ※確認手順は選考時にご案内します。
この事業所は応募後に職場見学の相談が可能です
※見学の実施方法や可否は事業所により異なります
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写真
事業所情報
法人・施設名
アクセス
設立年月日
2019年4月1日
施設・サービス形態
営業時間
休業日
利用者定員数
スタッフ構成
応募に関するよくある質問
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