【熊本】フレックスタイム制!土日祝休み◎ノイエス株式会社のCRCとしてSMO事業に貢献しませんか?
ノイエス株式会社を紹介します
- 当社は、治験実施の構築支援からCRCによる被験者の来院対応まで、治験業務をトータルでサポートしています。
- 全国に拠点を持つネットワークを活かし、多くの施設と提携し幅広い領域で業績を構築しています。
- 品質管理はもちろん、CRCの育成体制充実にも力を入れてより良い支援ができるよう努めています。
CRCとして活躍いただける方を募集しています
- 熊本ブランチオフィスや提携医療機関での勤務となります。教育体制の整った当社で、ステップアップを目指しませんか?
- フレックスタイム制なので、効率的な働き方ができます。土日祝休みでワークライフバランスを重視できることも魅力です。
- 産前産後休暇や育児休暇を完備。出産や育児を経てキャリアを継続できる体制が整っています。
募集内容
募集職種
仕事内容
熊本オフィス所属のCRC業務(治験コーディネーター)を募集致します。 新薬開発の最終段階で、患者さんの協力を得ておこなわれる 臨床試験(治験)に携わるお仕事で、医療機関において、 担当する治験がスムーズに進行するようコーディネートしていただきます。 施設スタッフと良好なコミュケーションをとりながら円滑な治験の実施に注力したり、治験のルールをしっかりと守っていただけるように働きかけるなど、 治験をサポートするお仕事です。 CRCはとても責任がある専門的なお仕事ですが、 未経験の方でも安心してお仕事ができるよう、 万全の研修内容とスタッフでお待ちしております。 ■業務内容 ・治験実施計画書を理解し、担当する医療機関の関係説明会の実施 ・医師の指示の下、治験にご協力頂く患者さまの選定 ・選定した患者さまへの同意説明・同意取得補助 ・被験者(患者)さま対応 (来院スケジュールの管理、来院時の診察同席、不安・疑問の解消、等) ・上記に関わる事務作業及び原則として医療行為にあたらない治験支援の 業務全般の支援をご担当して頂きます。 勤務地:熊本オフィス、その周辺地域の当社提携医療機関 ※担当する医療機関は、ご自宅からの通勤時間も考慮させていただきます ※正社員での採用を基本と致しますが、選考結果により契約社員としてオファーさせていただく場合があります
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
想定年収:413~555万円(月給・賞与制) ※業務経験・能力および前職給与を考慮のうえ決定します。 賞与 年2回(12月(上期評価)、6月(下期評価)) 実績:全社平均基本給×4ヶ月 ※業績や評価により変動 ※賞与月数4.0ヶ月は全社平均値となります。 ご入社初年度に関しましては、ご入社後に導入研修期間等もあり、 業績評価が評価基準まで達しない場合があり、 賞与月数が全社平均値を下回ります。 勤交通費支給(月上限50,000円) 月給合計:288,880円~385,630円 【内訳】 基本給 :211,100円~288,500円 (基本給は前年度の評価実績に基づいて昇給、減給を決定します) 職務手当:20,000円 業務手当:57,780円~77,130円(業務手当=固定残業代) (業務手当(固定残業代)は基本給、職務手当を計算の基礎とします) ・試用期間 3ヶ月 ・試用期間中の労働条件 変更あり 上記額には固定残業代(月30時間分、57,780円~77,130円分)を含みます。 ※月30時間超過分は全額支給します。 試用期間は3ヶ月間ですが、研修期間中(入社後平均3ヶ月)は、 職務手当(2万円/月)は支給されません。 研修期間中は職務手当を計算に含む固定残業代も変更となります。 (52,780円~72,130円)
待遇
●社会保険完備(厚生年金、健康保険、介護保険、雇用保険、労災保険) ●健康保険組合契約の保養施設やスポーツ施設の利用が可能 ●退職金:なし
教育体制・研修
ノイエスでは、他業種から転職された方や新卒採用の方に向け、 充実した研修を実施しております。 SMOでの経験、CRC、SMAの業務経験がない方でも、 導入研修やOJTを通して業務スキルを身に着け、 活躍いただくための研修体制を整備しています。 ■導入研修(座学研修):4週間 ■インターン研修:2週間 ■OJT研修:6週間 ■フォローアップ研修:半年~1年後に1日 ■継続研修:月1回 入社2年後以降:外部認定試験を受験することが可能
勤務時間
フレックスタイム制(標準労働時間7.5時間) 月間の所定労働時間:所定日数(毎月の稼働日)×7.5時間 就業時間詳細 (1)標準となる就業時間は9時00分~17時30分(休憩60分) (2)フレキシブルタイムとして7時00分~22時00分で就業時間を設定可 (3)コアタイムとして11時00分~15時00分は必須就業時間とする
休日
完全週休二日制(土曜、日曜)、祝祭日、年末年始(12月30日~1月4日) ※ご担当頂く医療機関によっては、休日出勤(特に土曜日)が発生しますが、 事前に他平日と休日を振り替えて頂き、振替休日を取得して頂きます。
長期休暇・特別休暇
・有給休暇 入社3ヵ月後に3日付与、入社6ヵ月後に7日付与、以後は1年毎に法定に基づき付与 ・リフレッシュを目的とした有給休暇 5日間 ・特別休暇 ・慶弔休暇他 ・その他 産前産後・育児休業制度、介護休業制度
応募要件
歓迎要件
下記お持ちの方歓迎 ・日本臨床薬理学会認定CRC ・日本SMO協会公認CRC
選考プロセス
ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ ※ご応募いただく際に、履歴書・職務経歴書の添付をお願いいたします。 1.書類選考(履歴書、職務経歴書) 2.面接 面接1回(日程都合から場合により2回)、SPI 面接時に必要に応じてテストを実施することがあります。 採用決定のご連絡 入職手続きを進めつつ、ジョブメドレーから勤続支援金をご申請ください ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
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