児童発達支援・放課後等デイサービスぱれっと城間の保育士求人（契約職員）

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月給208,000円〜 217,000円

最終更新日:2026/08/31

🌸入社半年後に正社員転換の機会あり！！正社員転換率100％✨（昨年実績）✅ 日・祝日休み！年間休日122日でプライベート充実✨✅ 各種研修費補助 ✅ 駐車場無料 ◤児童ひとりひとりの凸凹に合わせた総合支援型の療育を提供◢ デイ未経験者OK！！各種手当充実◎

ぱれっとでは、「5年後・10年後のその子らしさ」を見据えた療育を一緒に提供する保育士を募集しています。

◆児童発達支援・放課後等デイサービスぱれっと

宜野湾市宇地泊・浦添市城間・那覇市おもろまちで児童発達支援・放課後等デイサービスを3教室、浦添市大平で就労準備型放課後等デイサービスを1教室運営しています。
各施設が連携し、職員のスキルアップを支援。急なお休みにも対応できる体制が整っており、安心して働ける環境です。
子ども一人ひとりの「苦手」や「つまずき」に寄り添いながら、成長を支える支援を一緒に実践しませんか。

◆働きやすさを大切にした職場づくり

・完全週休二日制
・残業ほぼなし
・看護休暇・介護休暇は時間単位で取得可能
生活と仕事のバランスを守れる制度を整えています。

◆専門性を磨き続けたいあなたを応援

・社内・社外研修でスキルアップ可能
・社外研修は費用補助あり
・資格取得支援あり
研修は就業時間内で受講でき、会社が全面的にバックアップ。未経験の方も経験者も成長できる環境です。

◆最短6ヶ月で正社員転換

転換後は基本給アップ、昇給・賞与あり、退職金共済加入OK。
昨年は4名が正社員へ転換しています（転換率100％）。

🌸＼＼最後にメッセージ／／🌸

子どもたちの未来に寄り添いながら、療育の専門性を発揮できる職場です。
「もっと学びたい」「もっと成長したい」「子どもたちの力になりたい」
そんな思いを持つあなたと、一緒に働ける日を楽しみにしています。
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募集内容

募集職種

保育士

仕事内容

連絡帳アプリ導入集団療育個別療育応用行動分析（ABA）

・個別支援計画に基づく児童の活動支援・支援に必要な教材づくりやプログラム作成・宿題や課題の見守り・利用児童の送迎等 ※普通乗用車～ファミリーカークラスまで運転します。　デイ未経験やブランクのある方でもご興味があれば大歓迎です！ ※入社半年後に正社員登用の機会あり！！ 1.従事すべき業務の変更：なし 2.就業場所の変更の範囲：あり　自社が運営する他事業所（那覇市/浦添市/宜野湾市）【雇用形態詳細】・雇用期間の定めあり：年度ごと（原則更新）・更新上限：あり（通算契約期間5年まで）

診療科目・サービス形態

放課後等デイサービス

給与

【契約職員】月給208,000円〜217,000円

給与の備考

🌸正社員転換後🌸 月給： 223,000円～319,500円 ※統括管理者は別給与テーブル。さらに給与UP目指せます！ ※賞与・昇給・退職金加入あり【別途支給】　通勤手当： 15,000円／上限　ひとり親手当： 5,000円／月　住宅手当： 5,000円／月　残業手当：法定通り ---------------- ※社内規定による ※前職・経験を考慮いたします ※試用期間3ヶ月/労働条件変更なし

想定年収

【一般職員（新卒者）/1年】: ・入職1年目 270万円

【一般職員（社会人経験5年以上）/1年】: ・入職5年目 300万円

【管理職/1年】: ・入職7年目 400万円

※想定年収は1年間在籍した際に支給される金額の一例です。賞与の支給額や勤務時間などにより前後する可能性があります。

待遇

託児所・保育支援あり社会保険完備交通費支給住宅手当

🌷社会保険完備（雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金） 🌷慶弔見舞金（結婚・出産祝金・弔慰金・傷病・災害見舞金） 🌷定期健診　年1回 🌷資格取得支援 🌷駐車場無料 🌷リファラル制度 🌷自社運営の企業主導型保育園の定員に空きがある場合、入園可（従業員割引あり） ****** 正社員転換後 ****** ✅ 賞与 ✅ 昇給 ✅ 退職金共済加入

教育体制・研修

資格取得支援研修制度あり

定期研修・各施設との合同研修・外部研修の実地

勤務時間

残業ほぼなし

≪シフト≫ 9:00～18:00 9:30～18:30 8:00～17:00　※学休日休憩60分 ※交替制（シフト制） ※時間外　月平均2時間

休日

土日祝休み週休2日育児支援あり年間休日120日以上有給消化率ほぼ100%時間単位で有休OK 年末年始休暇あり有給即日付与

✅ 完全週休2日制度 ✅ 土・日・祝日休み（その他はカレンダーによるシフト制） ✅ 年末年始 ✅ 年間休日122日 ※土曜日は月2回ほど保護者イベントや研修等で出勤になる場合があります

長期休暇・特別休暇

・年次有給休暇（入社時に3日、入社半年後に7日付与）・産前産後休暇・育児休業・特別休暇（結婚休暇・弔慰休暇等）・子の看護休暇（有休・時間休での取得も可）・介護休暇（有休・時間休での取得も可）　　など ※社内規定による※

応募要件

未経験可ブランク可新卒可自動車運転免許即日勤務OK 正職員登用ありネイルOK 40代活躍見学相談可

＜すべて必須＞ ※デイ未経験・ブランク可 ✅ 保育士資格 ✅ 普通自動車運転免許（AT限定可） ✅ 特定性犯罪前科が無いこと ※当法人は「こども性暴力防止法」に基づき、選考時に前科の有無を申告いただくほか、内定後、国への照会による「犯罪事実確認」を実施します。

歓迎要件

＜あれば尚可＞・児童デイサービスでの就業経験がある方 ※ブランクがある方も歓迎 ▼こんな方をお待ちしています！・子どもの発達支援にご興味のある方・ひとりひとりに寄り添った丁寧な療育を目指す方・一緒に働くチームメンバーと一緒に成長を目指す方・思いやりを持ってご利用者と向き合いたい方・専門知識を活かして事業所のプログラム作りや支援計画に関わってみたい方・児童デイサービスでの経験者大歓迎♪ 一緒に成長しながら働いてくれる仲間を募集しています！

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 選考結果のご連絡 ↓ [5] 入職手続きのご案内（内定者のみ） ※応募書類は、弊社にて適切に処分し返却いたしません。　あらかじめご了承ください。 ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。～見学も可能ですので、まずはジョブメドレーよりご応募いただき、お問い合わせください～＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝【「こども性暴力防止法」に基づく犯罪事実確認について】本業務に従事するにあたっては、こども性暴力防止法（令和6年法律第69号）に基づき、特定性犯罪の前科の有無について確認を行います。弊社では、児童の安全確保の観点から、特定性犯罪の前科がないことを採用条件とし、選考時に誓約書等により確認を行います。＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

この事業所は応募後に職場見学の相談が可能です

※見学の実施方法や可否は事業所により異なります

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