キッズエイド吹上保育園の保育士求人（正職員）

雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 副業OK 復職支援あり マイカー通勤可（駐車場借上げ/駐車場代自己負担2割） 退職共済加入可（試用期間終了後に任意加入） 休憩室完備（個人別ロッカー、電子レンジ、冷蔵庫あり） 給食割引提供あり ハラスメント相談窓口あり 定年あり70歳まで

資格取得支援 セミナー参加費補助 研修制度あり・・・ブランクがあっても大丈夫！

早番：6：45～15：45 中番：8：30～17：30 遅番：10：45～19：45など ※6：45～19：45の間でシフト制（実働8時間／休憩60分） 時間外勤務あり（平均5時間／月） 時短勤務相談可

週休2日制 曜日：日・祝日休 ※土曜出勤の場合は平日に振休 年間休日：120日以上（年度によって異なる）（2026年度：124日）

育児休暇 介護休暇 看護休暇 有給休暇 慶弔休暇 年末年始休暇 リフレッシュ休暇（勤続5年毎） 永年勤続休暇（勤続10年毎）等

保育士資格をお持ちの方 未経験可 年齢制限あり 詳細：69歳まで（定年70歳のため） ブランクOK 新卒可 学歴不問 本業務へ従事するに当たっては、令和８年12月25日までに施行予定の学校設置者等及び民間教育保育等事業者による児童対象性暴力等の防止等のための措置に関する法律（令和６年法律第69号。 以下「こども性暴力防止法」といいます。）に基づき、特定性犯罪の前科の有無を確認するための犯罪事実確認が必要となります。 ・特定性犯罪の前科がある場合（特定性犯罪事実該当者の場合）は、こども性暴力防止法に基づき、本業務に従事させないこと等の措置を講じる必要があるため、当法人の採用条件の一つとして、特定性犯罪の前科がないことを求めることとしています。 ・このため、予め、採用選考過程において、誓約書や履歴書等により、特定性犯罪の前科の有無を確認いたします。