ナーサリースクール 長久手の施設長(保育士)求人（正職員）

・社会保険完備 　雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 ・確定拠出年金制度 ・退職金制度（勤続3年以上） ・再雇用制度（上限65歳） ・制服無償貸与 　エプロン、ポロシャツ各2枚 ・給食代補助 ・リゾート施設等の福利厚生 ・誕生日祝い金 年20,000円 ・マイカー通勤可 ・駐車場補助あり ・髪色、髪型、ネイルは原則自由 ・屋内禁煙

#施設長をひとりにしない伴走体制 入職後は、運営本部と系列園の経験者が連携して施設長業務を支援します。 ・園内書類、職員体制、保育状況の引継ぎ ・施設長業務の月間、年間スケジュールの共有 ・幼児保育、監査対応、労務管理、保護者対応の研修 ・運営本部との定期的な1on1 ・系列園の経験者への随時相談 ・採用、人事、労務、行政対応に関する本部支援 ・就任後の定期的な運営状況の振り返り 施設長経験がない方については、これまでの保育経験を確認したうえで、段階的に施設長業務を引き継ぎます。

7:30～19:30の間で実働8時間のシフト制 休憩60分 ※固定残業代なし ※時間外勤務が発生した場合は、時間外手当を別途支給します。

完全週休2日制 日曜日、祝日、ほか週1日 年間休日125日 土曜日に勤務した場合は、シフトにより平日に休日を取得します。 6か月経過後の年次有給休暇：10日

・年末年始休暇（12月29日～1月3日） ・年次有給休暇 ・産前産後休業 ・育児休業 ・介護休業 産休・育休および介護休業の取得実績があります。

学歴不問 施設長経験不問 保育士または幼稚園教諭としての実務経験10年以上の方は歓迎します。 施設長経験がない方でも、主任、リーダー、クラス運営、後輩育成などの経験を活かして挑戦していただけます。 基本的なパソコン操作ができる方 ※書類作成、メール、園児・職員情報の管理等で使用します。 定年が60歳のため、59歳以下の方を募集します。

・保育士または幼稚園教諭としての実務経験10年以上 ・認可保育園での主任、リーダー、施設長経験 ・職員育成や人員配置に携わった経験 ・行政監査、指導監査、各種申請への対応経験 ・乳児保育および幼児保育の経験 ・保護者相談、苦情対応の経験 ・職員の意見を聞きながら、チームで園を運営できる方