【月給36万円以上】サービス管理責任者丨就労継続支援B型・グラノーラSHOP丨愛知郡東郷町
オーガニック素材・食ロス削減・農福連携
サービス管理責任者の募集です”食”をテーマに、社会課題の解決に向けて
私たちと一緒に働きませんか?
★期待できるキャリアアップ★
=================▼支援現場での経験を基盤とした専門性向上
現場での支援経験を通じて専門性を高めるキャリアパスが描けます。初期段階では、直接支援やプログラム運営を担当し、子どもたちや家庭との関わりを深めながら実務力を養います。その後、チームリーダーやマネージャーとして、後進育成や組織運営に携わることが期待できます。
▼多岐にわたるキャリアパスの形成
経験を活かし、行政や教育機関との連携PJ、研修講師、政策提言などの役割に進むことも可能です。また、地方創生や福祉事業の新規開拓に携わり、マネジメント能力を磨き、事業部門の責任者や経営層を目指すこともできます。社会課題解決をリードするポジションに成長できる環境が整っています。
★海外研修の機会があります★
=================▼北欧療育研修
フィンランドやデンマークは社会福祉制度が充実していることで世界的に有名です。
そんな「福祉国家」と「日本」の違いを体感し、
医療・福祉・教育の多方面から今ある日本の福祉に足りないものを
日本へ持ち帰り、新しい「福祉」を創造していきます。
▼カンボジア福祉教育支援研修
海外研修では、渡航費、滞在費はすべて会社負担となっております!
現地だからこそ出来る支援に関わることで、地雷、貧困、紛争、治安といったイメージがすべて塗り替えられます!
あなたの「"好き"を仕事に。」
世の中の「"楽しい"を見つける。」
企業理念(Philosophy)
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「つながり、よりよい明日を共に生きる。」
私たちは、人と人、人と地域、人と社会との「つながり」を大切にします。
誰か一人が幸せになるのではなく、共に生き、共に支え合いながら、より良い未来を創っていくことが私たちの存在意義です。
この理念は、どの職種・どの立場で働くときにも立ち返る「原点」です。
Vision(目指す未来)
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【楽に生活できるインクルーシブ社会の実現】
「インクルーシブ社会」とは、障害や年齢、国籍や性別など、あらゆる違いを超えて誰もが自分らしく暮らせる社会のことです。
“楽に生活できる”とは、特別な支援が必要なくても自然と支え合える仕組みがあること。
困ったときに助け合い、安心して働き、笑顔で暮らせる社会を私たちは目指しています。
Mission(果たす使命)
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【一人ひとりの困難さに気づき、改善する】
表面だけを見て「支援した気になる」のではなく、小さな違和感やSOSに気づき、それを放置せず、改善に向けて行動することが私たちの使命です。
「誰かがやるだろう」ではなく、「自分が気づく、自分が動く」という姿勢が、私たちの仕事の原点です。
Value(私たちの価値観)
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【様々な特性の理解と協働、社会イノベーション】
私たちが提供する価値は、単なる「支援サービス」ではありません。
・互いの違いを理解し、認め合う姿勢
・チーム、他機関、地域との協働による解決力
・新しい仕組みや考え方を生み出す創造力
この3つを大切にしながら、「これまでの当たり前」を更新し、よりよい社会の仕組みをつくる挑戦者であり続けます。
我々のビジョンに共感いただける方からのご応募を、心よりお待ちしております。
募集内容
募集職種
仕事内容
具体的な仕事内容 ================== サービス管理責任者として、障がいのある方が自分らしく生活し、社会で活躍できるよう支援を行います。 利用者や関係機関と連携しながら、一人ひとりに合ったサポートを提供する重要なポジションです。 ■ 利用者の自立・成長を支援 利用者一人ひとりの希望や課題を把握し、個別支援計画を作成・実施 日常生活や就労に向けたサポート(生活スキル、対人コミュニケーション、職業訓練など) 個々のペースに合わせた成長支援(興味関心に基づく活動プログラムの提供) ■ 家族・関係機関との連携 利用者やご家族との相談対応(生活や就労の悩み、将来設計など) 医療機関・福祉サービス・自治体などと連携した情報提供 生活リズムの調整や地域社会とのつながりをサポート ■ チームのマネジメント 支援スタッフと連携し、子ども一人ひとりに合った支援を計画・実施 スタッフの指導・育成、質の高い支援の提供 事業所全体の運営サポート、環境づくり ■ 環境づくりと地域との連携 地域の関係機関(医療機関、ハローワーク、自治体など)との連携 イベントや交流活動の企画・運営を通じて、社会参加の機会を創出 送迎業務(利用者のご自宅や施設・職場などへの移動サポート) 未経験の方も歓迎! 入社後は先輩スタッフが丁寧にサポートし、研修制度も充実しています。子どもたちの未来を支える、やりがいのある仕事にチャレンジしませんか?
診療科目・ サービス形態
給与
この求人は「愛知県・サービス管理責任者・正職員」の給与中央値より高い水準です
※下限額による比較
※給与の中央値はジョブメドレーの有効求人から算出しています
給与の備考
【別途支給】 インセンティブ:月20,000円~30,000円(法人規定に基づき支給) 【残業代】 固定残業代なし(残業代は別途支給) 【昇給・賞与】 昇給:あり(査定による) 賞与:年2回(5月・12月) ※給与は、経験・スキル・前職給与などを考慮のうえ決定します。
勤務時間
▼勤務時間・休憩 9:30~20:30 上記の時間内で、実働8時間 休憩あり:1時間 シフト例) 9:30~18:30、11:30~20:30
休日
・年間休日112日(111日+バースデー休暇1日) ※2027年4月より125日に拡大予定
長期休暇・特別休暇
・年末年始休暇(12/30~1/3) ・慶弔休暇(結婚、忌引) ・年次有給休暇 ・バースデー休暇 ・生理休暇 ・子の看護等休暇 ・介護休暇
歓迎要件
・サービス管理責任者としての実務経験がある方 ・就労支援や生活支援など、障がい福祉分野での支援経験がある方 ・スタッフの指導・育成やマネジメント経験がある方 ・ご家族や関係機関との連携・調整の経験がある方 ・利用者様一人ひとりに寄り添った支援を大切にできる方
選考プロセス
[1] 求人ページの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 応募情報をもとに書類選考を行います ↓ [3] 書類選考通過者へ、面接日程の調整についてご連絡します ↓ [4] 面接を実施します(1~2回) ↓ [5] 選考結果をご連絡します ↓ [6] 内定承諾後、入職手続きをご案内します
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事業所情報
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施設・サービス形態
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