【🍀サービス管理責任者(正職員)募集中🍀】厚木南ICより車で7分&車通勤OK🚗/📢月給32.1万円~/年間休日数115日🌴/賞与年2回/研修充実/夜勤無し相談可能✨
【🌸ABCリビング伊勢原下落合の魅力をご紹介🌸】
高待遇を実現!
✅年収 425万円~(賞与込み/2年目以降)月給 32.1万~でスタート!
賞与年2回&夜勤手当&退職金制度など、充実した待遇も魅力♪
✅安心の手厚い人員体制◎
・利用者様のQOLを高めるために手厚い人員を配置しています。・10名の利用者様に対し日勤5名以上・夜勤4名とチームケアできます🌟
・夜勤も職員数が多いので、お体の負担が少ない職場環境です♪
・看護師も24時間配置しているので安心♪
✅スキルアップが可能
・喀痰吸引等研修を会社負担で実施しています。・OJTを通じて、経管栄養・喀痰吸引などの技術習得をサポートします。
・医療的ケアを行いますので、お持ちのスキルをそのまま活かして頂けます。
✅施設が10室とコンパクト
・利用者様一人ひとりに寄り添えるようコンパクトな施設にしています。・急な入院、手術、検査などがないため、手厚いケア・安心していただけるケアが実現できます。
✅ワークライフバランスが取りやすい♪
・一般社員の平均残業時間:月4時間程度・年間休日数115日
・施設なので緊急対応は無し
・常時複数名配置により、オンコール対応も無し
✅ABCリビングは全て新築です♪
・ストレッチャー浴など最新の設備も導入!✅ABCリビングの特徴
・請求業務などは本社の専門チームが行いますので、利用者様のケア、コミュニケーションに集中できます!・:*:・゜★,。・:*:・゜・:*:・゜★,。・:*:・゜・:*:・゜★,。・:*:・゜
【🎤先輩サービス管理責任者のインタビュー♪🎤】
◆前職では重度心身障害をお持ちの方を中心に見ている入所系事業所で児発管として勤務してました。勤務していく中でご利用者様が大人になったときに受け入れをしてもらえるホームはあるのか
、困っていくことが多くなってしまうのではないかと疑問に思うようになりました。
そんな時にABCリビングに出会い、疑問を解消しようと会社説明を受けました。
会社説明を受け、疑問が解決できた+まだ全国的に少ない医ケアが充実した障がい者グループホームで
働きたい(力になりたい)と思い応募したのがきっかけです。
入社後はギャップもなく、スタッフとのコミュニケーション(看護師さん・介護士さん)、
実際にケアにも入りご利用者様の状況を見て支援計画がご利用者様にあっているか、
ずれがないかというところを大切にしています。
今後はABCリビングだからこそできる計画など立ててみたいです。
(40代 サービス管理責任者 前職 入所系事業所)
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🌟🌟🌟WEB説明会実施中🌟🌟🌟
🎈ナーシングホームって何?
🎈研修期間はあるって書いてあるけど、みんなどれぐらいで覚えるんだろう?
🎈自分の経験はどんな形で活かせるのかな…
など
面接前に聞きたいことなどございましたら会社説明とともに質問にお答えいたします📯
※ご面接の際に必ず会社説明を実施しておりますので面接とセットでも可能です。
説明会のみ実施を希望の方は履歴書などは不要です。
ご希望の方は応募後”説明会希望”とメッセージをお送りください。
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【🌸ABCリビングとは🌸】
✅「生きる」のに困らない社会を実現する
✅より良く「生きる」ことに寄り添う
・私たちは神経難病、身体障害をお持ちの方を受け入れるナーシングホームです。・ターミナルケアではなく、「生きる」「生き続ける」ことに価値を置き、寄り添っていきたいと考えています。
・一緒に新しい治療法を待ち、難病でも心地よく生活できるような場を作りたいと思っています。
・お持ちの資格を活かし、一緒に心のこもったケアを実践しませんか。
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【ABCリビング伊勢原下落合までのアクセス🚙】
厚木南ICから車で 7 分♪車通勤OK!
交通費支給♪(月3万円まで)無料駐車場完備⭐
募集内容
募集職種
仕事内容
【📝サービス管理責任者の仕事内容📝】 ・身体介護(入浴介助、排泄介助、食事介助、更衣介助、口腔ケア、体位変換、移動・移乗、声かけ・見守り) ・生活援助(ベッドメイク、洗濯、フロア清掃、ごみ回収、器材洗浄消毒) ・記録業務 ・医療的ケア(口腔内吸引、鼻腔内吸引、胃ろう又は腸ろうによる経管栄養、経鼻経管栄養、気管カニューレ内部の吸引) ・個別支援計画の作成・モニタリング計画 ・アセスメントシートの作成 ・利用者の生活全般をプロデュース ・支援機関との調整業務 ・必要な方に対して食事・着替え・入浴・トイレなど介助業務 ※請求・申請業務なし ※施設には看護師も在籍しているためOJTを受けながら一緒に行います 従事すべき業務の変更:なし 就業場所の変更:なし
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
給与の内訳 ・基本給 200,000円 ・その他手当 80,000円~ ・固定残業手当 41,000円~(20時間分/超過分は1分単位で別途支給) 賞与 年2回(基本給2ヶ月分) 試用期間3ヶ月(条件変更なし)
待遇
教育体制・研修
研修制度あり ◆入社時研修(医師及び神経難病の方へのケア経験豊富な社員が担当) ◆利用者様のマンスリーレポートによるケア内容の共有 ◆人工呼吸器管理のマニュアルを活用したOJT ◆施設で必要な各種ケアの手順書を用いたOJT など
休日
年間休日115日 シフト制 月間9日休制(2月のみ8日休)
長期休暇・特別休暇
特別休暇:夏季休暇(4日)、冬季休暇(4日)※年間休日に含む 有給休暇(法定通り付与) 慶弔休暇
応募要件
下記1.2.3を満たす方 1.サービス管理責任者研修修了(または児童発達支援管理責任者研修修了) 2.相談支援従事者初任者研修修了(または相談支援従事者現任研修修了) 3.普通自動車運転免許(AT可) 実務未経験・ブランク可 学歴不問
歓迎要件
喀痰吸引経験者 ・第二新卒歓迎 ・ブランクある方も歓迎 ・U・Iターン歓迎
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ★面接と併せて施設見学可能です★ 面接終了後、面接担当者へ一声お声がけください。 ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
応募すると、メッセージで事業所に質問できます。
残業時間や職場見学など、気になることを直接聞いてみましょう。
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応募に関するよくある質問
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事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
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