【児発管兼サビ管】新規障害福祉施設の立ち上げメンバー募集!車通勤OK・資格取得支援あり
約150坪の広々とした敷地を活かし、利用者様一人ひとりが安心して過ごせる環境と、職員にとっても働きやすい職場づくりを目指しています。
私たちはこれまで、**重度訪問介護を通じて重度障害のある方や医療的ケアを必要とする方への支援経験を積み重ねてきました。**その経験を新しい施設にも活かし、障害のある子どもから成人まで、それぞれの生活や成長に寄り添う支援を実践していきます。
新規開設だからこそ、支援の仕組みやチームづくりにもあなたの経験やアイデアを活かせます。
**20代~50代まで幅広い世代が活躍できる職場を目指しています。**自家用車通勤OK・駐車場完備。資格取得支援制度もあり、働きながらさらなるスキルアップを目指せる環境です。
「これまでの経験を活かしたい」「新しい事業所を一からつくってみたい」という方をお待ちしています。
募集内容
募集職種
仕事内容
新規開設の障害者・障害児施設にて、サービス管理責任者・児童発達支援管理責任者業務をお願いします。 個別支援計画の作成・モニタリング、ご本人・ご家族との面談、スタッフへの助言・指導、関係機関との連携など、支援全体のマネジメントが中心です。 看護師、保育士・児童指導員、生活支援員、リハビリ職などの多職種と連携し、一人ひとりに合わせた支援を組み立てます。 今回は新規開設のオープニング募集のため、支援内容や業務フロー、チームづくりにも立ち上げ段階から参加できます。 重度訪問介護で培ってきた、重度障害・医療的ケアへの支援経験を活かしながら、新しい障害福祉の場を一緒につくっていただける方を募集しています。
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
給与内訳 ・基本給22万~ ・処遇改善手当8万~ 試用期間あり(3か月。条件は同一。)
想定年収
- 【サービス管理責任者兼管理者/未経験】
- ・入職1年目 420万円
※想定年収は1年間在籍した際に支給される金額の一例です。賞与の支給額や勤務時間などにより前後する可能性があります。
待遇
休日
土日休み、年末年始休暇あり
応募要件
歓迎要件
サビ管・児発管・管理者としての勤務経験がある方
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
この事業所は応募後に職場見学の相談が可能です
※見学の実施方法や可否は事業所により異なります
応募すると、メッセージで事業所に質問できます。
残業時間や職場見学など、気になることを直接聞いてみましょう。
写真
事業所情報
設立年月日
2026年12月1日
施設・サービス形態
営業時間
休業日
施設規模
スタッフ構成
応募に関するよくある質問
会員登録をするとほかの医院・事業所からも自分の氏名などを閲覧できてしまうのでしょうか?
氏名と電話番号は、応募した医院・事業所以外からは閲覧できません。また、スカウト機能を「受け取らない」に設定していれば、それ以外のプロフィールも医院・事業所から閲覧できませんので、ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます。詳しくはプライバシーポリシーをご確認ください。
応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか?
事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
求人内容について質問をすることはできますか?
応募後、ジョブメドレーのメッセージ機能より、事業所に直接ご質問ください。求人内容についての質問は、ジョブメドレーからはお答えできかねます。
応募して質問する職場を見学することはできますか?
「見学希望で応募する」ボタンから応募いただくと、見学希望の応募メッセージが自動送信されます。通常の応募ボタンからの場合は、応募後にメッセージで「見学希望」とお伝えください。
※見学の実施可否や形式は事業所により異なります
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