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- 給与
- 正職員 月給 254,000円 〜
- 仕事内容
- 以下の業務を担当いただきます ・研修スケジュールの調整等 ・新入社員研修、中堅社員向けの研修講師・司会進行 ・オンラインでの現場研修( 新入社員・サ責・管理者 )の講師業務 ・研修資料作成(PowerPoint/Canva/Googleスライドなど) ・訪問、通所介護に関する計画書の作成・確認 ※マネジメント業務はありません ※現場出勤はありません(本社勤務) ※OJTによる丁寧なフォローあり。研修未経験も安心です! 入社後は、先輩インストラクターのもとでOJTを受けながら業務に慣れていただきます。 基本の進行マニュアルや研修資料も完備されており、分からないことがあればすぐに相談可能。 「こうしたほうが伝わりやすい」「ここは見直したい」といったアイデアも大歓迎! 経験や視点を活かして、より良い研修を一緒に創っていきましょう!
- 応募要件
- ・介護職員初任者研修・実務者研修・介護福祉士のいずれかの資格をお持ちの方 ・介護現場での実務経験がある方(実務経験3年以上) ・基本的なPC操作ができる方 (文字入力、PowerPoint/Canva/Googleスライドなどでの資料作成が可能なレベル) ※応募条件の補足 ・介護福祉士の資格がある方:研修経験は問いません(未経験OK、OJT充実) ・初任者研修・実務者研修の方:研修講師としての実務経験が長期間ある方
- 住所
- 東京都中央区築地5-4-18 汐留イーストサイドビル7階 都営大江戸線 築地市場駅から徒歩で5分 都営大江戸線 汐留駅から徒歩で11分 ゆりかもめ 汐留駅から徒歩で13分 各線新橋駅から徒歩で15分
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備土日祝休み残業ほぼなしボーナス・賞与あり交通費支給
場所が近い求人
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【急募】既卒・中途の方大歓迎!駅近の綺麗なクリニックで細胞培養経験を活かす!土日祝休み◎常勤CPC研究員を募集中です

- 給与
- 正職員 求人の詳細でご確認ください
- 仕事内容
- <CPC細胞培養> 銀座にある医療痩身クリニックで、細胞の培養のお仕事をお願いする常勤研究員としてご活躍いただきます。基礎から臨床まで一気通貫した研究計画を策定し、実行する職務です。 ※職務(主席・主任・一般)は研究歴・研究業績等により決定します。 <業務内容> ・CPC内での細胞培養の作業 ・それに伴う一般的な事務作業 業務内容の変更範囲:なし 就業場所の変更範囲:法人が運営する院に異動の可能性あり
- 応募要件
- CPC内で細胞培養経験者 医学、獣医学、生物学系大学院博士号取得者 無資格可
- 住所
- 東京都中央区京橋3-3-11 VORT京橋4F 京橋駅より徒歩2分 銀座一丁目駅より徒歩3分
- 特徴
- 職場の環境社会保険完備土日祝休み交通費支給
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- 給与
- 正職員 月給 250,000円 〜 300,000円
- 仕事内容
- 【雇用形態】 正社員 【募集職種】 総務 【募集対象】 診療支援統括部【総務室】 【募集内容】 総務室職員を募集します。 募集する職務内容は以下の通りです。 <❶診療支援統括部【総務室】> ⭕️概要: 医療品質を支える重要な役割として、診療支援統括部【総務室】のメンバーを積極募集しています。 医療物品の管理・発注、Wi-Fi等のネットワーク環境管理、社用車の管理・事故立ち合い・回収作業に伴う運転など、 総務としても幅広い経験が可能です。 ⭕️募集対象: ・総務職未経験でも可 ・経験者 歓迎 ・医療事務資格 不要 ⭕️キャリア: ①経験を積んだ先で総務室長への登用も可能です。 ②看護師、社会福祉士、精神保健福祉士等の資格を取得すれば、医療連携室への登用も可能です。 ⭕️職務内容: ①医療物品および一般物品の管理・発注・棚卸 ②Wi-Fi等のネットワーク環境管理 ③社用車の管理 ④事故立ち合い・代行車の手配・回収作業に伴う運転 ⑤書類作業 ⑥院内美化計画・清掃 ⑦その他、院内サポート業務 【電子カルテ】 モバカル 【社内プラットフォーム】 Google Workspace 従事すべき業務の変更:なし 就業場所の変更:なし
- 応募要件
- 【必須要件】 特になし
- 住所
- 東京都中央区銀座1丁目14−5 銀座ウイングビル北3階 都営浅草線 :東銀座駅から徒歩5分 宝町より徒歩3分 東京メトロ日比谷線: 東銀座駅から徒歩5分 東京メトロ有楽町線:銀座1丁目から徒歩3分 東京メトロ銀座線:京橋駅より徒歩5分 銀座駅より徒歩5分 東京メトロ丸の内線:銀座駅より徒歩5分
- 特徴
- 限定求人職場の環境未経験可社会保険完備土日祝休み残業ほぼなし年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
【店舗開発スタッフ】物件探しからオープンまで担当!年間休日120日以上(土日祝休)/賞与年2回支給
発達障害・発達の遅れが気になる子を支援する「児童発達支援事業」を全国に展開しております。
1年で約20ヶ所の施設をオープンさせる予定です。その店舗開発をお任せいたします。
あなたも店舗開発スタッフとして、障害のある方が生きがいをもって暮らせる社会づくりに参加しませんか?
働きやすさにもこだわっています
- 土日祝日休みなので、メリハリをつけて勤務できます
- 賞与は年に2回支給があり、日頃の仕事への取り組みを評価します
- 産休・育休の取得実績があり、ご家族が増える際も安心していただけます
- 手厚い研修をおこなっていますので、未経験の方もいちから慣れていただけます。
- キャリアアップも積極的にサポートします。1年経たずに昇格した方や未経験で入社し管理職になった方もいます。
- 職場はチームワークを大事にお互い協力し合っています。コミュニケーションも取りやすい環境です。20代~40代を中心に男女ともに幅広い年代が活躍中です。
こんな方をお待ちしています
- 人と話すことが好きな方
- 思いやりがあり、柔軟な対応ができる方
- 人を支えているというやりがいを肌で感じたい方
- 仕事を通じて社会貢献をしたい方
- 人の成長に真摯に向き合える方
募集内容
募集職種
仕事内容
・物件の選定 ・法令の確認や業者との打ち合わせ (消防や建設ルールに従い店舗の確認) ・工事の手配、管理 (長年付き合いのある業者にお任せしオープンまでの進捗確認) ・行政との打ち合わせ、書類作成 (行政へ出店許可依頼や申請書類の提出等…) ・現場のチェック (3回程、現場を行き納期の確認等を行います) ※入社時期相談可
給与
給与の備考
給与内訳 ・基本給207,000円~ ・固定残業代33,000円~(20時間) ※固定残業代は残業の有無にかかわらず支給、超過分は別途支給 試用期間3ヶ月~6ヶ月(試用期間中の労働条件変更なし) 賞与年2回 (賞与改定により2023年6月より年平均4%(約15万)引き上げ実施) 昇給年1回 出張手当2000~5000円/1回(交通費・宿泊費は別途支給) 通勤手当上限50,000円/月 家族手当上限30,000円(入社一年以降・社内規程あり) 住宅手当上限30,000円(入社一年以降・社内規程あり) 休日手当
待遇
教育体制・研修
・全体研修(業界知識・事業などの基礎) ・メンター制度 先輩社員と一緒に物件を探すことから始めてきます。 慣れてきましたら案件をお任せします。
休日
土日祝日休み
長期休暇・特別休暇
有給休暇 特別休暇 夏季休暇 年末年始休暇 産休・育休制度(取得実績多数あり)
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当よりご連絡をさせていただきます ↓ [3] 書類選考 ↓ [4] 一次面接 ↓ [5] 適性検査(WEB)+二次面接 ※二次面接の前営業日までにご自宅で適性検査を受験していただきます。 (スマホ,PC可) ↓ [6] 採用決定のご連絡 ↓ [7] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
写真
事業所情報
法人・施設名
アクセス
設立年月日
2012年12月1日
施設・サービス形態
営業時間
休業日
施設規模
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