豊泉家コミュニティクラブの総務（福利厚生担当）スタッフ（営業/管理部門/その他）求人（正職員）

当グループの職員向けのイベント企画や実行、サークル活動の支援などをお任せします。
※豊泉家コミュニティクラブ内にある法人本部にて総務（福利厚生担当）スタッフとして勤務いただきます

＜具体的な仕事内容＞
■職員向けの各種イベントの企画・実行
・忘年会やお花見、ボウリング大会などの四季折々のイベントを企画・実行。
・イベントは月1回開催を目安としています。
■サークル立ち上げや運営の支援
・野球、フットサル、バドミントン、卓球、バレーボール、陶芸といったサークルがあります。基本はサークル代表に一任しますが、活動が円滑に行えるようにサポートをして頂きます。
※例：大会出場の支援、練習試合で使う場所の確保 等
・サークル立ち上げには10名以上のメンバーが必要なため、サークル立ち上げやメンバーを増やしたいといった要望があれば、一緒にメンバーを集める方法を考えるなど、適宜サポートも行います。
■保養所（淡路島・六甲山）の運営
グループが保有する保養初は、現在職員が個人で使用するケースが多いです。今後はより活発的に利用していただくために、サークルや部署単位で利用を促す企画をしていきます。

＜ゆくゆくは…＞
ボランティア活動も積極的に行っていきたいと考えています。

<福利厚生>
■社会保険(雇用・労災・健康・厚生)※法定通り
■健康サポート制度(各種予防接種、定期健康診断等)
■退職金共済
■出産・育児支援制度
■施設内サービス利用割引制度(レストラン、理美容、マッサージなど)
■法人内保育園あり(豊中市)
■制服貸与
■オフィス内禁煙
■研修センター、保養所あり
■サークル活動支援制度
■豊泉家年金制度(職場つみたてNISA、1万円/月)
■法人所有のキャンピングカーのレンタルが可能

■資格取得支援制度 ※規定あり
■社内外研修制度

入職後は「どんなサークル活動があるか」「どんなイベントを実施しているか」などを、先輩職員がお教えします。その後は職員に喜ばれるイベントの企画や立案、サークル活動の支援を、実際にお任せしていきます。まずは先輩が基礎から教えていきますので、徐々に自身のアイデアも企画に活かしていきましょう。

9:00~18:00(実働8時間・休憩60分)
※イベントによっては勤務時間が変動することもあります。
※残業は月10時間ほどです。

■週休2日制(月8~9日/シフト制)
└イベントがない週は、土日に休むことも可能です。

普通自動車運転免許（AT限定可）
学歴不問
ブランクOK