キャリカク藤沢南口の総合職/新卒/その他求人（正職員）

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☆土日祝休み☆医療機関運営や経営を学ぶ！／19のクリニックを運営する医療法人の管理職候補を募集中♪
給与
正職員月給 333,333円〜 620,834円
仕事内容
現在、東京・神奈川・千葉を中心に、北海道、長野、群馬、茨城で訪問診療のクリニックを全19拠点展開しています。今後も在宅医療が不足している地域への新規拠点開設を積極的に推進し、「そばに在り続ける医療であなたの幸せを応援する。」を具現化していきたいと考えています。今回は、クリニックの運営支援を行っていただく方を募集します。平郁会ではどんな職種も『タテ』ではなく『ヨコ』の関係を推奨し、フラットな組織を目指しています。在宅医療の現場で医師や看護師など医療職の方とタッグを組みながら、医療知識、保険制度を実践の中で身につけ、地域の他職種との円滑な連携や、患者様視点での良質なサービス提供に奔走いただきます。お仕事内容は資格がなければできない医療行為以外で多岐にわたります。在宅医療現場の最前線で人命と対峙する医療従事者の生の声を聞きながら、難解な医療知識、複雑な保険制度を実践の中で身につけ、地域の他職種との円滑な連携や、患者様視点での良質なサービスを提供いただきます。マネジメントポジション（事務長）に近づくと、マーケティング領域やピープルマネジメント領域の業務もお任せしていきます。＜主な業務内容＞ ▼診療サポート ▼地域医療に関わる関連事業所との連携　患者家族のみならず、地域の関連職種（訪問看護・薬局・ケアマネージャー・介護施設など）との患者情報の共有、対応依頼、情報交換 ▼業務オペレーションの改善　クリニックでの業務フローの見直し、改善提案、施策の実行 ▼相談員業務　訪問診療開始を希望される方と初期接点を持ち、最適な診療体制や保険利用を提案。契約締結サポート ▼集患営業　エリアマーケティング戦略、関連事業所との接点創出（各種施設への訪問、ＰＲ活動、勉強会企画など） ▼拠点マネジメント　エリアマネージャーや事務長、医療職（医師、コメディカル）と協働しながら、質の良い医療の提供やメンバー育成などのピープルマネジメント ▼入社後の研修 ◎3か月間を目安に、現場のお仕事からOJT形式で在宅医療を一から学べます！ ※期間は、個人のスキルにより異なります。・医師看護師の事務補助・相談員業務　└訪問診療開始を希望される方と初期接点を持ち、最適な診療体制や保険利用を提案。契約締結サポート ●現場研修終了後、上記記載の事務長業務を少しずつOJT形式で学んでいただきます。　　 ※入社時は平郁会各拠点で最低3カ月から6か月の現場研修となります。事務長昇格時本配属となります。 ※※1日のスケジュール※※ 9:00～9:30 朝礼 9:30～10:30 患者さまの情報整理など事務作業 13:00～12:00 スタッフとの面談・ミーティング 12:00～13:00 お昼休憩 13:00～16:00 地域のケアマネジャーさん・訪問看護師さんなど関係機関への訪問 16:00～18:00 院長との振り返り／数字の集計・分析 18:30 退勤　忙しさは日によってまちまち。その日の業務状況に応じて柔軟に調整しており、落ち着いている日は早めに業務を終えてリフレッシュすることも。裁量が大きいため、自分次第で業務の進め方を工夫できるのも、この仕事の面白さの一つです！
応募要件
■運転免許お持ちの方（ペーパードライバー不可） ■基本的なPC操作ができる方（Excel,Wordが使える方） ■東京神奈川エリアでの異動に問題がない方 ■医療・介護・福祉業界未経験者⇒30名～50名程度のマネジメント経験のある方 ■医療・介護・福祉業界経験者⇒リーダー、マネジメント経験のある方
住所
神奈川県藤沢市大庭5526-2 藤沢エデンの園B1F 小田急江ノ島線善行駅から車で9分
特徴
社会保険完備
土日祝休み
交通費支給
年収600万円以上可能
年収700万円以上可能
総務・事務
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株式会社Continentの在宅医療コーディネーター求人
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給与
正職員月給 250,000円〜
仕事内容
【具体的な業務内容】・未開拓の地域における営業活動・協力医療機関での地域連携活動・患者様への訪問診療サービスのご説明・契約 ※東京・神奈川を中心とした各協力医療機関での勤務となります。 ※基本的には各協力医療機関への直行直帰となります。従事すべき業務の変更の範囲：なし就業場所の変更の範囲：会社の定める事業所
応募要件
無資格可経験不問最終学歴：大学院・大学・短期大学・専門学校卒業以上
住所
神奈川県藤沢市藤沢607-1 藤沢商工会議所3階SFIC内 JR東海道本線(東京～熱海) 藤沢駅から徒歩で5分小田急江ノ島線藤沢駅から徒歩で6分江ノ島電鉄線藤沢駅から徒歩で8分
特徴
スピード返信
未経験可
社会保険完備
土日祝休み
残業ほぼなし
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
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仕事内容
現在、東京・神奈川・千葉を中心に、北海道、長野、群馬、茨城で訪問診療のクリニックを全19拠点展開しています。今後も在宅医療が不足している地域への新規拠点開設を積極的に推進し、「そばに在り続ける医療であなたの幸せを応援する。」を具現化していきたいと考えています。今回は、クリニックの運営支援を行っていただく方を募集します。平郁会ではどんな職種も『タテ』ではなく『ヨコ』の関係を推奨し、フラットな組織を目指しています。在宅医療の現場で医師や看護師など医療職の方とタッグを組みながら、医療知識、保険制度を実践の中で身につけ、地域の他職種との円滑な連携や、患者様視点での良質なサービス提供に奔走いただきます。お仕事内容は資格がなければできない医療行為以外で多岐にわたります。在宅医療現場の最前線で人命と対峙する医療従事者の生の声を聞きながら、難解な医療知識、複雑な保険制度を実践の中で身につけ、地域の他職種との円滑な連携や、患者様視点での良質なサービスを提供いただきます。マネジメントポジション（事務長）に近づくと、マーケティング領域やピープルマネジメント領域の業務もお任せしていきます。＜主な業務内容＞ ▼診療サポート ▼地域医療に関わる関連事業所との連携　患者家族のみならず、地域の関連職種（訪問看護・薬局・ケアマネージャー・介護施設など）との患者情報の共有、対応依頼、情報交換 ▼業務オペレーションの改善　クリニックでの業務フローの見直し、改善提案、施策の実行 ▼相談員業務　訪問診療開始を希望される方と初期接点を持ち、最適な診療体制や保険利用を提案。契約締結サポート ▼集患営業　エリアマーケティング戦略、関連事業所との接点創出（各種施設への訪問、ＰＲ活動、勉強会企画など） ▼拠点マネジメント　エリアマネージャーや事務長、医療職（医師、コメディカル）と協働しながら、質の良い医療の提供やメンバー育成などのピープルマネジメント ▼入社後の研修 ◎3か月間を目安に、現場のお仕事からOJT形式で在宅医療を一から学べます！ ※期間は、個人のスキルにより異なります。・医師看護師の事務補助・相談員業務　└訪問診療開始を希望される方と初期接点を持ち、最適な診療体制や保険利用を提案。契約締結サポート ●現場研修終了後、上記記載の事務長業務を少しずつOJT形式で学んでいただきます。　　 ※入社時は平郁会各拠点で最低3カ月から6か月の現場研修となります。事務長昇格時本配属となります。 ※※1日のスケジュール※※ 9:00～9:30 朝礼 9:30～10:30 患者さまの情報整理など事務作業 13:00～12:00 スタッフとの面談・ミーティング 12:00～13:00 お昼休憩 13:00～16:00 地域のケアマネジャーさん・訪問看護師さんなど関係機関への訪問 16:00～18:00 院長との振り返り／数字の集計・分析 18:30 退勤　忙しさは日によってまちまち。その日の業務状況に応じて柔軟に調整しており、落ち着いている日は早めに業務を終えてリフレッシュすることも。裁量が大きいため、自分次第で業務の進め方を工夫できるのも、この仕事の面白さの一つです！
応募要件
■運転免許お持ちの方（ペーパードライバー不可） ■基本的なPC操作ができる方（Excel,Wordが使える方） ■東京神奈川エリアでの異動に問題がない方 ■医療・介護・福祉業界未経験者⇒30名～50名程度のマネジメント経験のある方 ■医療・介護・福祉業界経験者⇒リーダー、マネジメント経験のある方
住所
神奈川県藤沢市藤沢966-3 毛利ビル1F JR東海道本線(東京～熱海) 藤沢駅から徒歩で5分小田急江ノ島線藤沢駅から徒歩で9分江ノ島電鉄線藤沢駅から徒歩で10分
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キャリカク藤沢南口【2025年06月01日オープン】の事業推進担当(総合職/新卒/その他)求人（正職員）

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月給262,000円〜 402,670円

最終更新日: 2025/10/17

BPO案件を獲得する営業・キャリカクの事業推進をお願いします！

世の中から『障がい者雇用』という言葉を無くしたい。
キャリカクは、企業の障がい者雇用率2.5%を達成するために日々社会課題に向き合う社会を変える会社です。

「キャリカク」ブランドは、利用者様の自立を応援するための、高い工賃と一般就労を支援しています！2023年の利用者様から一般就労(就職)を支援しています。様々な障害を抱える皆さんが就職を目指して、工賃を貰いながらパソコン作業でスキルを磨き、社会人として必要なマナーを身につけ、自信を持って企業への就職にチャレンジしてもらえるよう全力でお手伝いをしています。
就労継続支援B型の課題の一つでもある、高い工賃と一般就労への支援という取り組みに共感して頂ける方はぜひご応募ください。

＜キャリカクについて＞
・当事業所は主に精神・知的障がい者の方を対象としたパソコン業務・事務特化型就労継続支援B型事業所です
・当社はIT・事務系業務、パソコン作業に特化しているためB型の中でも高い工賃を得ながら働くことの楽しみや企業実習に向けた仕事や研修を取り入れています
・障がいをお持ちの方一人ひとりが就労というステージで活躍できるよう、一般就労の支援を行っております
・利用者本人だけでなく、関係機関や保護者の方々から感謝していただける社会的にも貢献度の高い仕事です

募集内容

募集職種

事業推進担当(総合職/新卒/その他)

仕事内容

法人営業総合職広報新規オープンオープン3年以内

＜法人営業や事業開発周りでご活躍された方、ぜひお力貸してください！＞資格や免許、経験は必要ありません。企業の障がい者雇用率2.5%を達成するために日々社会課題に向き合っています。キャリカク藤沢南口の経営数字について確認しながら、経営陣やサービス管理責任者と連携しながら施策実行、採用などに携わっていただきます。 ◎業務内容（徐々にキャッチアップいただきます）営業は経営陣のアポイントへの同行、交流会への同行を通じて案件を獲得いただきます。今いるスタッフの強みを活かして、企業との期待値調整もお任せしながら事業を推進します。 - キャリカク事業所の新規出店関連業務 - 利用者獲得のための企画と施策実施 - 法人向けの業務委託（BPO）の開拓 - 障がいを持つ仕事をしたい方向けの、ジョブトレーニングの支援の業務開発 - 障がいを持つ方を採用したい企業経営者及び人事担当者に対する新サービス提案 - 上記を実現するためのサービスモデルのブラッシュアップ - パソコン、エクセル、パワーポイント、生成AIを使用した資料作成 - ビジネスチャットを使った社内社外連絡、オンライン会議の参加 ◎求める人物像 - 誰とでも気軽にコミュニケーションが取れる方 - サビ管、支援員の人等と業務分担する、刺激し合う人（横にフラットな人） ◎ポジションの魅力 - 人々の社会的・経済的な自立支援ができる - ソーシャルグッドな事業（DE＆I）で本質的な課題解決ができる - 日本の労働人口減少に抗うビジネスで社会課題にチャレンジできる。 - 障がい者雇用を1.8％ ▶︎ 2.5％ ▶︎ 10%と世の中の普及を目指す。 ※ご入社されてから開所（4月 - 5月）まではオープン準備に関する業務を全般的にお願いする予定です。あなたのアイデアや工夫で素敵な事業所を一緒に作ってください☆

診療科目・サービス形態

企業

給与

【正職員】月給262,000円〜402,670円

給与の備考

固定残業代あり：月給￥262,000 ～￥402,670は1か月当たりの固定残業代￥62,000～（40時間相当分）を含む。40時間を超える残業代は追加で支給する。 262,000円（基本給 200,000円＋固定残業代62,000円）～402,670円（基本給308,000円＋固定残業代 95,000円）固定残業代は40時間相当分 ※時間外労働の有無に関わらず支給 ※40時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給通勤手当実費支給　上限20,000円資格手当職務手当役職手当賞与あり年2回（業績状況による）昇給あり年1回試用期間6ヶ月（期間中の条件変更なし）

待遇

社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給

社会保険完備賞与、決算賞与交通費支給研修制度書籍購入支援

教育体制・研修

研修制度あり

勤務時間

固定時間制　9:00～18:00（休憩60分）実働時間　8時間 / 日完全週休2日（土日） ※ 社内カレンダーによる月間休日８日～１０日（GW・夏季・年末年始の休日あり）有給休暇１０日（入社から６か月経過後に付与）

休日

週休2日年間休日120日以上

完全週休2日（土日） ※ 社内カレンダーによる産前産後休暇育児介護休業制度 GW・夏季・年末年始の休日あり）有給休暇１０日～（入社から６か月経過後に付与）特別休暇

応募要件

未経験可ブランク可無資格可年齢不問学歴不問 WEB面接可

未経験可・ブランク可・無資格可・学歴不問・即日勤務OK・WEB面接可・主夫・主婦OK また営業などの社会人経験を活かしたい方も大歓迎です・福祉に関する資格、業界未経験の方でも応募OK（有資格者は手当にて優遇）・年齢、学歴不問・ブランクOK ・パソコンの基本操作・人と話すことが好きな方・思いやりがあり、柔軟な対応ができる方・利用者の将来へ向けた成長を本気で考えられる方・パソコンの基本操作に加え、ビジネスソフト（Excel、Word、PowerPoint）がある程度使用できる方

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。