ゆとり庵北越谷の総合職(総合職/新卒/その他)求人（正職員）

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月給219,600円〜 254,600円

最終更新日: 2025/08/01

＼新卒歓迎／人に寄り添う介護の仕事、ここからスタート！年間休日120日以上×残業ほぼなし／職場見学OK【埼玉県越谷市】

■誰かのためを支える、あなたのための環境づくり！

日の出医療福祉グループは、介護・保育・医療・障がい福祉といった“人に必要とされる仕事”を全国で提供しています。
私たちが大切にしているのは、「誰ひとり取り残さない」社会の実現。安心して長く、いきいきと働ける職場環境づくりに本気で取り組んでいます。

■新しい一歩も、安心して踏み出せるメンター制度！

入職後は、年の近い先輩職員が専属でサポートしてくれる「メンター制度」を導入。悩みや不安を一人で抱えずにすむ環境が整っており、精神面でもしっかり支えます。

■キャリアやライフステージの変化に応じて異動も可能！！

施設ごとに運営スタイルや利用者のニーズも様々です。入社の際は事前に希望の就業先をヒアリングし、最大限希望を考慮して配属先を決定しています。

■福祉の現場に先進技術！

介護の現場では、「ノーリフティングケア」や介護ロボット、見守りシステムなど、身体的・精神的な負担を軽減する先進機器を導入。質の高いケアと働きやすさの両立を実現しています。
・入職前から始まる宿泊・マナー研修
・配属前の新入職員研修
・キャリアアップを支える階層別研修
・未経験でも段階を追って着実に力がつく、体系的な研修制度があります。

■一人ひとりの声が職場を変える力になる！

現場の声をすくい上げ、実現できる風土が根付いています。
施設設備の改修を提案・主導したり、新規事業をプレゼンして実現させたりと、「こうしたい」という想いをカタチにできるのが魅力です。職員提案制度や事業提案制度を通じて、誰もが主役になれるチャンス！

福祉の未来は、そこで働く人の笑顔から始まります。
お客様のよろこび、働く人のよろこび、地域のよろこび、それぞれの“よろこび”がつながる社会の実現を、私たちは本気で目指しています。す。

募集内容

募集職種

総合職(総合職/新卒/その他)

仕事内容

総合職

この度は、総合職の募集です。入職後は、まず現場で利用者様への介護業務や行事の企画運営、施設運営の実務をスタッフや管理者と共に学んでいただきます。実務経験を積みながら、介護の現場を深く理解していただけます。将来的には、生活相談員やケアマネージャーといった福祉の専門職へのキャリアアップが可能です。また、現場責任者や施設長などの管理職へステップアップする道も用意しています。さらに、ご本人の希望や適性に応じて、事業開発や教育研修、総務、労務、人事など法人本部での運営管理業務に携わることもできます。多様なキャリア形成を目指せる環境で、自分らしい働き方を実現してみませんか？

診療科目・サービス形態

介護施設

給与

【正職員】月給219,600円〜254,600円

給与の備考

■給与（総合職・新卒）・大卒：月給 234,600円～254,600円・専門（4・3年制）：月給 229,600円～249,600円・専門・短大（2年制）：月給 224,600円～244,600円・専門（1年制）：月給 219,600円～239,600円・夜勤手当：4,000円～8,000円／1回（平均月4～5回） ※夜勤の回数は施設により異なります。 ※上記金額には地域差手当が含まれています。

想定年収

【新卒学生/未経験】: ・入職1年目 350万円; ・入職3年目 412万円; ・入職7年目 476万円

※想定年収は1年間在籍した際に支給される金額の一例です。賞与の支給額や勤務時間などにより前後する可能性があります。

待遇

社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給退職金ありハラスメント相談窓口あり

〇社会保険完備〇賞与：年２回支給（6月・12月）〇昇給：年１回（４月）〇通勤手当（上限45,000円）〇住宅手当（共益費を含む月額家賃の40％／上限30,000 円）※支給条件あり〇資格手当あり ※複数の国家資格保有の場合5,000円追加支給〇退職金制度全員加入〇リロクラブが提供する食事やレジャー施設の割引特典利用〇お誕生日プレゼントとして年に１回に3,000円相当の食品詰め合わせギフトと7,000円相当のカタログギフト等をプレゼント〇永年勤続表彰制度（永年勤続表彰及び報奨金を支給）

教育体制・研修

資格取得支援研修制度あり

■資格取得支援自己啓発として対象資格を取得した場合、受験料や講習受講料を法人が支給します。合格者には奨励一時金も支給し、スキルアップを積極的にサポートしています。 ■研修制度 1年目は新入社員研修を4月・10月・3月に実施。2年目・3年目にはフォローアップ研修を行い、段階的に成長できる体制を整えています。 ■メンター制度入職後は年齢や経験の近い先輩職員が専属でサポート。悩みや不安を一人で抱えず、精神面でも安心して働ける環境を提供しています。

勤務時間

残業ほぼなし

〇早出：7:00～16:00（実働8時間、休憩60分）〇日勤：8:30～17:30（実働8時間、休憩60分）〇遅出：12:00～21:00（実働8時間、休憩60分）〇夜勤：21:00～翌7:00（実働8時間、休憩120分） ※事業所により異なる ※月平均残業時間：2時間程度

休日

4週8休以上年間休日120日以上長期休暇あり有給消化率ほぼ100%月1シフト提出

〇年間休日120日以上〇月9休制（希望休取りやすく、連休取得も可能）〇夏季休暇2日・冬期休暇3日〇有給消化率90％以上

長期休暇・特別休暇

〇リフレッシュ休暇：２日〇慶弔休暇〇産前産後休暇 ※産後パパ育休制度〇育児休暇 ※取得者実績多数あり（男女）〇保育手当〇介護休暇〇看護休暇

応募要件

未経験可学生可無資格可新卒可女性が活躍中

〇新規学卒者向け求人〇介護業界に興味がある方、大歓迎！手厚い研修があるので、介護未経験でも一から介護業務を学べます。 ※実際に未経験からスタートした先輩も多数活躍中！〇福祉を学んでいる学生も歓迎します。

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より会社説明会、施設見学の日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 履歴書・適性検査・課題提出 ↓ [4] 面接実施（２回） ↓ [5]採用決定のご連絡 ↓ [6]入社の手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1ヶ月～２カ月ほどになります。 ※学校生活が忙しい方で今すぐ選考が難しい方も調整のご相談が可能です。

必要な情報を登録後、施設に直接電話ができます

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