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- 給与
- 正職員 月給 254,000円 〜
- 仕事内容
- 以下の業務を担当いただきます ・研修スケジュールの調整等 ・新入社員研修、中堅社員向けの研修講師・司会進行 ・オンラインでの現場研修( 新入社員・サ責・管理者 )の講師業務 ・研修資料作成（PowerPoint／Canva／Googleスライドなど） ・訪問、通所介護に関する計画書の作成・確認 ※マネジメント業務はありません ※現場出勤はありません（本社勤務） ※OJTによる丁寧なフォローあり。研修未経験も安心です！ 入社後は、先輩インストラクターのもとでOJTを受けながら業務に慣れていただきます。 基本の進行マニュアルや研修資料も完備されており、分からないことがあればすぐに相談可能。 「こうしたほうが伝わりやすい」「ここは見直したい」といったアイデアも大歓迎！ 経験や視点を活かして、より良い研修を一緒に創っていきましょう！
- 応募要件
- ・介護職員初任者研修・実務者研修・介護福祉士のいずれかの資格をお持ちの方 ・介護現場での実務経験がある方（実務経験3年以上） ・基本的なPC操作ができる方 （文字入力、PowerPoint／Canva／Googleスライドなどでの資料作成が可能なレベル） ※応募条件の補足 ・介護福祉士の資格がある方：研修経験は問いません（未経験OK、OJT充実） ・初任者研修・実務者研修の方：研修講師としての実務経験が長期間ある方
- 住所
- 東京都中央区築地5-4-18 汐留イーストサイドビル7階 都営大江戸線 築地市場駅から徒歩で5分 都営大江戸線 汐留駅から徒歩で11分 ゆりかもめ 汐留駅から徒歩で13分 各線新橋駅から徒歩で15分
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備土日祝休み残業ほぼなしボーナス・賞与あり交通費支給
場所が近い求人
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【急募】既卒・中途の方大歓迎！駅近の綺麗なクリニックで細胞培養経験を活かす！土日祝休み◎常勤CPC研究員を募集中です
- 給与
- 正職員 求人の詳細でご確認ください
- 仕事内容
- ＜CPC細胞培養＞ 銀座にある医療痩身クリニックで、細胞の培養のお仕事をお願いする常勤研究員としてご活躍いただきます。基礎から臨床まで一気通貫した研究計画を策定し、実行する職務です。 ※職務（主席・主任・一般）は研究歴・研究業績等により決定します。 ＜業務内容＞ ・CPC内での細胞培養の作業 ・それに伴う一般的な事務作業 業務内容の変更範囲：なし 就業場所の変更範囲：法人が運営する院に異動の可能性あり
- 応募要件
- CPC内で細胞培養経験者 医学、獣医学、生物学系大学院博士号取得者 無資格可
- 住所
- 東京都中央区京橋3-3-11 VORT京橋4F 京橋駅より徒歩2分 銀座一丁目駅より徒歩3分
- 特徴
- 職場の環境社会保険完備土日祝休み交通費支給
特徴が同じ求人
セントケアDX株式会社の幹部職／訪問介護部門責任者求人
2022年創業！訪問介護の統括責任者を募集！デジタルを運営と在宅ケアで積極活用し、社会に新たな価値を共に創ってまいりましょう！
- 給与
- 正職員 月給 341,000円
- 仕事内容
- 創業40年以上のセントケアグループから2022年7月に子会社「セントケアDX」を設立！ 練馬区・杉並区・世田谷区で訪問介護事業所を４カ所運営中！ 事業所の管理業務全般、今後予定されている都内の新規開設を中心となってお願いいたします！ ・スタッフの人材育成・質の向上、メンタルケア、技術指導 ・労務管理 ・職員管理 ・リスク管理 ・苦情対応 【多職種連携】 併設している訪問看護ステーションや他社の居宅介護支援員など他の方々から選ばれる存在となるべく連携調整を行います。 同時に部下にそのノウハウを繰り返し伝授、継承していただきます。 【新しいことに挑戦】 セントケアグループは現在、全国で230カ所の訪問介護事業所を運営しております。 子会社であるセントケアDXでは「デジタルの積極活用」「スタッフの新しい働き方」をコンセプトに運営をしております。 セントケアＤＸで上手くいった取り組みは全国へ横展開が行える挑戦的な会社です！
- 応募要件
- 必須資格：初任者研修（旧ヘルパー2級）以上の介護資格 訪問介護経験３年以上
- 住所
- 東京都中央区八丁堀２－９－１ RBM東八重洲ビル７階 東京メトロ日比谷線 八丁堀駅から徒歩で4分 JR京葉線 八丁堀駅から徒歩で6分 都営浅草線 宝町駅から徒歩で6分
- 特徴
- 職場の環境社会保険完備土日祝休み残業ほぼなしボーナス・賞与あり交通費支給年収500万円以上
株式会社アンビス 東京本社のコンプライアンス担当職員(総合職/新卒/その他)求人（正職員）
スライドギャラリー
【東京駅徒歩４分】在宅ホスピス「医心館」を運営するアンビス★業界が注目・急成長の上場企業のコンプライアンス部門で現場を強力にバックアップしていきませんか？
★アンビスホールディングスってどんな会社？
- アンビスホールディングスは、2013年の創業以来、売上・利益ともに成長を続けている医療・介護ベンチャー企業です。
- 中核事業は、医療依存度が高い方をお受け入れする医療対応型施設『医心館』の全国展開・運営です。
- 各地で高いニーズを受け、施設数/売上高は、2020年9月末の29施設/91億円から21年9月末の42施設/153億円へと拡大し、中長期目標として100施設/450億円を掲げています。
- 2019年10月にスタンダード市場へ上場、時価総額は2,500億円を超え、市場の期待を受けてさらに伸び続けています。
- 地域医療再生に一層貢献するため新規事業にも取り組んでおり、医療・介護分野で新たな潮流を創生したいと考えています。
★【募集背景】
当社が展開する医心館は、住宅型有料老人ホーム、訪問看護、訪問介護等の様々な事業を組み合わせて運営しています。各事業に直結する各種法令基準を遵守しながら適切に運営するためにバックアップするのがコンプライアンス部です。ニーズを受けて増加する医心館をしっかり支えるため、コンプライアンス部も人員体制を強化したいと考えております。
【仕事のやりがい】
先輩に教えてもらいながら業務を推進していくことで、未経験からでも医療・介護における制度や法令基準の運用スペシャリストとしてのキャリアを築くことができます。コンプライアンス部の業務は、医心館の適切な運営、引いては地域医療への貢献につながります。業務を通して行政担当者にサービスの意義や重要性を理解してもらったときも、大きなやりがいを実感します。【この仕事が向いている方】
・正確なデータ入力、書類作成が得意な方・複数業務を同時並行でこなすマルチタスクな方
・PCでのデスクワーク業務が速い方
★メンバーの構成
現在14名（管理職含む）30代・40代のメンバーで連携を取りながら対応中
新規拠点拡大の為、大幅増員中！
株式会社アンビス 東京本社の紹介動画
募集内容
募集職種
仕事内容
【主な仕事内容】 当社は、2013年の創業以来急成長を続けている医療・介護ベンチャー企業です。事業の中核に関わる重要部署の一つが、当社のコンプライアンス部です。医療・介護の制度やルールを遵守しながら運営できるようサポートします。先輩に教えてもらいながら知識を深められるので未経験からでもOK。部署のノウハウを活用しつつ、各種行政申請、書類作成、行政対応などに当たり、業務を通して専門性を高めスキルアップすることができます。 （部署の仕事内容） ・新規指定・変更などの行政申請 ・各種行政調査・報告書の届出 ・問い合わせへの対応
診療科目・
給与
給与の備考
年収：370～550万円 ※経験など考慮し応相談
待遇
勤務時間
09:00～18:00 ※休憩60分
休日
完全週休2日制（土日）・祝日 【年間休日】 125日 【有給休暇】 10日 ◇冬季休暇（３日間） ◇年末年始休暇 ◇GW休暇 ◇夏季休暇（２日間） ◇産前産後休暇 ◇育児休暇 ◇介護休暇
長期休暇・特別休暇
夏季休暇2日 冬期休暇3日
歓迎要件
【歓迎】 介護や医療業界での行政対応 法務の業務経験 【求める人物像】 ・まじめで思いやりのある方 ・正確な書類作成が可能な方 ・協調性があり、周囲と適切に連携を取れる方
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 書類選考 ↓ [4] 面接実施（2回から3回を想定） ↓ [5] 採用決定のご連絡 ↓ [6] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均2週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
写真
事業所情報
法人・施設名
募集職種
アクセス
設立年月日
2016年10月
施設・サービス形態
応募に関するよくある質問
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