【千種駅より徒歩3分】企業内でのカウンセリング業務★個別面談の業務経験がある方大歓迎!
介護施設10施設と名古屋市認可保育室を運営しています。
★新規施設オープン・統合に伴う、増員募集★
2021年1月・4月…新規2施設オープン
2021年4月…株式会社日本介護研究所統合
2022年にも、新規施設オープンを控えており
組織としての急拡大期をまさに迎えております。
今後も、介護業界全体によいめぐりをめぐらす、*ユニークでクールな企業*を目指してまいります。
★メグラスの介護=「その方らしい人生をデザインすること」★
メグラスでは、ご入居者様が人生の最終ステージに入られる時まで
ご入居者様らしくあることや、ご入居者様の目標の達成を目指すことを大切にしています。
そのために、相談員、ケアスタッフ、医師、看護師、ケアマネージャー、PT・OT・ST…など
各分野のプロがチーム一丸となり、その方らしい最期を迎えられるようお手伝いします。
★多数メディアに取り上げて頂いております★
DX強化、ハラスメント対策の仕組み化、独自のコロナ対策マニュアルの構築...など、業界に先んじた様々な取り組みも強化しており
新聞やテレビなどメディアに取り上げて頂く機会も増えてまいりました。
"★髪色自由!あなたらしく働く事ができます★
★残業時間の全社平均、月5時間未満
プライベートを大切にできる環境です◎
★育産休復帰率100%
子育てと上手に両立するパパママ、多数活躍中!
「名古屋市女性の活躍推進企業」「名古屋市子育て支援企業」「愛知県ファミリーフレンドリー企業」等、
行政からも様々な認定を頂来ました。
★子育て支援金、多数完備(雇用保険加入が条件)
お子さま誕生から大学を卒業するまで、様々なカタチで支給されます。
★スタッフを守るための「スタッフプロテクション制度」
メグラスでは、ご入居者様やご家族様からの過剰要望やハラスメントから
スタッフを守るための仕組みを整えています。泣き寝入りは絶対にさせません。
★最大40万、あなたが貰える補助金申請のサポート
「離職した介護人材の再就職準備金」「介護分野・障害福祉分野就職支援金」「介護福祉士実務者研修受講資金」など、
介護の仕事に就く方に県から支援される補助金があります。
それらの申請を、メグラスが徹底サポートします◎
※金額は施設形態により異なります
★デシタル化が進む、最先端の介護施設です!
最先端技術を積極的に導入することで、人が働く時間を減らし、生産性の向上を目指しています。
増えたお金をスタッフに還元することで、会社ビションである『お金を倍に』の達成を目指しています。
(例)見守りシステム・エコムシュウ・オムニ・ケアカルテ・アレクサ…など
★日本では非常に珍しい、1枚履きの高級オムツ「TENA」を導入!
・スタッフの業務負担を大幅軽減!
…1日あたり通常約6回必要なオムツ交換が、約3回で済みます
…オムツの外から交換時期が分かるため、いちいちオムツを外さなくてもOK◎
・「TENAマイスター」という資格を得ることで、自身のスキルアップも大きく繋がります!
・オムツ選定のアセスメントを通して、チーム皆で仕事をすることが出来ます
★社内コミュニケーションツールを積極的に導入しています
「いつでも」「どこでも」「誰でも」「どのような情報でも」手に入れる事のできる
環境を整えることで、透明性を高い組織を目指しています。
(例)LINE WORKS・TUNAG・ZOOM…など
また、社内の情報を100%公開することで、「会社からのメッセージ伝わらない」「会社が何を考えているか分からない」
といった不満が生まれないようにしています。
具体的な公開内容…
・売上数字など、経営状況(経費の使い道なども公開しています)
・会議議事録(会社の考えや動きがわかります)
★育成体制もばっちり!3ヶ月間の「ファミリー制度」
介護未経験の方でも安心!メグラスのメンバーとして定着するまでの入社後3ヶ月間は、
「採用担当」「施設スタッフ」「教育担当(ブラザー/シスター)」が、多方面からあなたをサポートします。
【こんな方へオススメ】
資格を活かしたい方!
週20時間以上就業希望の方!
EAP勤務経験のある方、歓迎!
【雇用主】
株式会社メグラス
募集内容
募集職種 |
社内カウンセラー(営業/管理部門/その他) |
---|---|
仕事内容 |
社内スタッフに対する、カウンセリング業務をお願いします。
|
給与 |
【パート・バイト】
時給 1,450円 〜 |
給与の備考 |
【給与】
|
待遇 |
【待遇・福利厚生】
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勤務時間 |
平日9:00~18:00内を中心に、週20h~30h程度の勤務をお願いいたします |
休日 |
・年次有給休暇(1週間の所定労働日数により変動)
|
長期休暇・特別休暇 |
★有給休暇の消化率80%以上 |
応募要件 |
CREDO(メグラスが大切にしている「価値観」)に共感されており、
|
歓迎要件 |
※EAP勤務経験のある方は、グレード手当で優遇します
|
選考プロセス |
Step1. ジョブメドレーにて応募
|
事業所情報
法人・施設名 | |
---|---|
募集職種 | |
アクセス |
愛知県名古屋市東区葵 葵3-14-3 各線 千種駅より徒歩3分
|
設立年月日 | 2010年03月 |
施設・サービス形態 |
株式会社メグラスの職員の声
営業/管理部門/その他(採用・広報)
経験年数:4年
更新日:2022/06/28
どんなことをしていますか?
中途採用、広報PRのお仕事をしております。
部署で掲げているビジョンはメグラスのファンを「もっと増やす」「強く育む」「社会へ発信する」です。
このビジョンを達成するために、社内・社外に向けて働きかけをしています。
中途採用の業務においては、各施設の欠員状況や増員計画を把握し、採用計画を立て、採用活動を行います。
応募者対応から面接など選考の対応、入社後の定着までを支援し、メグラスとスタッフが相思相愛の関係になる事が私達のミッションです。
また広報PRにおいては、従業員が「自分らしさ」をいかし「ワクワク」働けるような制度や仕組みを整え、
一人一人が誇りをもって働ける様に、社内に向けての啓蒙活動と、社外への発信を行います。
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営業/管理部門/その他(採用・広報)
経験年数:7年
更新日:2022/06/28
どんなことをしていますか?
採用活動と広報活動を通して、メグラスファンを増やし・育み・社会へ発信しています。
具体的には、よりリアリティを伝えることの出来る採用活動を通して相思相愛な雇用を生み出し、メグラスファンを増やしています。
また、入社した皆さまに楽しく自分らしく働いて頂けるよう、様々な制度の導入や定着支援を行い、メグラスファンを強く育んでいます。
さらに、メグラスのスタッフによって生み出された成功事例をメディア等を通して社外に発信することで、介護・医療・保育業界の皆様のチカラとなり、誇りを倍増させることを目指しています。
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営業/管理部門/その他(労務・医療事務・購買)
経験年数:10年以上
更新日:2022/06/28
どんなことをしていますか?
施設事務、労務、購買、経理、医療事務業務全体を見て、バランスよく人を配置したり、
それぞれの部署で起こる困りごとをを拾い上げてチームで解決できるようにアドバイスしたりしています。
メグラスのビジョンでもある「誇り」「自信」を倍にできるよう、メンバーそれぞれに合った輝ける場(部署)や仕事内容を考えて、
メンバーみんなが最大限の力を出してチーム全体で良いパフォーマンスができるよう支援しています。
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応募に関するよくある質問
会員登録をするとほかの医院・事業所からも自分の氏名などを閲覧できてしまうのでしょうか?
氏名と電話番号は、応募した医院・事業所以外からは閲覧できません。また、スカウト機能を「受け取らない」に設定していれば、それ以外のプロフィールも医院・事業所から閲覧できませんので、ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます。詳しくは プライバシーポリシー をご確認ください。︎
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事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
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応募後、ジョブメドレーのメッセージ機能より、事業所に直接ご質問ください。求人内容についての質問は、ジョブメドレーからはお答えできかねます。
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