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- 給与
- 正職員 月給 253,180円 〜 362,480円
- 仕事内容
- サービス付き高齢者向け住宅「ゴールドエイジ碧南」での夜間帯の介護業務 〈おもな業務〉 夜間帯のコール対応やトイレ介助、定時巡回 入居者様の起床介助や食事介助、トイレ介助などの身体介護業務 入居者様の整容や更衣など身の回りのお世話や居室内の掃除などの生活支援業務 ※入居定員41名 ・業務の変更範囲:変更なし ・就業場所の変更範囲:変更なし
- 応募要件
- 下記のいずれかの資格をお持ちの方 ・介護福祉士 ・介護職員実務者研修終了(ヘルパー1級) ・介護職員初任者研修終了(ヘルパー2級 18歳以上の方(深夜業を含むため法令により) 定年年齢65歳(再雇用制度70歳)
- 住所
- 愛知県碧南市鴻島町4丁目19番地1名鉄三河線 碧南中央駅から徒歩で24分
- 特徴
- 職場の環境職員の声1日の流れ未経験可社会保険完備車通勤可サービス付き高齢者向け住宅ボーナス・賞与あり交通費支給
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✅2025年9月にオープンの開設1年目の施設です! ✅月給:26.5万円~ ✅夜勤(月4回程度) ✅年間休日115日 ✅介護業務が未経験の方も応募お待ちしております!(条件:初任者以上をお持ちの方)

- 給与
- 正職員 月給 265,000円 〜 332,000円
- 仕事内容
- 【お仕事内容】 介護スタッフとして、サービス付き高齢者住宅において、下記の業務をご対応いただきます。 【業務内容】 ■施設内訪問介護及び住宅業務全般 ■訪問介護(身体介護及び生活援助業務) ■訪問介護計画書に基づくケア ・排泄介助 ・入浴介助 ・食事介助 ・掃除、洗濯 ■住宅業務 ・安否確認 ・バイタルチェック ・記録(タブレット使用) ・食事誘導 配膳下膳 食事介助 ・通院同行 ・急変時対応(搬送等) 【夜勤業務】 夜勤あり(4回/月) 【中畑すみれレジデンス】 サービス付き高齢者向け住宅(40室)
- 応募要件
- 【応募必要な資格】 ・介護福祉士 ・介護福祉士実務者研修(旧ヘルパー1級) ・介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級) ※介護業務が未経験の方も入職後に、お仕事を覚えていけるので、ご安心ください!
- 住所
- 愛知県西尾市中畑町矢無1名古屋鉄道(名鉄) 西尾駅より車で12分
- 特徴
- 未経験可訪問介護社会保険完備車通勤可サービス付き高齢者向け住宅ボーナス・賞与あり
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- 給与
- 正職員 月給 307,700円 〜
- 仕事内容
- 【仕事内容:ケアスタッフ】 一般的な介護業務全般 (食事介助、排泄介助、就寝ケア、起床介助、 施設内見守り、レクリエーション企画・実施、 などです)をお任せします。 従事すべき業務の変更の範囲:なし 就業の場所の変更の範囲:なし
- 応募要件
- ※経験・学歴不問 ※無資格OK
- 住所
- 愛知県安城市横山町石ナ曽根175JR東海道本線(浜松~岐阜) 安城駅から徒歩で23分
- 特徴
- スピード返信職場の環境職員の声未経験可グループホーム社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給
【碧南市鴻島町】毎年の定期昇給あり!充実の研修でスキルアップ!サービス付き高齢者向け住宅でのお仕事です
ゴールドエイジ碧南をご紹介します
- 利用者様が安心・安全に過ごし、「ここに居たい、居てよかった」と感じられる住まいの提供を目指すサービス付き高齢者向け住宅(デイサービス併設)です。
- 家族のような手厚い生活支援と24時間切れ目のない介護・医療サービスを提供するゴールドエイジ株式会社が運営しています。
- 法人では、デイサービスや訪問介護をはじめ、さまざまなニーズに応えられる幅広いサービスを提供しています。
働きやすい環境が整っています
- 勤続給として毎年定期で昇給があります。詳しくは給与の備考欄をご確認ください。
- 高い有給消化率◎自分のためにしっかりと休める環境です。
- 充実した研修制度や資格取得支援制度をご用意しています。スタッフ一人ひとりのキャリアアップをサポートいたします。
- 家族手当、アニバーサリー手当、リフレッシュ手当、交通費規定支給、社員旅行なども充実!
こんな介護職員さんをお待ちしています
- チームの一員として協力・連携を大切にしてくださる方。
- 利用者様の笑顔のために一所懸命になれる方。
ゴールドエイジ碧南の紹介動画
募集内容
募集職種
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
《月給》 初任者研修 196,460円~ 実務者研修 199,820円~ 介護福祉士 203,180円~ 介護支援専門員 213,260円~ 夜勤手当 5,000円/回 通勤手当 家族手当:配偶者2,000円、第一子5,000円、第二子以降ひとり3,000円 リフレッシュ手当:3年3万円、5年5万円、10年10万円 お正月手当:3,000円(1月2日、3日)、5,000円(12月31日、1月1日) 母子父子手当(単身で18歳以下の子を扶養する方):10,000円 試用期間3ヶ月(条件の変更なし)
待遇
勤務時間
・7:00~19:00のうちの8時間 ※休憩60分 ・16:00~翌10:00 ※休憩120分
長期休暇・特別休暇
有給休暇(6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日) 慶弔休暇 育児休暇 介護休暇 看護休暇 特別休暇
応募要件
初任者研修以上、介護福祉士所持
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
写真
事業所情報
法人・施設名
設立年月日
2021年9月
施設・サービス形態
営業時間
休業日
利用者定員数
施設規模
スタッフ構成
ゴールドエイジ碧南の職員の声
介護職/ヘルパー(一般介護職員)
経験年数:7年
更新日:
職場の魅力について教えてください
ゴールドエイジは、職員のみなさんがとても明るいです。 仕事でやるときはやる、イベントで楽しむときは楽しむ! 体調不良で長期休暇を取ることになった職員がいたときは、みんなで力を合わせました。 その人が元気になるまで頑張ろうという、団結力があります。
今の仕事のやりがいは何ですか?
ご入居者さまに笑顔で過ごしていただけることが、本当に嬉しいです。 毎日食堂でご入居者さまの笑顔を見ることができて、ほっこりします。 コロナ感染症の影響を受けて、その素晴らしさに気付きました。 館内でコロナ感染症が流行り、居室での隔離を余儀なくされたときは、食堂がシーンとなり、ご入居者さまの笑顔が無くなりました。 本当に心がしんどかったです。 だからこそ、私が日々楽しく働いて、ご入居者さまが笑顔になってくれる何気ない日常が、本当に嬉しいです。
一緒に働きたい方を教えてください
転職活動や他業種からの転職は、いろんな悩みを抱えると思います。 私も今の職場で悩みを抱えたことは、何度もあります。 でもその時は、館長に相談しました。 館長は真剣に私の悩みを聞いて、一緒に考えてくれたんです!! おかげで前向きになれました。 だから、皆さんも安心してください。ここにはしっかりと相談にのってくれる上司がいます。 仲間として認めてくれる同僚もいます。 みんな和気あいあいと楽しく仕事をしているので、心配はいりません。 ぜひぜひあなたを待っています!
1日の流れ
食事介助、口腔ケア、服薬介助

食事介助、口腔ケア、服薬介助を行います その後、デイサービスまたは各居室への移動介助を行います
出勤・申し送り

朝礼と申し送りで、入居者様の体調や当日の注意点をスタッフ間で共有します
入浴介助、レク、機能訓練

入居者様の身体状態に合わせて入浴介助、レク、機能訓練を行います
食事介助、食後の口腔ケア、服薬介助

食事介助、食後の口腔ケア、服薬介助を行います
集団レク、集団機能訓練

体操やゲームなどを通じて、心身の活性化とコミュニケーション支援を行います。
水分補給、おやつの介助

水分補給、おやつの介助を行い、見守りも担当します
記録作成・清掃、夕礼、申し送り

1日のケア内容や気づきを記録し、施設内の簡単な清掃や環境整備も行います
食事介助、食後の口腔ケア、服薬介助

食事介助、食後の口腔ケア、服薬介助を行います
就寝介助、トイレ介助、服薬介助

就寝前の着替えのお手伝い、トイレ介助などを行います ※ご紹介した勤務時間は一例です。施設によって勤務時間や業務は異なります。
ゴールドエイジ碧南の採用担当からのメッセージ
ご応募お待ちしています
水谷 有治
保有資格:介護福祉士、ヘルパー2級、ユニバーサルマナー検定2級、高齢者権利擁護推進員、医療・介護個人情報管理士 23歳で安定職を辞め介護の道へ。デイサービスで経験を積み、夜勤パートとしてゴールドエイジに入社。正社員昇格後は新施設立ち上げや管理職を歴任し、36歳で執行役員に。現在は19施設を統括。
経歴と想い 23歳のとき、「高齢者を支えたい」という強い想いから、安定していた自動車部品工場を退職し、介護の道へ進みました。某デイサービスで1年間現場経験を積み、ヘルパー2級を取得。その後、生活のためにラーメン店でアルバイトをしながら、より自分に合った介護の現場を模索していたところ、当時はまだ珍しかったサービス付き高齢者向け住宅(サ高住)での夜勤業務を知人から紹介されました。 メッセージ 介護業界には「賃金が低い」「将来性がない」といったイメージがまだまだ根強く残っています。ですが、私自身の経験から言えるのは、介護という仕事は、情熱と努力次第で大きなやりがいと評価を得られる、夢のある仕事だということです。 介護に真摯に向き合い、信頼される存在になることで、収入面でも他業種に劣らない待遇を得ることは可能です。そして何より、人の人生に深く関わり、喜びを共有できるこの仕事は、何物にも代えがたい魅力があります。 若い世代の皆さんにも、ぜひ介護の世界で「自分の可能性」に挑戦してほしいと願っています。
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応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか?
事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
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