医療法人社団元気会横浜病院 介護医療院ケアキャスト(介護職/ヘルパー)求人(正職員

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月給283,000332,730

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医療法人社団元気会横浜病院 介護医療院(介護職/ヘルパーの求人)の写真1枚目:

〈横浜市で数少ない!病院の中にある介護施設〉福祉から医療へのキャリアアップ/医療チームの一員として活躍/認知症ケアを学びたい方/6月から給与UP☆入社祝金20万円支給☆

入社祝金20万円キャンペーン実施中!!

  • 今だけ限定で入社祝金20万円を支給します(横浜病院より支給)
  • キャンペーンの枠が限られているので先着順!ぜひお早目にご応募ください

介護スタッフは《病棟運営に最重要の中心スタッフ》と考えています

  • 「施設の看護師さんとうまくいってないから、病院は不安…」そんな方の不安を払拭できる自信があります!
  • 当院では介護職が患者様の生活支援に関して主体的に活躍しています。看護職が介護職から教わることも多いです。
  • 介護職は生活をみるプロフェッショナル。看護の視点と合わさることで、より良い療養環境を提供できます。
  • ぜひ施設で培ったスキルを私たちに教えてくれませんか?
  • そして、医療の現場でキャリアアップを叶えませんか?


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  • 横浜病院では病院見学会を実施しています!
  • まずはジョブメドレーよりご応募ください。日程等の詳細をご案内いたします。
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元気会横浜病院介護医療院とは

  • 医療・介護が必要な高齢者が長期入院するための療養型病院内にある介護医療院です。
  • 「こわくなく くるしくなく さびしくなく」入院生活をお過ごしいただき、「ここに入院してよかった」と思って頂けるような医療・介護の提供を目指しています。
  • 24時間&365日、医師・看護師が在籍しているため、患者様の状態に変化があったときも安心です。
  • 「自分たちが入院したいと思う病院づくり」を大切にしているため、身体拘束ゼロ活動やユマニチュードなど最新の認知症ケアを実践しています。

ケアキャストとは

  • 医師や看護師と並ぶ専門職として、チーム医療の一端を担っています。
  • 患者様の生活と人生を支援する役割です。
  • 入院生活を送る患者様にとって一番身近な存在としてサポートすることが役割です。

入社後、教育専門部署で約2ヶ月間の研修を通して介護の知識や技術を再確認

  • ケアキャストの専門性を重視しているからこそ、充実した研修制度を用意しています
  • 入社後は教育専門部署「介護開発室」に配属され、約1~2か月間の座学・実技研修を受けていただきます
  • 介護施設経験のある方も、要介護度の高い患者様の介助について一から学べます

こんな方が活躍しています

  • 介護施設の経験はあるが、医療のことをもっと学びたい
‐介護職として身体介助のスキルを高めたい
‐医療専門職の一員として患者様の療養生活を支えたい
  • まだ国家資格を取得できていないが、働きながら取得を目指したい

キャリアアップを応援!資格取得支援

【実務者研修】
院内で実務者研修を受講できます
職員割引で自己負担約2万円と格安!(通常15万円程度)
【介護福祉士 受験対策講座】
外部講師による受験対策講座を無料開講。試験対策も万全です

新生活を応援!転居費用の補助があります

  • 遠方から転居を伴う入職(規定有)の場合、転居費用の一部補助と入職後5カ月間の家賃補助制度があります
  • 横浜市緑区は住宅街で横浜駅へのアクセスも良く、住みやすい環境です

女性が活躍している職場です

  • 職員の8割以上、管理職の約7割が女性です
  • 産休育休復帰率100%
  • 育休復帰後の時短勤務(9時~16時)制度あり
  • 土日祝日の院内託児所あり

※試用期間は6か月となりますが、その間の雇用条件に変更はございません。
※無資格の方はジョブメドレー内「看護助手」に掲載がある求人にご応募ください。

募集内容

募集職種

ケアキャスト(介護職/ヘルパー)

仕事内容

高齢者専門の病院内介護医療院にて、患者様一番身近な存在として院内で安全かつ快適な生活を送れるよう、身の回りのサポートする仕事です。 単なる「介護職」ではなくチーム医療の一員として活躍していただいてます。 他の医療専門職とともにカンファレンスに参加したり、外部講師の方を交えた症例検討の機会もあります。 ・食事の介助 ・入浴の介助 ・シーツ、衣服、下着交換など ・レクリエーションの企画、運営 ・委員会活動 ・カンファレンスへの参加 ★「病院ってハードルが高そう…」と思っていませんか? 介護施設と異なり、医師や看護師、リハビリスタッフと連携しながらケアにあたるのが特徴。 当院は人間関係が自慢の職場です。実際、新入職員からも「先輩や看護師が優しくて安心した」という声が寄せられています。 医療知識を学ぶ勉強会を開催しているほか、日々仕事で連携を取る中でも気軽に質問ができるため、知識として習得できます◎

給与

【正職員】 月給283,000円332,730円

給与の備考

想定月給:283,000~332,730円 想定年収:約363~425万円 ※夜勤6回を含む ・初任者研修(旧ヘルパー2級)3,000円 ・介護福祉士12,000円 ・通勤手当:上限35,000円/月 ・賞与年2回 ・昇給年1回 *介護福祉士/想定月給:304,730円~ *初任者研修/想定月給:283,000円~

待遇

・社会保険完備 ・希望休2日/月 ・早番時のタクシー代支給(中山駅より) ・制服貸与(クリーニング付) ・マイカー通勤可 ・バイク・自転車での通勤も可能です ・財形貯蓄 ・住宅補助(転居を伴う入職の場合) ・懇親会費用補助 ・マッサージ代補助 ・昼食代補助 ・リフレッシュルーム完備 ・夜勤時の夕食支給・朝食手当付与 ・土日祝は院内保育あり(8:30~17:30利用可)

教育体制・研修

経験・資格の有無を問わず、いきなり現場配属はしません! 入職後は教育専門部署「介護開発室」にて1~2か月の座学・実技研修を行っています 「初任者研修は取得したが、現場に近い知識・技術を学ぶことができた」 「自己流になっていた介護技術について今一度学びなおせた」 …といった声をいただいています!

勤務時間

・早番:7:00~15:00 ・日勤:9:00~17:00 ・遅番:11:00~19:00 ・夜勤:16:30~翌9:30 ※入社後、まずは日勤シフトからスタートします ※夜勤なし相談可 ※残業ほぼなし(月平均2時間程度) ※休憩60分(夜勤180分)

休日

4週8休制(月8~9日のお休み)+有給休暇 ※有給休暇取得率は約8割。1~2か月に1回の頻度で有給休暇を取得も可能です!

長期休暇・特別休暇

・有給休暇 (入社3か月後に3日付与、6か月後に7日付与) →有給消化率は88.2%!(業界平均 50.8%) ・夏季休暇(3日) ・産前産後休暇 ・育児休暇(取得実績あり) →復帰率は100%! ・介護休暇 ・子の看護休暇 ・結婚休暇(連続5日) ・慶弔休暇

応募要件

以下のいずれかの資格をお持ちの方 ・介護福祉士 ・介護職員実務者研修 ・介護職員初任者研修 経験・年齢不問です *未経験スタートが約70%です! *無資格の場合は「看護助手」の職種に記載がある当院の求人にご応募ください。

歓迎要件

未経験者の方も歓迎 *未経験で入社し、働きながら介護福祉士の資格を取得した先輩スタッフ多数在籍中! このような方が活躍しています! *今一度ケアの根拠について学びなおしたい方 *有料老人ホーム経験を活かし、お看取りまで患者様に対して質の高いケアを提供したい方 *特別養護老人ホームで勤務してきたが、医療面での不安を覚え病院で働きながら医療についても学びたい方 *看護助手経験を活かし、「助手」ではなくチーム医療の一員として活躍したい方

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間程度になります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。

必要な情報を登録後、施設に直接電話ができます

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事業所情報

アクセス

神奈川県横浜市緑区寺山町729

中山駅南口からバスで約10分、バス停「境」目の前 鶴ヶ峰駅からバスで約25分、バス停「境」目の前

施設・サービス形態

施設規模

介護医療院56床

職場の環境

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