アライブ久が原[正社員]介護付き有料老人ホームでの介護リーダー職
・44室の介護付有料老人ホーム。小規模で運営しております
・1.5:1の手厚い人員体制でご入居者に寄り添ったケアを実現
・1日7.5h勤務!常勤介護スタッフの月残業時間も平均6時間と少なく、プライベート充実!
・利便性抜群!東急池上線 久が原駅より徒歩9分
<介護リーダー職募集>
当社はご入居者とご家族の「真の望み」を叶えることをミッションに、おひとりおひとりと向き合っております。
フロア内で介護職員の先頭に立っての指揮・指導をお願いします。
「真の望み」を提供する為には、働く環境も重要と考え、スタッフが働き安い体制を整えています。
当社はご入居者とご家族の「真の望み」を叶えることをミッションに、おひとりおひとりと向き合っております。
「真の望み」を提供する為には、働く環境も重要と考え、スタッフが働き安い体制を整えています!
【株式会社アライブメディケアのホームの魅力】
◆じっくり向き合える!
小規模ホームのため、お一人お一人と向き合う時間が持てます!
ご入居者やご家族のやりたいことを引き出し、その目標に向かって全職種が一丸となり取り組みをしています。
「もっとじっくり関わりたいな…」「日々追われてやりたいことができていない」など…
そんなお悩みを感じている方は是非ご応募下さい!ケアの奥深さに今一度気が付ける機会になると思います。
◆他職種との連携
ご入居者のより良い生活や健康について、ケアマネージャーや生活相談員、看護師と話し合い、
改善点をを見つけて実践しています!
それぞれの立場からそれぞれの視点で見て、結果が出たときは本当に嬉しいものです。
◆こんな方が当社に向いています
「おひとりおひとりと向き合い続けたい」「その人の生活に寄り添いたい」という方は是非ご応募下さい。
先輩スタッフがしっかりサポートします。
入職時、段階研修など複数あり研修精度が充実しています。
転職するにあたり、不安なことも多いと思います。
まずはお気軽にご相談ください!
募集内容
募集職種
仕事内容
<リーダー業務> ・介護業務全般の状況把握及び業務管理、調整 ・課題整理に基づく介護業務の改善、向上の提案及び立案 ・ケアスタッフの勤怠管理(シフト作成等) ・ケアスタッフのマネジメント、育成 ・他職種(看護師、ケアマネ等)との連携及び調整 <介護業務> 早番・日勤・遅番・夜勤のシフト制でのご入居者の介護・生活支援 ・食事、入浴、排泄といった三大介助 ・アクティビティなど日々の生活の質を向上させるためのサービス ・ご入居者のペースに合わせた個別ケア 夜勤は食事介助、離臥床の介助、夜勤巡回 等 清掃と洗濯は専属のスタッフがおります! ・業務の変更の範囲:会社の定める業務 ・就業場所の変更の範囲:会社の定める全ての事業所・出向先
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
月給 306,400円~376,400円 介護福祉士をお持ちの方 ※給与は能力・経験などを考慮して決定致します。 処遇改善加算、夜勤手当、資格手当が月給に含まれます。 ・処遇改善加算 11,400円 ※1 ・夜勤手当 25,000円(4回/月計算)※月に最低4回夜勤に入っていただきます ・資格手当 10,000円~20,000円 介護福祉士保有 10,000円 社会福祉士保有 20,000円 ※両方保有者は20,000円のみ支給 ・役職手当 20,000円(リーダー手当) ・居住支援特別手当 20,000円 ※2 ※1…介護報酬額、法改正等により減額または廃止することがある ※2…東京都の政策内容等により減額または廃止することがある その他 ・残業代あり ・昇給あり(年1回) ・賞与あり(年2回)※実績3.0か月分 研修(=試用)期間あり (3ヶ月) ※雇用条件は本採用時と同じ ※試用期間3ヶ月(待遇変更なし)
待遇
勤務時間
日勤 9:00~17:30 早番 7:30~16:00 遅番 11:00~19:30 夜勤 17:00~翌10:00 ※休憩60分(夜勤時は120分) ※日勤・早番・遅番は1日7.5h勤務、夜勤は15h勤務
長期休暇・特別休暇
有給休暇 産前産後休暇 育児休暇 介護休暇 慶弔休暇
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3]面接実施1回※原則、ご応募されたホームで行います 適正検査を受けて頂く場合あり※ご自宅にてPC、スマートフォン等で 簡単にできる性格診断です ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※面接~内定連絡までは3~7日程になります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。 <応募書類について> 選考の結果、採用された方の応募書類は、 採用後の人事管理資料として使用します。 また、採用にいたらなかった方の応募書類については、 適切な方法で廃棄し、 以後弊社にて個人情報を保管、 取り扱うことはございません。
必要な情報を登録後、施設に直接電話ができます
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事業所情報
法人・施設名
募集職種
アクセス
設立年月日
2006年9月25日
施設・サービス形態
利用者定員数
施設規模
応募に関するよくある質問
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応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか?
事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
求人内容について質問をすることはできますか?
応募後、ジョブメドレーのメッセージ機能より、事業所に直接ご質問ください。求人内容についての質問は、ジョブメドレーからはお答えできかねます。
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