【中央区晴海】2024年冬 新規フロアオープンに伴うオープニングスタッフ !年間休日115日・4週8休♪充実の待遇で働きやすさが実感できる職場を実現!安心の東急グループ企業が運営するサービス付き高齢者向け住宅でのお仕事です◎
~東急グループの1社~
上質な生活空間の実現を目指しています
株式会社東急イーライフデザインが手掛けるグランクレールHARUMI FLAG ケアレジデンスでは現在、常勤のヘルパーを募集しています。あなたのご経験・スキルをぜひ私たちの職場で活かしてみませんか?東急グループならではの充実した環境の中で働けます
私たちの職場では頑張るスタッフのためにさまざまな待遇が用意されています。- スキルアップを支える資格取得支援
- 社員割引や健康保険加入者が入れる東急共済組合
- 年間休日115日・4週8休でメリハリを持って働ける環境
新橋駅や東京駅からバス1本で通勤可能です!
(新橋駅よりバス約10分、東京駅よりバス約30分)
施設からバス停(はるみらい/都営バス、東京BRT)まで徒歩1~2分!
あなたも当施設で、やりがいを持って仕事に取り組んでみませんか?一緒に働ける日を心待ちにしています!
募集内容
募集職種
仕事内容
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
■有資格 月給:277,000~310,900円(夜勤手当4回分・資格手当・処遇改善手当・居住支援特別手当等を含む) ※ご経験・資格により変動いたします。 ※処遇改善金手当は、入社2か月後より毎月支給。(36,000円/月) 交通費支給(規定内) 賞与年2回(3.5ヶ月) 年収イメージ:4,017,000円~4,512,700円(処遇改善手当等含む) ※賞与含む(業績・考課により変動あり) ■無資格・未経験者 月給:272,000円~(想定年収:3,925,500円) 【その他手当】 ・住宅手当(規定あり) ・扶養手当(規定あり) ・年末年始手当 ・時間外手当 試用期間3ヶ月(うち最初の2ヶ月は処遇改善手当なし、3ヶ月目から同条件)
待遇
教育体制・研修
資格取得支援制度 自己啓発支援制度 社内研究発表会(海外視察あり)
勤務時間
早番・日勤・遅番・夜勤のシフト制(実働8時間) 早番7:30~16:30(休憩1時間) 日勤9:00~18:00(休憩1時間) 遅番10:00~19:00(休憩1時間) 夜勤16:30~翌9:30(休憩2時間) ※勤務時間は、仮のため変更になる可能がございます。
長期休暇・特別休暇
有給休暇(入社時に付与) 誕生日休暇 長期(リフレッシュ)休暇制度 特別休暇 災害休暇 忌引休暇 結婚休暇 積立休暇制度 産前産後・育児休暇制度 介護・看護休暇制度
応募要件
歓迎要件
■有資格 介護福祉士歓迎
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
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事業所情報
法人・施設名
募集職種
アクセス
設立年月日
2024年6月
施設・サービス形態
施設規模
応募に関するよくある質問
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事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
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