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- 給与
- 正職員 月給 244,000円 〜
- 仕事内容
- 訪問介護ヘルパー業務 1）身体介護（デイサービスの送り出し、排せつ介助、入浴介助、食事介助など） 2）生活援助（買い物、掃除、調理など） 3）介護保険外（病院の付添いなど） 4）介助業務がない時間は事務所で簡単な事務業務をお願いします。 ※事務業務も丁寧に教えます。 ※登録ヘルパー経験や、介護施設経験など身体介護経験をお持ちの方を求めています。 ■1日のスケジュール（イメージ） 8：25 出勤、就業準備 8：30 A様宅、B様宅でケア【2件】 11：30 事業所へ帰社 記録等、簡単な事務作業 12：00 お昼休憩 13：00 C様宅、D様宅でケア【2件】 15：30 事業所へ帰社 チェック等、簡単な事務作業 16：30 E様宅でケア【1件】 17：30 直帰 ※お客さま宅でのサービス開始時間、終了時間によって、直行直帰が可能です。 簡単な事務作業は、記録の入力や、登録ヘルパーの稼働のチェック、電話対応などをお願いします。 お客さまのケアが主なお仕事になりますので、事務に不安のある方も安心してご応募ください。 （高度なPC操作はありません。文字入力に抵抗なければ全然大丈夫です）
- 応募要件
- 介護職員初任者研修またはヘルパー2級以上の介護資格必須 ※無資格、介護職未経験は不可 ※ホームヘルパーまたは介護施設、病院などで介護職経験（身体介護）がある方 ※訪問介護は未経験でもOKです。 社員定年65歳 定年再雇用75歳まで※契約社員
- 住所
- 東京都豊島区北大塚1-12-15JR山手線 大塚駅 徒歩6分 都営都電荒川線 大塚駅 徒歩5分 都営三田線 巣鴨駅 徒歩6分
- 特徴
- 訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上
場所が近い求人
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【豊島区南大塚】夜勤なしの介護職◎介護業界の未来を変える会社◎完全週休二日◎日勤のみ◎研修制度充実◎
- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 335,000円
- 仕事内容
- ・サービス内容の引継ぎ後、お客様宅へ伺い、ホームヘルパー業務（身体介護、生活援助）を担当 ・後輩スタッフの育成 ・手順書などの書類作成 など ※サービスの対象は高齢者がメインです 1.従事すべき業務の変更の範囲 （雇入れ直後） 訪問介護業務 及び それに伴う事務業務全般 （変更の範囲） 介護業務 及び それに伴う事務作業全般 2.就業の場所の変更の範囲 （雇入れ直後） 内定先 （変更の範囲） 全事業所 ※本人の希望を考慮の上配属
- 応募要件
- ・介護職員初任者研修（ヘルパー2級）以上 ・介護実務経験が6ヶ月以上ある方（パート、アルバイトの経験でも可 ※新卒も可) ・59歳以下（60歳定年制）
- 住所
- 東京都豊島区南大塚1-31-17都営三田線 巣鴨駅から徒歩で6分 JR山手線 巣鴨駅から徒歩で6分 都電荒川線 大塚駅前駅から徒歩で8分
- 特徴
- 職員の声1日の流れ訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上
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【豊島区南大塚】無資格・未経験歓迎◎未経験が活躍する介護職◎資格取得支援・研修制度充実◎
- 給与
- 正職員 月給 290,000円 〜 310,000円
- 仕事内容
- ・先輩についての同行訪問からスタート ・研修などを重ねてお一人でサービス提供に伺う事を目指します ・買物同行や入浴介助などの「身体介護」と家事の「生活援助」を提供します など ※サービスの対象は高齢者がメインです 1.従事すべき業務の変更の範囲 （雇入れ直後） 訪問介護業務 及び それに伴う事務業務全般 （変更の範囲） 介護業務 及び それに伴う事務作業全般 2.就業の場所の変更の範囲 （雇入れ直後） 内定先 （変更の範囲） 全事業所 ※本人の希望を考慮の上配属
- 応募要件
- 資格・経験・学歴不問 59歳以下（60歳定年制）
- 住所
- 東京都豊島区南大塚1-31-17都営三田線 巣鴨駅から徒歩で6分 JR山手線 巣鴨駅から徒歩で6分 都電荒川線 大塚駅前駅から徒歩で8分
- 特徴
- 職員の声1日の流れ未経験可訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給
さわやかケアポートとしま・グループホームの介護職/ヘルパー求人（正職員）
スライドギャラリー
【正社員募集】お客さま数9名定員のグループホームでお客さまに寄り添った介護ができるお仕事です。
お客さま数9名定員の施設で、仲間と一緒にお客さま一人ひとりに寄り添ったケアをしませんか？
施設にはグループホームの他、デイサービス、訪問介護、訪問看護、居宅介護支援、福祉用具も併設。
各専門職とも交流ができるので心強い環境でチームケアが実現できます。
当社では、お客さまや地域社会との望ましいパートナー関係を実現するために、働くスタッフのスキル、知識、経験や人間力など「人材の質」を高めていくことを重視しています。
あなたの経験を活かしてより良い施設をともに目指してください！
まずは早番、日勤、遅番を少しずつ経験しながらご就業いただきます。
夜勤については、まずは先輩と一緒に経験していただきながら独り立ちを目指します。
認知症を学ぶことで、介護職としてのスキルアップも目指してください。
育成は経験やスキルに合わせて調整いたします。
東京、神奈川、埼玉、千葉で約40拠点を展開するウエルシアパートナーズ株式会社。
私たちと一緒にお客さまが笑顔で暮らせる毎日を支えてくださる方、ぜひご応募ください！
職場見学OK（ジョブメドレーよりまずはご応募の上、見学希望であることをお伝えください。）
当社はウエルシアグループの一員として、地域のみなさまに喜ばれる安全・安心で「さわやかな」介護サービスを提供してまいります。
みなさまのご応募お待ちしております。
募集内容
募集職種
仕事内容
診療科目・
給与
給与の備考
月給には処遇改善加算手当（44,000円／月）含む。 夜勤手当5,500円／回は別途支給。 残業代別途支給。（みなし残業制ではありません。）
待遇
教育体制・研修
勤務時間
早番 7：30～16：30 実働8時間（休憩1時間） 日勤 8：30～17：30 実働8時間（休憩1時間） 遅番 11：00～20：00 実働8時間（休憩1時間） 夜勤 16：30～翌8：30 実働14時間（休憩計2時間） ※夜勤は1勤務あたり14時間と短めです。
休日
4週8休 シフトにより決定（希望休申請制度あり）
長期休暇・特別休暇
有給休暇（入社日より最大15日付与） 夏期休暇（6月～10月の間で3日間） 慶弔休暇 産前産後休暇 介護・看護休暇 誕生日休暇（年1日） 他
応募要件
●以下のいずれかをお持ちの方 介護福祉士、ヘルパー2級、初任者研修、実務者研修、ヘルパー1級、基礎研修 ●介護職として1年以上の経験をお持ちの方。 病院の看護助手、施設の介護スタッフ、ホームヘルパーなど経験活かせます。 社員定年65歳 ※入社後は75歳までの定年再雇用制度があります。
歓迎要件
認知症の方のケアの経験をお持ちの方。 認知症ケアに興味のある方。 ＜こんな経験が活かせます！＞ 特別養護老人ホーム サービス付き高齢者住宅 有料老人ホーム 病院の看護助手 訪問介護 デイサービス グループホーム など ＜職場見学歓迎＞ ジョブメドレーより一旦ご応募のうえ、お気軽にご相談ください。
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは1週間～2週間ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
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事業所情報
応募に関するよくある質問
会員登録をするとほかの医院・事業所からも自分の氏名などを閲覧できてしまうのでしょうか？
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応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか？
事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
求人内容について質問をすることはできますか？
応募後、ジョブメドレーのメッセージ機能より、事業所に直接ご質問ください。求人内容についての質問は、ジョブメドレーからはお答えできかねます。
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